第1页共8页领导干部的职务调整讲话稿同志们：经公司党委会、董事会充分酝酿研究并经市政府同意，决定对南山路公司主要领导作出调整：由城投公司副总经理常培斌同志兼任南山路公司董事长，周志同志任南山路公司经理。这是公司党委从南山路公司发展的大局、面临的形势和班子的实际作出的重要决定，也是根据城投公司队伍建设的客观要求作出的重要决定。在此，我代表公司党委、董事会，对常培斌、周志二位同志表示祝贺。常培斌同志...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局竞选副科职务演说尊敬的主考、尊敬的领导：我叫××，是一名在税务工作岗位上工作了二十年的基层税务干部。从事过个体、企业、事业单位、基建工程等的税收征管工作。××年底成立稽查队时，便成为了一名税务稽查队员。曾多次与检察机关、公安机关、法院、工商行政管理部门办过案。现在在南昌市国家税务局稽查局主持办公室工作。××年的工作经历，自己的理想和信念从来没有动...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。人事教育科科长职务竞聘演讲辞敬的各位领导、同志们：大家好。2021年，我曾幸运地站在同样的讲台向各位领导、同事汇报过自己的工作，阐述过自己的理想。现在，根据市编办对我处“三权分立”征管模式改革后机构设置的批复，我处在市直单位第二次实施竞聘上岗、择优选拔任用中层干部。今天，我再一次站在这里，面对竞争，认真参与，以平常、诚恳的心态接受大家的选择，希望带给大家的...
第1页共12页企业职务晋升的激励作用[摘要]晋升对员工和组织都有重要影响。对员工而言，晋升能带来更高的物质报酬和社会地位，更多的机会与权利，能够带来多方面需求的满足。从企业的角度讲，晋升相对于其他激励，具有长期性，能够鼓励员工的长期行为，降低员工的流失率。尽管晋升在激励员工方面有不容忽视的作用，但是现实却是，无论对员工还是企业而言，晋升的结果并不令人满意。[关键词]企业；职务；员工；晋升doi：10.3969/j...
第1页共7页农商行下属支行行长职务竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委、同志们：大家好，很高兴今天能有机会参加我们区支行中层干部竞聘。俗话说：人，不可以一时之得意，而自夸其能;亦不可以一时之失意，而自坠其志。所以，我格外珍惜今天这个来之不易的机会。我很自信，但我不自傲，我很努力，但还需要继续。今天，我只是向在座的各位展示一个真实的自我，期待着领导和同志们给我投上信任的一票。在此，请允许我，向一直在无...
第1页共5页在主要领导职务调整领导干部大会上的主持词各位领导、同志们：今天我们召开全市领导干部大会，主要内容是由省委宣布市委主要领导职务调整的决定。参加今天大会的有省委副书记王宪魁，省委组织部副部长梁明远，省委办公厅副主任冉万祥以及市直各部门主要负责人和各县（区）党政主要领导。在此，我谨代表中共平凉市委、市人大、市政府、市政协向省委王书记一行的到来表示热烈的欢迎。现在，我们进行大会第一项议程。请...
第1页共5页企业中层领导职务竞聘发言稿发言稿一尊敬的各位领导、各位评委：大家好。我是来自办公室的xx。公司这次实行全员聘用和公开竞争上岗，是我们公司用工制度的巨大改革，中层副职竞聘，它对打破我们公司工作人员的身份界限、学历、资历界限，实现人员能上能下，能进能出，多劳多得，人尽其才，具有十分重要的意义。同时，这对我们每一个职工充分施展自己的工作才能，提供了一次难得的机遇。我非常支持，并积极参与竞争。...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。竞选图书馆馆长职务演讲稿文章来源教师范文吧课件竞选图书馆馆长职务演讲稿尊敬的校长、各位领导、各位朋友们、同事们：大家好。我想在座的各位都知道我，也都了解我，我在这个学校和大家一起搭档工作有快九年了，前几年还是学校的活跃份子，经常参加学校的文艺演出。我的名字叫董彬，董是董事长的董，彬是彬彬有礼的彬，知乎者也，彬彬礼。我出生于一九七九年六月，湖北阳新人，大...
第1页共3页辞领导职务报告范文3篇辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。本文是范文大全小编为大家整理的辞领导职务报告范文，仅供参考。首先对我的辞职行为深表歉意，我自xx年参加工作至今，负责全镇安全生产监督管理工作已有三年，在这三年中，我时刻以维护保全群众生命财产安全为己任，认真贯彻落实上级部门和党委政府交办的各项工作，坚持无大事不请假，不放长假...
第1页共2页医务人员竞聘职务自我评价各位领导，同志：现在我主要就任***一职*年来，对****这一角色的认识谈几点看法：****是医院科室管理工作的组织者和指挥者，在医院管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天，****管理水平的高低，直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展，要想做一名称职的****，我认为应该做到：第一、学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作1、作为一名管理者，首先应该能够...
