第1页共6页医院个人实习期间的自我鉴定医院个人实习期间的自我鉴定篇一不知不觉，我已经快要完成在二附院近一年的实习安排。在这段不长不短的时间，回味起每一个日子，轮转过的每一个科室，感觉都有说不完的故事，说不完的收获。这一年，在每一个与白大褂相伴的日子里，我习惯了每天与病人的交流与沟通，习惯了每天跟别人说我去上班了，等下我马上就下班了之类的话，因为这些话说出来，就好像自己有拿工资一样的快感，虽然没有...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院信息管理信息系统医药管理信息系统论文1医院信息管理系统的现状与发展.1.1药品信息系统建立的必要性1.2药品信息系统建立的意义2医院信息管理系统具体内容与应用方向.2.1医生工作站与护士工作站系统2.2临床检验系统与电子病历系统2.3影像信息系统与手术麻醉管理系统2.4药品管理系统和挂号系统2.5设备管理系统和病案管理系统2.6院长查询与分析系统3其它.4结束语1医院信息管理系统...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。创建医德医风示范医院实施方案xxx医院创建“医德医风示范医院”实施方案为贯彻落实自治区卫生厅、纠风办《关于印发创建医德医风示范医院活动方案的通知》精神，深入开展我院创建“医德医风示范医院”活动，完成上级部署的工作任务，特制定本实施方案。一、思想和目标要求以_______理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，以维护人民群众根本利益为目的，坚持“标...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院三提升工作总结开展医技提升工程，打造群众放心医院。打好“三张牌”，提高医护质量，夯实为民服务基础。一是打好素质养成牌。建立党员“学习日”制度，定期开展“三基”（基础理论、基本知识、基本技能）专项技能培训，选派专业学科人员参加进修培训、学术研讨和异院交流，开展急救技能操作竞赛、应急实演练活动。一年来，共组织党员医护人员外出培训61人次，开展学术研讨22次...
第1页共2页医院进修自我鉴定我在××医院××科为期一年的进修结束了，在进修班期间我遵守医院及科室的各项规章制度，尊敬师长，团结同事，严格要求自己，做到了不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲，态度良好，努力将所学理论知识和基本技能用于实践，在此过程中我不断总结学习方法和临床经验，尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力，不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。发挥妇女作用构建和谐医院文章标题：发挥工会作用构建和谐社会党的十六届四中全会明确提出构建“全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处”的社会主义和谐社会的战略任务，这是我们党从全面建设小康社会和巩固党的执政地位出发作出的重大决策，体现了党的执政理念和执政方式的重大发展，反映了党对社会主义建设规律和执政规律的深刻认识，是包括广大职工在内的人民群众的共同愿望。...
第1页共3页医院办公室主任个人述职报告范文各位领导，各位同事：我担任***医院行政办公室主任已经有一年多的时间了，在这一年来的工作中，我在院领导的带领下，在各兄弟科室的支持下，我认真履行职责，恪尽职守，带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工作情况进行如下汇报，请予评议：一、思想政治立场坚定。我在工作中自觉遵守医院的各项规章制度，立场坚定，始终和党委保持高度一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。...
第1页共22页医院领导述职述廉报告(精选多篇)第一篇：医院领导2021年述职述廉报告xx年在主管的下，医疗集团党委行政的直接下，协助市医疗集团党委书记分管组织建设，医院精神文明建设、宣传、创卫共青团党建扶贫工作，的政治思想，情况和廉洁自律情况汇报：一、理论学习，政治思想素质本人是由型转为党务工作，的学习，才能理论知识，在工作中学习报告，学习关于科学发展观的一系列论述，学习关于历行勤俭节约，反对奢侈浪费的规...
第1页共1页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。某公立医院三治三提活动剖析查摆总结自我市开展三治三提活动以来，我单位严格按照三治三提活动统一部署，结合单位实际，认真学习三治三提专项活动文件精神，在“三治三提”专项活动剖析查摆阶段大力整治干部队伍中存在的“得过且过”、有令不行，有禁不止、“不作为、慢作为、乱作为”等“庸、懒、散”问题，以治庸提能、治懒增效、治散聚力，努力增强干部队伍的责任意识，在我院上...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院中层干部应具备的管理与执行能力中层管理人员应具备的素质加强管理，提高决策水平，干部队伍是关键。建设一支优秀的管理干部队伍，加强干部的能力与素质建设，是加强内涵建设，全面提升企业管理水平，推进企业发展的必要组织保证。中层干部兼有承上启下的双重身份，中层干部地位与作用体现主要在三个方面：第一，中层干部是企业战略决策的具体执行者；第二，是企业中层管理决策...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。公立医院无形资产分步管理模式分析1公立医院无形资产管理存在的问题1.1管理工作不重视，管理认识不充分。作为知识技术密集型产业，公立医院无形资产的价值贡献日益凸显。与设备、资金等有形资产相比，公立医院无形资产没有具体的实物形态，短期效益不明显，尽管存在隐性流失，但短时间内不会造成医院重大损失，因此不会引起公立医院领导者和管理者较多的关注，造成对医院无形资产管...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院新农合工作总结1医院新农合工作总结201*年我院新型农村合作医疗工作启动以来，在区农合管理中心的正确领导下，在我院职工的共同努力下，按照新农办安排的工作计划，认真开展各项工作，取得了一定的成效，现总结如下：一、工作开展情况：加强宣传，增大新农合的影响力。要将国家的这项惠民政策执行好，首要的环节就是宣传工作。我院宣传形式采用多种形式，具体如下：本院新农合办...
