第1页共2页任职前廉洁从业谈话感想任职前廉洁从业谈话心得尊敬的***领导：作为一名新提拔走上领导岗位上的干部，感谢行领导对我的信任和员工对我的认可。聆听行领导的任前谈话后深感责任的重大，在今后的工作中要遵纪守法，廉洁从业，树立正确的荣辱观，以廉洁从业树立良好的形象以赢得员工的信赖，自觉接受来自各方面的监督，在工作中不断完善，不断创新，不断进步，做廉洁从业的楷模。一、要认真学习和加强修养。作为第一次走...
第1页共10页南方谈话读后感读完小平同志的南方谈话，我的心有那么一会不能平静，我想说，只有伟大的，真正为我们人民群众照相的人才会讲到这些话。在我们的小组讨论之后，我对_______的讲话有了更深层、更全面的理解。现在，我想通过我所学的专业，讲一下我对南方谈话的理解。我是学工业设计的，也做了一些有关设计方面的作业，以前有人说设计不过是一种形式，只要外观漂亮就好，其实，有那么一段时间，设计真的就是走得这样的...
第1页共4页全面提高诫勉谈话工作水平近年来，**县根据《中国共产党党内监督条例（试行）》有关规定，坚持把诫勉谈话与构建警示训诫防线结合起来，以教育挽救干部为目的，严把四关，突出四性，积极开展诫勉谈话工作，取得了较好效果。一是严把对象界定关。明确诫勉谈话的适用范围为党员干部，凡是贯彻执行党的路线方针政策和上级组织重大决策和工作部署不力；作风不实、好大喜功、弄虚作假，或者缺乏事业心和责任感，不认真履行...
第1页共9页工商局干部诫勉谈话制度一、实行诫勉谈话是纪检监察工作认真履行保护、惩处、监督、教育的职能，坚持教育为主，预防为主，对干部进行严格要求，严格管理，严格监督的重要保障，应坚持贯彻从严治党，从严治政的方针。二、诫勉谈话的对象是群众反映有违纪苗头或有轻微违纪和不廉洁行为，以及其他需要谈话诫勉的干部。三、纪检监察和人事教育股在干部考查、年终考核、民主评议以及信访工作中，经核实发现有下列情形之一...
第1页共4页给新任职领导干部的廉政谈话提纲同志们：首先祝贺你们荣任新的领导职务。刚才组织部领导对大家提出了新的要求，希望你们不要辜负组织的厚望，在新的领导岗位上作了更大的成绩。下面我代表市纪委给大家在走上新的领导岗位后在党风廉政建设和廉洁自律方面需要注意的问题提几点要求，与大家共勉。一、要加强思想道德修养，不断完善自我，增强拒防变的能力。一个人的身体只有固本强身，增强免疫力才能抵抗病菌的侵入，防...
第1页共8页春节廉政谈话会上的讲话同志们：今天，我们对新任助理审判员进行集体廉政谈话。这既是干部选拔任用工作的一项重要制度和程序，也是按照党风廉政建设要求，加强干部廉洁自律教育的一项重要举措。利用这个机会，受院党组的委托，我跟大家一起交流思想，谈几点意见和要求，以作共勉。一、严于律己，筑牢思想道德防线自觉遵守领导干部廉洁从政各项规定，，这是对一名领导干部的最基本要求。当前我们的社会正在进行的改革...
第1页共7页纪检监察部门诫勉谈话制度为了切实加强对领导干部的教育、管理与监督，促进干部廉洁自律，有效防范违法违纪现象的发生，为学校的改革、发展和稳定服务，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及其他有关规定，制定本制度。一、谈话对象发现学校党委、行政管理的领导干部或有关人员有下列情况之一的，应及时进行诫勉谈话：1、在政治立场、理想信念...
第1页共4页参考资料-谈心谈话主要内容领导谈心谈话内容1、临床医学系某些学生上课迟到。早退、旷课等。没有意识到学习的重要性。在校学生应该努力学习文化知识，增长见识。为以后的学习工作打下良好的基础。2、学生盲目攀比。在当代大学攀比之风随处可见，各个高校都存在大学生攀比现象。现在在大学校园中，学生高消费的现象已屡见不鲜，并且这种攀比风似有愈演愈烈之势，令人堪忧。大学生攀比的花样繁多，最主要的是衣食住行的...
第1页共9页领导干部任职廉政谈话和诫勉谈话制度10领导干部任职廉政谈话和诫勉谈话制度为加强和改进对领导干部的教育、管理和监督，根据《中国共产党党内监督条例（试行）》、《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》，结合我校实际，制定本制度。一、任职廉政谈话1、谈话对象新任命、当选、聘任的担任中层领导以上党政领导干部。2、谈话内容（1）介绍领导干部廉洁自律有关规定。（2）明确党风廉政责任制有关要求。...
