社区枫桥经验工作材料按照县委统一安排，有幸能够跟随县委考察团赴江浙地区考察学习。在短短的7天时间内，我们奔赴江浙两省诸暨市枫桥镇、绍兴市杜黄新村、枫源村、安吉县余村、德清县莫干山镇仙潭村、浙江大学光华法学院、武神潭村、江苏永联村、昆山市，通过实地参观、与当地干部交流座谈等方式，学习他们在基层治理、和美乡村、城市建设、乡村旅游、发展村集体经济等方面的先进经验、运行模式以及创新方法。总的来说各具特色...
关于枫桥经验典型经验材料第一篇:枫桥经验典型经验材料**县公安局**派出所创建于1975年，管辖城区、**春雷铜材厂及**和城内两个行政村，总面积7.14平方公里。辖区共分3个责任区（社区），建有社区警务室2个，校园警务室2个。辖区现有常住人口18401户47136人。管辖消防九小场所63家，中小学及幼儿园18所，大型商场6家，医院4所，金融网点21个，旅馆44家，网吧10家。派出所现有正式民警8人，其中所长1名，副所长5名，民警2人，工...
经验做法：建立矛盾纠纷多元化解机制力促矛盾纠纷一站式化解县大力推进矛盾纠纷多元化解一站式平台建设，推动实现矛盾纠纷一站式接收、一揽子调处、全链条解决。一、一体化运作强化组织领导。成立由县委政法委书记和副县长任双组长的矛盾纠纷多元化解工作领导小组，明确县委政法委牵头，司法、信访等部门参与的组织架构，各镇街分别成立工作专班，负责矛盾纠纷一站式调处中心统筹推进工作明确功能定位。县委政法委负责协调部门...
经验做法交流：以高质量考核推动县域经济社会高质量发展近年来，县以综合考核为“指挥棒”，着力在考核指标设置、考核过程管理、考核结果运用等关键环节下功夫，激发干部干事激情，提升考核工作质效，以高质量考核推动县域经济社会高质量发展。一、突出高标定位，把稳考核“方向盘”。一是靶向精准“瞄”指标。围绕省县域经济考核、市综合考核、省市重点项目建设等方面，以政治素质考核为首关、高质量发展绩效考核为重点、党建...
经验做法：充实后备力量为乡村振兴提供人才保障今年来，县围绕基层基础“强双基”，深入实施“头雁”工程，着力在人员筛选、培训教育、动态调整、激励使用上下功夫，激活村党组织带头人队伍源头活水，为全面推进乡村振兴提供人才保障。一、把牢“三个关口”确保人选质量。县在后备力量储备上坚持标准条件，严格“推优”程序，注重“下深水”摸排人选，储备村党组织书记后备力量728名，平均每村2名以上。一是把牢人选标准关。坚...
经验做法：实施头雁工程为全面推进乡村振兴提供人才保障今年来，县围绕基层基础“强双基”，深入实施“头雁”工程，着力在人员筛选、培训教育、动态调整、激励使用上下功夫，激活村党组织带头人队伍源头活水，为全面推进乡村振兴提供人才保障。一、把牢“三个关口”确保人选质量。县在后备力量储备上坚持标准条件，严格“推优”程序，注重“下深水”摸排人选，储备村党组织书记后备力量728名，平均每村2名以上。一是把牢人选标...
经验做法：发展壮大村级集体经济推动乡村振兴2023年来，区聚焦“两强两富”目标，坚持把发展壮大村级集体经济作为推动乡村振兴的重要抓手，积极做实头雁、产业、服务“三篇文章”，靶向施策、精准发力，持续激活村级集体经济发展新动能，全力跑出“强村富民”加速度。一、做实“头雁文章”，锻造强村富民“主心骨”。坚持以“选、育、管”为切入点，持续选优配强村干部队伍，村级集体经济“领头雁”作用不断彰显。一是严格标准...
经验做法：建立矛盾纠纷多元化解机制力促矛盾纠纷一站式化解县大力推进矛盾纠纷多元化解一站式平台建设，推动实现矛盾纠纷一站式接收、一揽子调处、全链条解决。一、一体化运作强化组织领导。成立由县委政法委书记和副县长任双组长的矛盾纠纷多元化解工作领导小组，明确县委政法委牵头，司法、信访等部门参与的组织架构，各镇街分别成立工作专班，负责矛盾纠纷一站式调处中心统筹推进工作。明确功能定位。县委政法委负责协调部...
县两项改革经验做法：切实解决群众“急难愁盼”，努力推动改革成果转化为发展红利和治理实效两项改革以来，县深入贯彻省委省政府、市委市政府决策部署，坚持把群众是否满意作为检验改革成效标准，持续释放改革红利，为百姓幸福“加码”。现将有关工作情况报告如下。一、用心办好民生实事，群众获得感更加充实一是政务服务下沉延伸，打造“家门口”便民服务模式。针对改革后被撤并村群众办事距离变远、办事不方便等问题，依托智...
航运科技企业党建经验材料：增强党组织政治功能赋能产业链创新链近年来，x深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，牢记“国之大者”，坚持党建领航，深化党建融合，树立大抓基层鲜明导向，增强党组织政治功能赋能产业链创新链，不断提升核心竞争力、增强核心功能,发挥“科技创新、产业控制、安全支撑”三大作用，加快建设世界一流航运科技企业。一、增强思想引领力，为打造产业链创新链明确方向结合深...
