第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。2021税务局年度总结范文xx年，县局始终坚持以_______理论和三个代表重要思想为指导，深入开展学习实践科学发展观活动，认真贯彻党的十八大和十八届四中全会精神，深入贯彻落实市局党委和某县委的要求，紧紧围绕县局xx年目标任务，用中国特色社会主义理论体系教育和武装党员，以创建一流队伍、培养一流作风、创造一流业绩为目标，围绕税收中心工作，继续加强党的组织建设和思想建设、...
第1页共3页地方税务局公务员任职前培训心得体会【编者按】：心得体会就是一种读书、实践后所写的感受文字。读书心得同学习礼记相近；实践体会同经验总结相类。精品学习网论文频道为您提供各类心得体会范文参考，解决您在写作心得体会时的难题。认真学习，努力实践，做一名优秀地税公务员--地税公务员初任培训感想我是今年8月刚参加工作的地税公务员，在三明市县局地税办税大厅负责受理契税。根据组织的安排，我于10月23日到11月...
第1页共4页在税务局全局警示教育大会上的讲话在全局警示教育大会上的讲话市安监局党组书记、局长涂光明2021年12月16日同志们：局党组决定，我们利用半天时间组织全体干部职工到巴中监狱参观，开展警示教育活动，刚才大家参观了监狱的生产车间、宿舍、食堂、禁闭区等场所，看到了犯人的生产、生活情况，听取了2名服刑人员的现身说法。通过参观，相信大家对高墙内、外的区别有很深的体会，思想上应该引起了一定的震动。这里我讲三...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。年税收票证管理工作总结地方税务局××年是票证管理工作的繁忙年，票证管理新事、大事、急事层出不穷。我们在省局票管中心和市局党组的重视和支持下，不断更新观念，完善票证管理办法，坚持依法治票，以票控税，保障了全市票证的正常供应促进了涉票税收的持续增长。××年全市以票控税实现税收元，比上年同期增长，增收元。并统一部署，分步实施，在全市范围内，如火如荼地开展了形...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局副科长竞职讲演稿尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：大家好。首先，对局党组给我这次竞聘的机会表示感谢。，我先自我介绍一下：我叫***，今年*岁，中共党员，毕业于***，1987年参加税收工作，曾先后从事过专管员、税收会计、征收、稽查等工作，现任稽查局稽查一科副科长。竞聘对我来说已经不是第一次了，99年我就是通过竞聘走上了现在的工作岗位的，所以对于我局现行的公平...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局纳税服务的规章制度税务局纳税服务规程服务小组企业服务制度为进一步搞好优化服务，推进“创税企零距离”的进一步深入，建立和完善起新型的征纳关系，努力营造良好的依法治税环境，积极实践“三个代表”的重要思想，树立国税新形象。经研究，决定建立为企业送服务制度。一、服务对象国税纳税人、代扣代缴义务人。二、服务方式1、定期到企业开展一系列税收服务;2、根据企业需要...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局2021年工作总结及2021年工作计划今年以来，区税务局坚决贯彻落实上级重大决策部署，紧扣六稳六保，持续聚焦四力，统筹推进抗疫战汛和税收工作，一仗接着一仗打，一级带着一级干，为打好疫后重振的经济发展战、民生保卫战、社会稳定战作出了税务贡献。（一）尽锐出击，彰显税务担当，经受住了抗疫防汛双重大考。在抓好内防内控、关爱呵护干部的同时，组织全系统党员干部投入到...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局干部考核制度地方税务局干部考核制度为加强地税系统干部队伍建设，激励地税干部投身地税事业的改革和发展，围绕地方税收的中心任务努力做好本职工作，使干部管理工作进一步科学化、规范化和制度化，特制定本考核办法。一、考核目的.建立正常的干部工作反馈机制和群众监督机制，以全面、准确地了解干部的工作表现和业绩；.检查干部任期目标的执行情况，督促干部改进工作，...
第1页共10页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局“六好”创建活动自评考核报告省局“六好”创建考核领导小组办公室：xx州是全国唯一的xx族自治州，至今仍是xx乃至全国最贫困、最落后的地区。xx州地方税务机构自1994年组建以来，在省局党组的正确领导和地方各级党委、政府的重视支持下，经过广大干部职工的艰苦努力，地税事业稳步向前迈进。纵向比，收入任务实现了持续增长，基础设施建设有了一定的改观，队伍素质有了一...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局税政科全年工作总结范文税务局税政科全年工作总结按照市局党组提出的坚持一个中心，突出一个重点，促进六个提高的总体要求，税政科坚持依法治税，强化税收管理，转变作风，狠抓落实，积极探索税政管理工作新路子，在税种管理、税政调研、落实税收优惠政策等诸多方面都取得了较好成绩，落实再就业优惠政策、营业税税收资料调查、煤炭行业税收管理多项工作受到省局的通报表彰。...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局畜牧工作半年总结全区的畜牧工作，在市畜牧局的正确领导下，有关部门的大力支持下，认真实施“*”规划，以增加农民收入为目标，以提升畜牧产业发展水平和市场竞争力为核心，以加快生产方式转变，强化动物卫生监督工作和发展畜牧产业化经营为重点，强化龙头企业建设，推进规模经营、优化产业结构，提高两个效益为指导思想，努力打造畜牧强区，使畜牧业成为建设社会主义新农村的...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局提高纳税服务水平工作措施xx地方税务局现有干部职工75人，负责市区范围8245户企业、个体工商户的税费征管工作，20xx年组织税费收入73221万元，约占全市地税系统征收税费收入总额的三分之一。近年来，我局认真学习贯彻党的十七大精神，以_______理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕税收中心工作，以省局提出“四个更加满意”为奋斗目标，...