第1页共11页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院急救中心主任岗位竞职演讲稿当今社会，可以说，改革已经不是一个新鲜的话题，竞争也早已渗透到社会生活的方方面面，它无时无刻不在向我们昭示着这样一个真理，那就是：唯有改革才有出路，唯有竞争才有希望。xx医院作为省市事业单位岗位设置试点单位，正在进行深化人事制度的改革。有改革，就必然有竞争，感谢改革，也感谢竞争，正因为有了改革，有了竞争，才使我有机会站在这里...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院老年科服务人民先进事迹材料我们科，在学习实践科学发展观活动中，紧紧围绕情系百姓，服务人民这个主题，牢固树立关爱老人，关爱健康的理念，不断提高自身业务水平和硬件设施，积极做好以老年病预防和治疗为中心的各项工作。基本实现了患者和家属满意的目标。第一点。在学习科学发展观活动中，牢固树立关爱老人，关爱健康的理念。我们科牢固树立关爱老人，关爱健康的理念。为了...
第1页共16页平安医院工作汇报要求全院职工认真学习其内容，掌握自己所必须掌握的内容，以保证平安医院的创建成功与二甲复评的高分通过。下面的是我分享的与平安医院工作汇报有关的文章，欢迎继续访问应届毕业生公文网!平安医院工作汇报一：市第二人民医院认真开展平安创建活动，及时安排布置，做到了多措并举，全员参与，使创建工作取得了较好成绩。一是机构健全，人员落实到位。该院成立了以院长为组长，院党支部书记、副院长...
第1页共3页院长在创二甲医院动员大会上的讲话开拓进取团结拼搏争创“二级甲等”医院—白全龙院长在创“二甲”医院动员大会上的讲话同志们：过去的一年，我们在上级党委的领导下医院各项工作取得了好成绩，“两个效益”有新的突破，创下了历史最好水平。××年，摆在我们面前的任务光荣而艰巨。我们的年初工作计划明确提出今年的中心工作是“开拓进取、团结拼搏、创建二级甲等医院”。今天，我们召集全院职工举行创建“二甲”动...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。最新医院人事科工作计划范文文章最新医院人事科工作计划，主要讲了提高员工技术，引进人才，推进人事改革。下面我们一起看一下吧。20xx年我院人事工作的指导思想，以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕人才建设这个中心任务，加强领导，统一认识，加大力度，合理开发配置人力资源，创新人才建设机制，开创我院人才工作的新局面，为把我院建设成为现代化的二级甲...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。志愿服务在医院活动实施方案xx医院“志愿服务在医院”活动实施方案为贯彻落实中央文明委《关于深入开展志愿服务活动的意见》和中央文明办《的任务分工方案》，为搭建起社会向病患者奉献爱心的平台，积极探索适合我院的青年志愿者服务模式，逐步完善青年志愿者服务的管理制度和工作机制，让病患者得到安全、有效、便捷的医疗服务和社会各界的关爱和帮助，缓解群众看病难问题，促进社...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院工作总结与工作打算2021年度，在县卫生局的正确领导下，医院以_______理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入开展创先争优、提质增效年和三好一满意等活动，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐，顺利完成了各项目标任务，创造了良好的社会效益与经济效益，医院发展迈上了新台阶。一、主要工作完成情况（一）医疗服务今年医院各项...
第1页共3页医院医保中心的个人工作总结我院涉及的问题有超限级的诊疗项目、超限级用药、开药超量、科室超物价收费等等，每次中心组务会和小教员会后，针对会议中通知的与医院利益紧密相关的信息，我都会及时反馈，并坚持每周四回单位向各部门主管医保工作的领导进行了书面的工作汇报，无论刮风下雨，从来没有间断，我想我会继续把它当成了一项任务和责任来认真对待和完成。这段回忆更是抹不去的。首先，我想借这个机会感谢科室...