第1页共15页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。竞选图书馆馆长职务演讲稿尊敬的各位领导：今天，我竞聘的岗位是图书馆馆长。我的演讲将从以下几个方面展开。一、竞聘理由：第一，政治方面。我能够认真贯彻执行党的路线方针政策，有较强的组织观念和全局意识，热爱图书管理这项工作，这是做好工作的基础。第三，我具有适应工作需要的知识和业务。我系统的掌握了图书馆学及其相关学科的基础理论。专业知识和技能，在做好业务工作的...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。供电所所长职务竞聘演讲稿各位领导、同志们：我叫××，现年34岁，高中文化，现任沃城供电所副所长、兼出纳及安全员。我这次竞争的岗位是供电所所长。首先感谢局领导给我这次演讲、竞聘的机会。我88年进电力安装公司从事高低压、内外线工作，95—97年先后在台陈、杜曲从事变电运行工作；97—02年在大郭供电所担任安全员岗位；02年4月至今在沃城供电所工作，工作期间多次被评为先进工...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局竞选副科职务演说尊敬的主考、尊敬的领导：我叫**，是一名在税务工作岗位上工作了二十年的基层税务干部。从事过个体、企业、事业单位、基建工程等的税收征管工作。**年底成立稽查队时，便成为了一名税务稽查队员。曾多次与检察机关、公安机关、法院、工商行政管理部门办过案。现在在南昌市国家税务局稽查局主持办公室工作。**年的工作经历，自己的理想和信念从来没有动摇过，...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。职务干部管理交流材料一、交心谈心，正确引导非领导职务干部继续保持工作热情。一是对因年龄偏大而改任的干部进行思想疏导，肯定他们在以往工作中的成绩，希望他们继续保持高度的工作热情，作到“退岗不退热情”。二是对因工作失误而改任的干部进行正确引导，不因他们工作失误而弃之不管，而是理解、帮助他们，引导他们正确对待，并让他们在工作中作到“改任不改责任”。三是树立改...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局副科级职务竞职演讲尊敬的主考、尊敬的领导：我叫**，是一名在税务工作岗位上工作了二十年的基层税务干部。从事过个体、企业、事业单位、基建工程等的税收征管工作。**年底成立稽查队时，便成为了一名税务稽查队员。曾多次与检察机关、公安机关、法院、工商行政管理部门办过案。现在在南昌市国家税务局稽查局主持办公室工作。**年的工作经历，自己的理想和信念从来没有动摇过...
第1页共2页医务人员竞聘职务自我评价各位领导，同志：现在我主要就任***一职*年来，对****这一角色的认识谈几点看法：****是医院科室管理工作的组织者和指挥者，在医院管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天，****管理水平的高低，直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展，要想做一名称职的****，我认为应该做到：第一、学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作1、作为一名管理者，首先应该能够...
第1页共4页领导干部职务任期制亟需配套制度跟进领导职务任期制是对选任制、委任制领导干部担任某一职务的规定期限和在规定期限内对履行职责的要求进行明确规范的一种制度。党的十六大和十六届四中全会明确指出，要探索建立领导干部职务任期制。近年来，各地在推行任期制方面进行了积极探索，取得了引人注目的成效。但是，党政领导干部职务任期制作为一项重大改革措施，目前发展还不够平衡和规范。因此，进一步推动和完善党政领...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。图书馆图书资料系列各级职务任职条件幼儿园各级人员任职条件幼儿园各级人员任职条件园长任职条件1.热爱幼教事业，具有高尚的道德修养和优良的领导作风，领导行为上做到公心、公平、公正；2.具有较强的公关和沟通能力，有一定的组织管理能力；3.学前教育专科以上学历，具有相关证书；4.以身作则，能挖掘教师潜力。教师任职条件1.热爱幼教事业，有责任心、团队精神和创新精神;2.性情温...
红军长征时中央和各军团领导人职务、年龄一览一、中央红军(红一方面军，下辖军委纵队及红一、三、五、八、九军团)1.中共中央、中央革命军事委员会：中央政治局委员、临时中央负责人博古27岁中央政治局委员张闻天34岁中央政治局委员毛泽东41岁中央政治局委员、红军总司令朱德48岁中央政治局委员、红军总政委周恩来36岁中央政治局委员陈云29岁中央政治局候补委员、红军总政治部主任王嫁祥28岁中央政治局候补委员刘少奇36岁中央政...
医院专业技术职务聘任管理办法医院专业技术职务聘任管理办法第一章总则第一条为建立适应社会主义市场经济体制需要的专业技术人员，职务能上能下、待遇能高能低的聘任制度，规范事业单位专业技术职务聘任管理，保障单位和专业技术人员的合法权益,根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发,,0,,,,5号)、结合我院实际,制定本办法。第二条实行评聘分开的指导思想:通过评聘分开进一步完善专业...
