在XX区近两年录用干部座谈会上的讲话（精品）同志们:今天,我们专门召开这次座谈会,与近两年新录用的干部同志们面对面交流。看到这么多朝气蓬勃、充满活力的年轻面孔,我感到由衷地高兴和欣慰。你们是经过层层选拔脱颖而出的优秀人才,是XX区干部队伍的新鲜血液和生力军。你们的加入,为我们XX区的各项事业发展注入了新的强劲动力。首先,我代表XX区委,向大家的到来表示热烈的欢迎!向你们选择XX、扎根XX、服务XX,表示衷心的感谢!近两...
XX市2025年度新录用公务员初任培训班上的交流发言（精品）尊敬的各位领导、老师,亲爱的各位同学:大家好!今天,能够作为新录用公务员的代表站在这里,分享我的学习体会,我深感荣幸,内心也有些许的忐忑与激动。一个月前,我们怀着对未来的憧憬与些许的迷茫,从XX各地汇聚于此;一个月后的今天,我们即将奔赴各自的工作岗位,开启人生的新征程。回望这充实而短暂的培训时光,它如同一场及时雨,滋润了我们略显稚嫩的思想土壤;又如同一座灯塔...
XX市2025年度新录用公务员初任培训班上的交流发言尊敬的各位领导、老师，亲爱的各位同学：大家好!今天，能够作为新录用公务员的代表站在这里，分享我的学习体会，我深感荣幸，内心也有些许的忐忑与激动一个月前，我们怀着对未来的憧憬与些许的迷茫，从XX各地汇聚于此;一个月后的今天，我们即将奔赴各自的工作岗位，开启人生的新征程。回望这充实而短暂的培训时光，它如同一场及时雨，滋润了我们略显稚嫩的思想土壤;又如同一座灯...
在X州新录用公务员（选调生）欢迎会上的交流发言接到通知时我一直在思考2个问题，第一个问题，我该以怎样方式给新时代的选调生分享经历？今年是我在X工作的第25个年头，各位新考录的公务员、选调生都是我的学弟学妹，更是我的新战友，所以今天我想以“学长”的身份，与各位学弟学妹聊聊天、叙叙旧、交交心。第二个问题，我应该分享什么内容才能掀起各位工作的兴趣和热情？站在这里我就要对这个讲台负责，对各位新时代的公务员、...
招聘、面试、录用管理制度第1章：总则第1条：目的为了保证公司选聘人才的质量和满足公司发展的用人需要，特制定本制度。第2条：依据本制度依据公司经营战略和人力资源规划而制定。第3条：原则1、以提高公司效率、提高公司竞争力、促成公司持续发展为根本目标。2、贯彻任人唯贤、择优录用的原则；配合各单位的工作需要，为公司提供高质量的人力资源保障。第4条：适用范围公司所有人员的招聘、面试、录用事宜，须依此制度执行。第...
1拟定员工招聘与录用的政策，并根据需要提出修订的意见和建议方案。2拟定及总部的人员招聘与录用的管理制度，并根据需要提出修订的意见和建议方案。3审核并呈审总部的人员招聘与录用的管理制度。4根据的招聘与录用的政策及相关制度，督导成员企业制订本企业的人员招聘与录用的制度。5审核成员企业的人员招聘与录用的制度，并检查督导其贯彻执行情况。6拟定总部人员招聘工作的实施流程、操作规范及工作标准，并根据需要提出修订...
一、用工制度1、劳动合同制劳动合同制是通过劳动者与用人单位行政之间订立劳动合同的方式，将劳动关系确立下来的一种劳动制度。由于劳动合同明确规定了劳动者与用人单位的权利、责任和义务，合同的期限根据生产需要和劳动者的意愿，由双方协商，时间可长可短，合同期满后可以续订，也可以终止，使责、权、利相一致，稳定性和灵活性相结合，所以实行劳动合同制，对企业和劳动者个人来说，有以下好处；（1）实行劳动合同制，企业...
在新录用选调生公务员座谈会上的发言材料尊敬的各位领导、同志们：大家好！我是来自基层岗位的一名选调生，今天非常荣幸能够作为代表，在这次座谈会上与大家分享我的工作经历和心路历程。当前是2025年3月12日，回望过去一年多在基层的摸爬滚打，从初出茅庐的学生到逐渐融入乡村、服务群众的年轻干部，我深刻感受到自身的成长与蜕变。今天，我想结合自己的工作实际，从“小我”到“大我”的视野转变、从“过得去”到“必须好”的...
在全市新录用大学生村官和选调生示范培训班上的讲话同志们：大家辛苦了！在参加此期培训班同志中，有90位是坚守奋战在脱贫攻坚一线两年以上的“表哥表姐”“表弟表妹”，大家风尘仆仆地从村上赶来市委党校，首先对大家在基层一线的辛勤努力致以慰问和感谢！十年如一日，似水流年。从2008年全国全面实施大学生村官计划起，今年已是第十个年头。十年来，我一直为这个活力四射的群体服务，见证着一批批的大学生村官成长成才成功，...
