一、建议及举报范围（一）凡有利于安全生产的各类建议、违章、隐患、事故均可进行举报。（二）举报范围：一类：干部违章指挥、职工违章操作、不遵守劳动纪律，不遵守安全操作规程、不及时按要求填写操作记录的现象。二类：职工情绪低落、思想波动较大、工作消极、身体状况较差等现象。三类：灭火器材、劳保用品得不到及时保养、发放，违反消防、劳动保护规定等现象。四类：机械、电气设备带病工作、各类保护装置失效的现象。五...
教师课外阅读奖励制度背景为了提高教师的专业素养和知识水平，激励教师积极阅读专业书籍和文献，学校拟制定教师课外阅读奖励制度。内容1.奖励对象：所有学校在职教师均可参与该奖励制度。2.奖励标准：根据教师阅读的书籍数量和质量给予相应的奖励。-书籍数量：每本阅读书籍可获得一定分值，所申报书籍需经过学校指定审核人员确认。-书籍质量：教师需提交阅读书籍的总结报告，报告内容需包括书籍概要、收获和对课堂教学的应用等...
公司办公室员工奖励制度《公司年度奖励制度》公司办公室员工奖励制度第一篇XXXXXX有限公司XXXX字2016004号签发人:————————————★————————————公司年度奖励制度一、总则(一)目的：为提高员工的工作积极性，鼓励员工长期为公司服务，奖励为公司做出贡献的员工，特制定本制度。(二)范围：公司全体员工(三)职责：综合办公室负责本规定制定、修改、废止、解释之起草工作；总经理负责本规定制定、修改、废止...
小组合作学习量化考核评分细则【目的意义】为了更好的调动小组合作学习积极性，奖先评优；最大程度激发同学们自主学习的热情，打造高效课堂，真正实现全班同学的自主学习，自主管理。特制订以下量化考核评分细则。【学习要求】1“”、组内兵教兵结对明确，成员间互相帮助，主动为学习有困难的组员解惑答疑，达到共同进步。2、组长每天要选出组内表现最好的和表现欠佳的学生各一个，优秀的在组内表扬，欠佳的批评教育，让其定出...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全隐患报告奖励制度晋中市福桥出租汽车有限公司安全隐患报告和举报奖励制度1、目的未消除各类事故隐患，保障官大员工使命，菜场安全，增强和奖励员工对安全生产的参与意识，根据哭《中华人民共和国安全生产法》和有关法律，法规的规定，制定本制度。2、适用范围本制度适用于福桥出租汽车有限公司3.编制依据和术语3.1编制依据（1）国家安全生产监督总局《安全生产事故隐患排查治理...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全生产考核和奖励制度安全生产考核及奖励制度为了进一步促进物业服务中心全体员工安全生产意识，确保安全生产责任制度的有效实施，维护公司生产经营的正常秩序，实现公司安全生产的目标管理，根据奖励先进、惩罚落后的机制，在奖励上要坚持精神鼓励与物质奖励相结合，在处罚上要坚持以教育为主，惩教结合的原则，依据公司《安全生产责任制度》的相关要求，结合本项目的实际情况，...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。统计有功人员奖励制度第一条为鼓励和引导社会公众揭发、检举统计违法行为，根据《中华人民共和国统计法》及其实施细则和《浙江省统计工作监督管理条例》等法律、法规，制定本规定。第二条揭发、检举统计违法行为可以采用书面、口头、电话、电子邮件等方式，向县级以上人民政府统计机构提出。1000元以下的奖金。揭发、检举统计违法行为线索具体并经政府统计机构查证属实，符合下列条...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。科技成果转化的组织实施与激励奖励制度xxxxx有限公司新技术成果转化的激励奖励制度[2021]021号一、目的为提高研发人员的积极性，激发研发潜能，根据公司研发中心的工作实际，制定本公司研发中心新技术成果转化奖励制度。二、基本原则公司对于参与产品开发的各项目小组，依据承担研发任务的比重及对研发成果的贡献程度，按股份制形式进行成果收益的分配。三、成果收益成果收益主要体...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全隐患报告奖励制度安全隐患报告和举报奖励制度为充分发挥安全管理工作中的员工监督和社会舆论作用，及时发现和有效整改安全隐患，生产违章，预防和减少安全事故发生，保障公司安全生产，根据上级安生生产监督管理部门要求，结合公司实际，制定本制度。