五好党支部创建工作经验材料汇编目录乡五好党支部创建工作情况汇报医药公司党建工作经验材料市城市建设有限责任公司五好党支部经验材料镇中心卫生院党支部党建工作经验材料街道社区党委五好党支部经验材料村五好党支部创建工作经验材料乡五好党支部创建工作情况汇报2023年以来，xx乡党委坚持把“五星”支部创建作为引领基层社会治理、推进乡村振兴的重要载体，作为衡量农村支部工作的重要标尺，将党建工作与日常工作相融合，充...
X县学习运用“千万工程”经验的实践与思考“千万工程”是习近平总书记在浙江工作期间亲自谋划、亲自部署、亲自推动的一项重大决策，是全面推进乡村振兴和城乡融合发展、实现共同富裕的重大实践。X县在学习运用浙江“千万工程”经验的生动实践中，以“用勤劳双手把家园建设得更加美丽”活动为载体，建立“三个机制”，突出“四敢导向”，实施“五大行动”，积极打造学习“千万工程”经验的实践样板。一、主要做法和成效（一）建...
公司纪检经验做法：聚焦“五力”提升，推动日常监督提质增效为深入学习贯彻党的二十大和二十届中央纪委三次全会精神，公司聚焦主责主业，坚持问题导向，持续提升“思想引领力、制度保障力、文化感染力、监督震慑力、联建防控力”，推动日常监督质效稳步提升，助力公司高质量发展。一、狠抓精神学习，提升思想引领力强化示范引领。公司纪检小组充分利用“第一议题”、专题学习研讨等形式，第一时间组织学习习近平总书记在二十届...
经验材料：赋能山水生态奏响文旅产业乡村振兴之歌近年来，X县深入践行习近平生态文明思想，以文化产业赋能乡村振兴为特色路径，将优美的自然生态和悠久的历史人文相结合，通过深度挖掘、项目赋能、产业领航、宣传推介，创新打造了一批具有丰富产业形态、浓郁田园风味、深厚文化底蕴的美丽乡村，为乡村振兴提供了更多优质载体，为乡村群众增收致富注入了源源不竭的动力。一、用活山水文化资源，为和美乡村“塑形”全面提高文化场...
经验材料：探索社区合伙人模式激发基层治理新动力为推动多元主体深入参与社区治理，提升基层治理内生动力，**区因地制宜探索“三位一体”社区合伙人众治模式，通过引育枢纽型合伙人，联动团体型合伙人，孵化独立型合伙人参与社区治理，构建人人有责、人人尽责、人人享有的社区治理共同体，激发基层治理新动力。一、引育枢纽型合伙人，做聚合资源“强力胶”。一是资源供给，强化引力。以“空间换服务”“一元租金”等创新模式吸...
党建引领社区服务工作经验材料近年来，**区坚持以人民为中心的发展思想，充分发挥社区党组织的领导核心作用，聚力融合社会组织、“红色物业”、志愿服务等多方力量资源，打造城市社区服务社会化新模式，推动基层治理由“独角戏”变为“大合唱”，打响“守望相助幸福家园”城市党建品牌，不断提升居民群众获得感、幸福感、安全感。一、健全管理体系，凝聚为民服务合力。**区围绕健全“上下贯通、执行有力”管理体系，搭建领导架...
XX集团保密工作经验做法XX集团高度重视保密管理工作，不断强化保密管理责任落实，完善制度体系，始终把严守保密纪律摆在最重要最突出的位置，认真落实保密工作制度，不断提升保密工作针对性和有效性，确保党和国家秘密、企业秘密的绝对安全。并在保密工作上不断总结经验，探索实践，形成了一套行之有效的做法，确保了各项工作的安全顺利进行。一、建立制度保障，夯实工作基础为加强保密管理工作，维护国家安全和集团合法权益，...
镇党委书记在乡村振兴经验分享会上的交流发言近年来，我镇深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持大抓基层的鲜明导向，紧盯“四个不放松”，抓党建带队伍、抓经济强产业、抓和谐保民生、抓文明提素质，牢牢守住发展与安全两条底线，强化党建引领促进乡村振兴提质增效。一、紧盯组织领导不放松，强基固本带队伍。一是以忠诚铸魂夯实思想根基。突出抓好政治忠诚教育，严格落实党委会议第一议题制度，把学习贯彻习近...
镇党委抓党建促乡村振兴经验做法镇党委聚焦“强基铸魂”“干部提能”“协同共治”，努力把党的政治优势、组织优势转化为推进乡村振兴的强大动能，以高质量党建引领乡村振兴。一、聚焦“强基铸魂”，夯实乡村振兴组织根基乡村要振兴，组织是保障。一是建强红色堡垒。聚焦组织建设等方面，实施村党组织“强基行动”，定期开展业务培训、村居互查互评、党群项目星级评选，规范提升党组织建设水平。培育“一村一品”，打造草厂村“...
文投集团党建经验做法：党建引领三个强化撬动文旅经济增量空间文投集团以建强“党旗领航文旅扬帆”党建品牌为契机，聚焦市民、游客真实需求，创新思路、整合资源、优化服务，把党旗插在运营一线，将支部建在项目上，认真落实中央和省委、福州市委关于大力发展文旅经济的部署安排，强化担当、主动作为，积极探寻党建引领带动文旅产业和谐共振与深度融合，助力x文旅经济高质量发展。一、突出政治建设，全面强化理论武装“铸魂”文...