第1页共3页在新任领导干部集体廉政谈话时的表态发言在新任领导干部集体廉政谈话时的表态发言在新任领导干部集体廉政谈话时的表态发言各位领导，各位同志：今天，市纪委组织新任领导干部集体廉政谈话活动，这是市领导对我们年轻干部关心、爱护的具体体现，也是促进我们始终保持清政廉洁作风、努力当好人民公仆的重要举措。为此，我作表态发言如下：一、加强学习，不断提高思想政治素质。首先，要勤奋学习。牢固树立终身学习的思...
第1页共2页任职前廉洁从业谈话心得作为一名新提拔走上领导岗位上的干部，感谢领导对我的信任和员工对我的认可。聆听领导的任前谈话后我深感责任的重大，我将会遵纪守法，廉洁从业，树立正确的荣辱观，以廉洁从业树立良好的形象赢得员工的信赖，自觉接受来自各方面的监督，不断完善，不断创新，不断进步，做廉洁从业的楷模。在今后的工作中，我将做到以下几点：一、认真学习和加强修养。我一定会以身作则，加强学习，树立正确的...
第1页共4页新任领导干部廉政谈话新任领导干部集体廉政谈话提纲（2021年10月）同志们：今天，我们在这里召开这个会，主要是对今年8月份以来新任职的乡局级领导干部，进行一次集中廉政提醒教育。首先对各位的任职表示祝贺。此次任前廉政谈话的目的，是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁勤政意识，使我们每一位新提任的干部，把握好自己新的人生航程，在新的岗位上开好头、起好步，在党风廉政建设方面上走正路、不...
第1页共6页在新一届村干部任前谈话会上的讲话同志们：按照市委的安排，今天对近期选拔任用的县级领导干部进行任前谈话。下面我讲三点意见，与大家共勉。一、牢记职责，不辱使命近年来，市委始终坚持“关键在党、关键在人”和“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的指导思想，培养造就了一批德才兼备的优秀领导干部，树立了正确的用人导向，得到了社会和群众的普遍认可。对这次干部调整，市委非常重视，不仅按程序进行了广泛的推...
第1页共21页干部集体廉政谈话讲稿二篇第一篇:干部集体廉政谈话讲稿今天我们召开中层以上领导干部集体廉政谈话会议，主要目的就是提醒大家进一步提高认识，明确任务，压实责任，始终保持清醒、从严要求自己、模范遵守纪律、认真履职尽责，不辜负组织的信任与重托。结合今天的会议，我谈四点意见，与大家共勉。一、勤奋学习，在综合素质上要有新提升。一要在学习党纪党规上下功夫。结合局系统每周一、三、五学习制度，同志们要把...
第1页共2页廉政谈话会上的讲话同志们：节日期间是腐败的高发多发易发期，也是人民群众对干部作风感知的敏感期，更是考验各级干部廉洁从政能力的关键时期。在春节到来之际，我们召开这次廉政谈话会，其目的是加强干部作风建设，构建和谐廉洁的工作环境，增强党员干部廉洁过节意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线，营造和谐、文明、欢乐、清廉的节日气氛。借此机会，我代表局党组对大家一年来辛勤的工作表示衷心感谢。并提前给大家...
第1页共11页沙兰学校领导干部谈心谈话制度为进一步了解、关心、爱护干部，切实加强对干部的教育、管理和监督，促进干部努力学习、勤奋工作、正确履职、廉洁自律，密切党群关系，增强领导班子的凝聚力、战斗力，特制定本制度。一、指导思想以_______理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，本着管人与管事、管思想有机结合的工作原则，通过开展经常性的谈心谈话活动，达到沟通思想、交流感情、指导工作、增...
第1页共4页组织部长与基层干部谈心谈话的几点体会春风化雨暖人心---对老实型干部进行心贴心交流谈话6月份以来，我通过深入基层与干部同吃、同住、同学习、同娱乐、同下村，与基层干部交朋友，零距离了解基层干部学习、工作和生活情况及遇到的困难，广泛听取基层的意见建议。通过心贴心的交流，真正做到推心置腹，情暖人心，让老实人和工作不顺心、升职遇阻的干部，谈出真话、实话、心里话，帮助不跑不要的干部抒解心里上的困惑...
第1页共9页领导干部廉洁从业谈话制度廉洁从业谈话体会廉政文化，以廉促政，以文化人，以润物无声的潜移默化作用启迪、净化人的心灵，增强人的廉政意识。加强廉政文化建设，是贯彻落实科学发展观的必然要求，是建设社会主义核心价值体系的重要内容，是从源头上有效预防腐败的治本之策。近年来，浙江省国土资源系统把廉政文化建设作为党风廉政建设和反腐败工作的重要内容，广泛开展了丰富多彩且具有国土资源系统特色的廉政文化活...