新录用公务员转正总结在各位领导和同事们的指导、关心和帮助下，我严格要求自己，迅速地适应了新的工作岗位，较好地完成了各项任务，自己的思想认识、工作能力和综合素质都得到了不小的提升。下面我将从以下几个方面对一年来的工作和学习情况做一次总结。一、收获。我认为在这段时间里，是我开阔眼界、积累经验、富含挑战的阶段。此前在宣传部门接触的大都是新闻类的工作，到了办公室以后，要参与到材料的起草和撰写工作中来，...
在全市新录用公务员培养工作座谈会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，xx县深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于年轻干部工作的重要讲话重要指示批示精神，围绕新时代干部队伍工作要求，立足实际，积极探索实施新录用公务员“铸基赋能”工程，聚焦“五个一”（暨：举办一期岗前培训、结对一名帮带导师、撰写一篇县情调研、组织一次实践历练、关注一贯成长表现）助力新录用公务员三年成长...
在全市新录用公务员培养工作座谈会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**县深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于年轻干部工作的重要讲话重要指示批示精神，围绕新时代干部队伍工作要求，立足实际，积极探索实施新录用公务员“铸基赋能”工程，聚焦“五个一”（暨：举办一期岗前培训、结对一名帮带导师、撰写一篇县情调研、组织一次实践历练、关注一贯成长表现）助力新录用公务员三年成长...
社保系统—在2024年新录用公务员见面会上的讲话同志们：大家好！今天，我们迎来了20名学业有成、风华正茂的年轻同志，在这里，我代表XX市社保中心党委，对大家的到来表示热烈的欢迎！对大家经过激烈竞争和层层选拔，成为一名光荣的公务员表示衷心的祝贺！你们当中，有的上个月刚满21岁，直接从校园进入单位，有的在基层单位工作近10年，积累了丰富的工作经验；有这次省考中行测成绩的全市第一，也有好几名同志申论成绩排在全市...
公务员录用考察情况报告根据省委组织部《关于认真做好全省xx年考试录用公务员体检、考察、审批录用等工作的通知》精神，以及公务员录用考察工作安排，我单位成立了考察组，按规定程序和要求对xx年考试录用公务员考察对象xx同志(职位代码为：xx)进行考察。现将考察有关情况汇报如下：一、xx同志基本情况xx，男，汉族，xx年xx月出生，xx省xx市人，xx年xx月毕业于xx大学xx专业，大学本科学历，学士学位，xx年xx月至xx年xx月在xx公...
在全市新录用公务员培养管理工作座谈交流上的发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**县坚持把加强新录用公务员培养管理作为建设高素质专业化干部队伍的源头工程，紧紧抓住公务员试用期这个成长“黄金期”，通过提升能力素质、严管厚爱、精准考核等措施，有力推进新录用公务员健康成长。根据会议要求，现将有关工作进展情况汇报如下：全过程精细培养能力。坚持“铸魂赋能”“跟踪培养”“实践锻炼”同频，县委组织部与各单位对...
新录用公务员考察工作典型材料考察是公务员录用的最后一道关口，也是选人用人的第一道关口，做好考察工作对于确保录用人员具备良好平行和履职素质有着十分重要的意义。为把严公务员队伍入口关，**县高度重视公务员录用考察工作，通过周密组织、严格标准、统筹程序、严肃纪律，对2024年拟招录的36名公务员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等情况进行了全面考察，为打造信念坚定、为民服务、勤政务...
在新录用公务员入职仪式上的讲话同志们：大家在基层社区、为民服务的第一线、最前沿，扎扎实实摸爬滚打了半年多，从政生涯迈出了第一步，大家思维活跃，视野开阔，敢想敢干，敢拼敢闯，这是干好工作、胜任使命的先决条件，干事创业少不了这股精气神。但同时，大家缺乏艰苦复杂环境的锤炼，党性历练、社会阅历工作经历比较单一，特别是对世界观、人生观、价值观这些“总开关”的思考把握还不够成熟，而公务员队伍面临的压力、风...
在新录用公务员试用期管理调研座谈会上的发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**市委组织部抓牢新录用公务员试用期管理这个源头，大力实施新录用公务员“新苗培优”计划，抓实教育培训、结对帮带、实践锻炼、关心关爱等培养链条，递进式、常态化、系统性提升政治素养和履职能力，全链条集成推动新录用公务员源头管理提质增效。根据调研座谈要求，现将有关工作进展情况汇报如下：抓实教育培训系好“扣子”。系好理想信念扣。用...
在2024年新录用公务员见面会上的讲话提纲同志们：现在开会。首先，我代表区委、区政府，对通过2024年省考招录到xx任职的xx名新同志，表示热烈的欢迎和衷心的祝贺！今天，我们在这里召开新招录公务员见面会，这次会议既是一个见面会，也是一个交流会，希望这次会议能够帮助大家强化交流、增进了解，尽快熟悉环境、投入工作。首先我想介绍一下xx。xx区是一个安居乐业的好地方，这里有得天独厚的人文环境,有山清水秀的生态环境,有...
新录用公务员培养管理工作经验交流发言尊敬的各位领导、同事们：大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，与大家分享关于新录用公务员培养管理工作的经验与交流。作为公务员队伍中的一员，我们深知，新录用公务员是党和国家事业发展的生力军，他们的成长成才直接关系到政府工作的效率与质量，更关系到国家的未来与希望。因此，科学系统、高效地开展新录用公务员的培养管理工作，是我们每一位公务员管理者不可推卸的责任与使命。...
