第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院2021年终工作总结范文本年度以来，我院在县卫生局以及地方党委政府的正确领导和支持下，通过全院职工的共同努力，建立健全和完善各项规章制度，院内业务大幅度提升，预防保健免疫规划工作取得了较好的成绩，新农村合作工作有了较大的进展，医院狠抓管理，外树形象，内强素质，创优质服务，具体体现在以下几方面：一、院内管理方面：建立健全各项规章制度，充分调动职工的积极...
第1页共5页卫生院医疗安全领导小组组长：陈晓会副组长：王宝山组员：李永君林跃刘艳红魏小光第二篇：卫生院医疗质量监控领导小组及机构眉山市彭山区义和乡卫生院医疗质量控制工作领导小组及医疗质量专业质控组为了从整体上提高本院的医疗质量，监督本院存在的医疗质量问题及医疗隐患，带动我院稳步发展，特成立我院医疗质量管理工作领导小组及专业质控组织，具体如下：一、领导小组：组长：李秀萍（院长）副组长：李伟（业务副...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。大新庄中心卫生院妇幼院健康教育工作计划尖字沽中心卫生院健康教育工作计划201*年，我院妇幼健康教育工作计划根据我区201*年妇幼工作计划，结合我辖区201*年健康教育工作要求，现将健康教育工作计划制订如下：我院妇幼保健工作要加强组织领导，在现有基础上，除要培养专职健康教育人员外，还要不断扩大健康教育兼职人员队伍。1、《母婴保健法》是保障妇女、儿童健康的法律，我们要继...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院年度工作总结范文200年在卫生局和乡党委、政府正确领导下，紧紧围绕200年下达的目标任务，积极应对突发公共卫生事件，借新型农村合作医疗实施，努力解决群众看病难、看病贵问题，在全院干部职工共同努力下取得了明显的社会效益和经济效益。一、狠抓行动、树新风、全面提升我院整体形象、以病人为中心，提高服务质量，创人民满意卫生院是我院发展目标，为改善服务态度，落实承...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。大通乡卫生院工作制度大通乡卫生院2021年工作总结2021年是推进医改工作的关键一年，也是乡卫生院面临机遇与挑战的一年。一年以来，在乡党委政府和市卫生局主管部门的正确领导、支持下，全院干部职工全面贯彻落实党的十七大精神，以“三个代表”为指导，深入贯彻落实科学发展观，以深化医改为主线，以提高人民健康水平为目标，突出抓好新型农村合作医疗工作，公共卫生、预防保健、乡...
第1页共14页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。古基乡卫生院打击非法行医的报告工作计划为认真落实《赫章县打击非法行医专项行动实施方案》，根据赫章县卫生食品药品监督《关于认真做好打击非法行医专项行动的通知要求》，结合我乡现有非法行医摸底调查情况，制定本方案如下：一、工作目标：通过专项行动，打击非法行医违法犯罪活动，医疗服务市场秩序得到明显好转，进一步加强医疗机构的规范化管理。1、严厉打...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。石板中心卫生院院消防应急演练预案消防应急演练预案2021年爱心民工子弟学校学校消防演练实施方案一、指导思想：以《消防法》和《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规为依据，以提高师生防火安全意识并预防和遏止重特大火灾事故，特别是群死群伤恶性事故为目标，进一步强化监督管理，以学校校长为消防安全第一责任人，全面落实消防安全责任，确保学校的消防安全...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院人才培训计划卫生院人才培训制度及计划为进一步组织实施卫生院在职卫生人员和在岗乡村医生培训，使医务人员的业务综合素质有大的提高，适应新形势下医疗卫生工作的需求，争取所有卫生技术人员达到相应的岗位标准，特制定本制度及计划。一、指导思想：以科学发展观为统筹，建立和谐的医患关系为目的，适应广大群众日益增长的医疗需求的需要，进一步提高医务人员的综合素质，为...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院院长先进事迹材料生改革的大潮造就了一批批优秀的医务工作者，塑造了一个个锐意改革进取的优秀院长，他们驰骋在自己领域里，鞠躬尽瘁，通过自己看似平凡的工作，创造出辉煌的业绩。**就是这其中的佼佼者，三十年来，他由一名普通医生成为一名优秀院长，始终牢记党的全心全意为人民服务的宗旨，满腔热情地为病人服务，为患者排忧解难，以实际行动忠实地实践着“三个代表”重要...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院年终工作总结过去的一年，在卫生局和镇党委政府的正确领导下，我院坚持以_______理论和xxxx重要思想为指导，以爱院、爱岗、诚信、勤奋、守纪、合作的主人翁精神，坚持深化改革、科技兴院、稳定发展的基本方针。以创建省中心集镇示范卫生院为平台，结合中期评估专家组指导意见，围绕医德医风、医疗质量、管理效益这个主题，全院干部职工积极开展以人为本，以病人为中心活动，上...