2024年惠安县中国中铁集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与惠安县中国中铁集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当...
中国包装进出口湖北公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、近期各地陆续出台了全面推进乡村振兴的实施方案和各项政策，但有了政策支持并不意味着可以____________、守株待兔。有些乡村比较偏远，发展也较为落后，要想在乡村建设中____________，就必须想办法，或________生态人文资源，或打造特色产业，在探索自身优势上...
中国包装进出口广东公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、原始创新具有奠基性、__________和引领性，也有很大的不确定性，常常在初期遭遇________甚至不被承认。但是，原始创新一旦成功并付诸应用，就会成为新技术、新发明的________，不仅对科技创新产生重大牵引作用，也会带来全社会乃至全世界的重大变革。依次填入画...
2024年西港中国免税品集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与西港中国免税品集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当...
2024年大连市中国供销集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与大连市中国供销集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当...
2024年国电投中国电力集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与国电投中国电力集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当...
中国方正出版社有限公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、随着通用人工智能技术加速突破并深度融入各行各业，我国科技与产业界也及时跟进，华为、腾讯等科技领军企业的通用人工智能大模型已悉数亮相，大学、科研院所等也纷纷加入其中，这一领域呈现出百花齐放、____________的创新态势。这既体现了我国数字技术创新生态...
2024年伊拉克中国建设集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与伊拉克中国建设集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当...
中国济南电工设备总公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、每逢“双11”，快递就进入一年中的井喷期，快递包装如何做到绿色环保，值得深思。随着社会环保意识的提高，公众并非不知晓随意丢弃快递包装的危害，也不是没有意愿采取环保行动。然而，消费者处于商品流通末梢，如果身边缺乏循环利用途径，自然无力在环保上积极...
2024年新北区中国建筑集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与新北区中国建筑集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当...
中国包装进出口云南公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、原生家庭影视剧创作获得了极大的关注，让观众对原生家庭存在的问题进行了深入思考，但原生家庭问题被放大和极致化呈现的创作现象，同样值得我们重视。这些作品对于家庭关系的阐述和父母形象的塑造存在一定的问题，为了加强戏剧冲突的表现力，刻意设置乃至强化家...
中国华侨出版社有限公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、中国式现代化________了“现代化等于西方化”“现代化等于资本主义”的神话，用事实证明了实现现代化道路的多样性，________了发展中国家实现现代化的思路和途径，为世界上广大发展中国家探索一条适合本国国情的现代化发展之路提供了中国道路、中国智慧、中国方...
2024年张掖市中国电建集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与张掖市中国电建集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当...
中国书籍出版社有限公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、虽然企业破产重整对于债权人在清偿率方面的保护通常会显著高于清算，但在实践中，债权人往往也会在清偿金额、时间、方式等方面作出重大让步。在此情况下，对于债权人的程序与实体权利的保护显得尤为重要。对于债权金额较大的债权人的程序权利，鉴于其在重整中的...
中国冶金进出口上海公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、中国人很早就形成了特定的时间观念，《说文》曰：“时，四时也。”“四时”之分是中国人日常行事的主要时间线索。在这样的文化语境中，“四时”绘画成为古人情感倾诉、借物抒情的选择。几乎凡属重要时令都有绘画相匹配，出现了《岁朝图》《午瑞图》《消夏图》《...
哈尔滨中国标准铅笔公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、本文讨论的主要内容是（）。A．保护好文化遗产需要几代考古人的努力B．当好文化遗产保护者、优秀文化传播者C．领队的奉献精神值得更多的尊重和敬意D．考古领队需要具备专业素质与实践经验《正确答案》B《专家解析》文章第一段引出考古领队的话题。第二段继续论...
2024年高平市中国能源集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）【下载须知】：1，本套练习包含以下题型：言语理解与表达题、常识判断题、数量关系题、判断推理题和资料分析题等题型；共135道。2、本套试题根据常见招考题总结归纳，主要用于练习答题思路和拓展知识面。3、本套试题非考试真题，且与高平市中国能源集团无关。一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当...
中国商业出版社有限公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、耕地质量关系国家“饭碗”，也关系农民的腰包。面对全国各地农村资源禀赋不同的情况，应____________，把高标准农田建设与各地土地农田特点相结合，________农民最期盼的问题，关注农民的“钱袋子”，推进高标准农田提档升级。依次填入画横线部分最恰当的一项是...
中国包装进出口山东公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、据日本名古屋大学日前发布的新闻公报，此前研究已知，一旦脂肪在体内________，白色脂肪细胞就会分泌一种名叫瘦素的激素，作用于下丘脑。下丘脑在瘦素作用下会分泌饱腹信号分子黑皮质素，而分布于下丘脑神经元的黑皮质素4受体（MC4R）与黑皮质素结合能________...
中国商务出版社有限公司招聘笔试题库2024一、第一部分言语理解与表达（本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题目要求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。）1、一些科研机构在宣扬引进人才的成果时，________把“海归”比例当成重点指标，这就是一种脱离客观现实的非理性。所以说，人才评价，归根结底是对人的评价，而不是像这些科研机构一样对任何附加________的评价。依次填入画横线处最恰当的一项是：A．频繁价值B．时...