第1页共9页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局2021年半年工作总结**年上半年，我局紧扣全市领先，全省前列，全国一流工作定位，扎实推进税收征管改革、社会管理创新、税务文化建设三大工程建设，强化税收职能，优化纳税服务，深化改革创新，弘扬正文化，汇聚正能量，推进新发展，勇当先行区，使全局各项建设取得了新成绩。一、发挥税收职能作用，服务经济健康发展新格局进一步形成上半年，我局坚持以组织收入为中心，...
第1页共4页税务局办公室干部述职报告:税务局述职报告【摘要】：各位领导、各位同事：大家好。今年3月份，我在领导和同志们的信任下，由征管科调动到了办公室，主要负责政务公开、文秘、网站维护和对外宣传报导等工作。一年来，始终坚持以勤勤恳恳做事、脚踏实地做人为原则，在大家的帮助各位领导、各位同事：大家好。今年3月份，我在领导和同志们的信任下，由征管科调动到了办公室，主要负责政务公开、文秘、网站维护和对外宣传...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局税政科全年工作总结-税务工作总结按照市局党组提出的“坚持一个中心，突出一个重点，促进六个提高”的总体要求，税政科坚持依法治税，强化税收管理，转变作风，狠抓落实，积极探索税政管理工作新路子，在税种管理、税政调研、落实税收优惠政策等诸多方面都取得了较好成绩，落实再就业优惠政策、营业税税收资料调查、煤炭行业税收管理多项工作受到省局的通报表彰。现将全年工作...
第1页共8页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局流转税工作总结文章标题：税务局流转税工作总结各位领导、各位同事：大家好，下面由我代表xx局作20xx年流转税工作总结，现汇报如下。20xx年我局大力推行科学化、精细化管理，狠抓各项政策措施的贯彻落实，在不折不扣地执行国家流转税政策，切实提高征管质量和效果的同时，继续一如既往地做好一般纳税人管理、金税工程、消费税政策调整及车辆购置税等各项工作。下面从九个方面...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。地方税务局副局长职位竞争演讲稿尊敬的各位领导、同事们，你们好。今天我怀着激动的心情，参加这次竞聘演讲，首先，我要对州局党组和各位领导对我以往工作的正确领导和大力支持以及给予这次竞聘的机会表示感谢，并感谢在过去的工作中能积极配合、大力相助的同事们，同时，我恳切地期待着能得到领导和同事们的信任和支持，给予我参加这次竞聘的勇气和力量，在今后的工作中同心协力，...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局征管处工作总结充实的工作生活一不留神就过去了，经过这段时间的努力后，我们在不断的成长中得到了更多的进步，是时候抽出时间写写工作总结了。但是却发现不知道该写些什么，以下是小编为大家收集的税务局征管处工作总结范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。20xx年上半年，征管工作根据年初工作计划，在20字“勇于创新、完善体系、夯实基础、强化管理、明确目标”...
第1页共6页税务局个人先进事迹材料2篇税务先进个人事迹材料范文（一）李xx，女，19xx年1月出生，中国共产党党员，大学本科，黄浦区税务局第五税务所税收管理员，副主任科员。在税收管理岗位上，由于工作成绩突出，该同志曾一次获得区政府的先进工作者奖励，一次获得市局三等功奖励，三次获得区局三等功奖励，七次获得区局嘉奖奖励和一次获得上海市优化社会服务，方便市民生活优秀服务明星等荣誉称号。提高思想觉悟树立党员模范...
第1页共8页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局干部先进事迹材料在**市地税局，有这样一位众人一致称赞的好干部，他并不伟岸，却在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩；他并不张扬，却用自己扎实的工作作风在默默奉献；他并没有什么豪言壮语，却在用自己的实际行动实现着俯首甘为孺子牛的诺言，他就是地税局**同志。1999年，**同志从部队上转业来到**市地税局。分到人事科，主要负责单位精神文明建设和人员教育培训工作。...