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院2021年度工作要点为做好本年度的各项工作，在征求全院职工意见，并结合2021年各项工作存在的不足之处，特制定如下重点工作计划：1、基本医疗方面全年绷紧医疗安全这根弦，狠抓医疗质量，认真做好常态化医疗工作；积极配合主管部门，按时完成即将开展的医疗电子文书书写配套工作；本年度力争门急诊人次＞13000人次，全年住院病人不低60人次；完成医疗总收入19万元左右。2、公共...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院公共卫生应急工作总结亚尔乡卫生院201*年度上半年公共卫生应急工作总结今年我院公共卫生应急工作以十七大精神为指引，全面落实科学发展观，在市卫生局、乡政府的领导下，认真贯彻国家预防突发公共卫生事件的路线、方针、政策，按照“预防为主”的工作方针，不断加强《突发公共卫生事件应急条例》及相关卫生法律法规的学习，积极建立和完善突发公共卫生事件应急处理机制，建立...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院半年工作总结范文今年上半年以来，在乡党委、乡人民政府及上级卫生主管部门的领导下，我院以“预防为主、治疗为辅”的原则，大力推进医疗卫生服务体系、预防保健体系、卫生监督执法体系，狠抓党风廉政建设及医德医风建设，加强内部管理、提高医护质量，较好的完成了半年来的各项工作，现将卫生院上半年工作情况总结如下：一、政治思想工作以病人为中心，创一流文明优质服务；...
第1页共3页卫生院行政办主任的年终述职报告各位领导，各位老师：在院领导的正确领导下，于年2月担任医院行政办主任。一年来。各兄弟科室的支持下，认真履行职责，恪尽职守，带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工作情况总结汇报如下：一、思想政治立场坚定。自觉遵守医院的各项规章制度，立场坚定，始终和党委保持高度一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气，作风扎实，办事公道正派。工...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院评审汇报材料渭源县五竹卫生院评审一级甲等乡镇卫生院汇报材料尊敬的各位领导、各位评审组专家：大家好。首先我代表五竹卫生院全体医护人员对各位领导、各位专家冒着严寒在百忙之中来我院等级评审表示热烈的欢迎。下面我就我院等级评审工作做以简要汇报：基本情况：我镇地处渭水源头，位于渭源南部316国道旁，距县城14.5公里，总面积65平方公里，辖7个行政村，58个自然社，总...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院院长工作情况年终述职报告今年为了贯彻落实国家医药卫生体制改革精神，加快我院医改工作，在镇党委、镇政府的关怀下，根据市卫生局工作部署，在我院全体职工共同努力下，做了大量的工作，取得了一定的成绩，现将我院工作情况汇报如下：（一）严格执行药物零差价政策，让利于群众从20xx年2月起，我院按照上级部署正式实施了药品零差价政策，药品价格下降30%，为广大农民群众减...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。古塘卫生院外出进修人员协议书为了不断提高医院职工技术水平，造就业务骨干，我院特选送同志，赴医院进行专业进修，进修时间为期月，由年月日至年月日。为保证其顺利完成进修任务，并按期回院工作，医院与进修生签定如下协议：一、进修费由单位承担，凭票报销；住宿费。如果进修单位统一安排住宿，凭票报销，单独租房者限县级100元/月、地市级150元/月、省级200元/月，超过不补，少...
第1页共19页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。红庙卫生院打击“两非”专项行动实施方案doc集中整治“两非”专项行动实施方案各科室、村卫生室：为落实中央关于统筹解决人口问题的精神，切实开展“两非”专项治理行动，根据省人口计生委等五部门《关于进一步加强出生人口性别比偏高治理工作的意见》及《兰考县卫计委整治“两非”专项行动工作方案》，现制定《红庙卫生院整治“两非”专项行动实施方案》（简称打击“两非”行动方...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生院院长述职报告一各位领导、同志们：大家好。现在，我代表***卫生院向大家作述职报告。敬请提出宝贵意见。20xx年是我院齐心协力，开拓创新，阔步前进，在“三个代表”和科学发展观重要思想指导下，在市卫生局的正确领导下，在镇党委、政府的关怀下，带领全院职工认真学习领会十七大精神及医疗卫生各项方针、政策，结合我院发展实际，理清思路，明确目标，坚持把追求社会效益，维...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。红旗卫生院乡村卫生服务一体化管理工作制度乡村卫生服务一体化管理工作制度一、人事管理制度（一）执业人员的聘用村卫生室工作人员一律实行聘任制。乡卫生院聘任村卫生室负责人；乡卫生院确定卫生室编制和人员结构后，村卫生室负责人聘用其他工作人员。乡卫生院也可以根据工作需要直接确定卫生室的应聘对象或终止聘用关系。发聘方与应聘方签定聘用协议，原则上一年一聘。（二）执业...