一、安全隐患报告举报范围1.公司押运员、驾驶员、发生事故未按规定上报或隐瞒不报、拖延或谎报的。2.车辆有安全隐患未及时修复...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全隐患报告奖励制度施工单位：福建省高华建设工程有限公司一、目的和适用范围二、事故隐患分类一类。违章指挥，违章操作，不遵守安全操作规程不及时按要求填写操作记录的现象。二类。员工情绪低落、思想波动较大、工作消极、身体状况较差等现象。三类。灭火器材，劳保用品得不到及时保养，违反消防，劳动保护规定的现象。四类：机械、电气设备带病工作、各类保护装置失效的现象。...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全隐患报告奖励制度安全隐患报告和举报奖励制度为充分发挥安全管理工作中的员工监督作用，及时发现和有效整改安全隐患，生产违章，预防和减少安全事故发生，保障我司安全生产，根据上级安生生产监督管理部门要求，结合我司实际，制定本制度。安全隐患报告举报范围：公司生产部门、驾驶员、发生事故未按规定上报或隐瞒不报、拖延或谎报的。车辆有安全隐患未及时修复严重危及乘客生...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。质量管理奖励制度1目的为促进各项质量管理制度的执行，提高全体员工的质量意识，明确质量责任，保证质量体系的有效运行，从而进一步提高产品质量，有效的降低质量损失。2范围2.1适用于公司内所有产品质量（包括公司质量活动的服务质量、过程质量）及质量管理体系运作的管理；2.2适用于公司内所有与质量活动相关的部门或/和人员。3权责3.1总经理3.1.1质量奖惩及处理的最终核定；3.1.2...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全生产考核、奖励制度[范文大全]安全生产奖励及考核制度考核对象。公司机动车驾驶人员和管理人员。根据“谁主管，谁负责；谁出问题，谁承担责任”的原则，对相关部门领导和责任者进行处罚。1职工人身伤害事故的考核。单位发生伤亡事故，对事故负有责任的单位、领导和事故责任者，依据伤害程度和性质，按照《工伤事故管理规定》中的考核办法进行处罚。2安全管理2.1违章指挥或强令职...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全生产考核、奖励制度[范文大全]辽宁盼盼新风科技有限公司安全生产考核奖惩制度为了加强安全生产管理，落实施工总承包单位（包括设备安装单位，下同）等各级管理主体和施工现场作业人员安全生产责任，规范、保障各级单位和人员履行安全生产管理职责，有效促进施工现场安全管理水平，实现安全生产，制定本制度。一、工作原则（一）安全生产奖惩以事实为依据，坚持公开、公正以及教...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。传染病信息报告奖励制度东皋卫生院传染病信息报告管理制度为了认真贯彻落实《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《突发公共卫生事件传染病疫情监测信息报告管理办法》等法律法规，为了做好全县传染病疫情信息和突发公共卫生事报告管理工作，确保传染病疫情管理工作的顺利开展，提高传染病报告率及各项疫情管理工作质量，使疫情管理工作制度化、规范化、...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全生产考核和奖励制度安全生产奖惩考核细则1.总则1.1为了认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实各级人员安全生产责任，做到奖惩分明、激励与约束相结合，，特制定本细则。1.2公司实行安全生产目标管理，推行安全生产三级控制目标，对在实现安全目标过程中做出成绩的部门和个人予以奖励，对发生事故的部门和责任人予以处罚。1.3实行激励与约束相结合的奖惩制度，坚...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。渔船安全生产奖励制度项目部安全生产奖罚制度本制度适用于本施工项目部，班组以及外来的分包队伍工程。为强化安全生产管理，完善安全生产管理考核奖罚体制，将安全生产责任制落到实处，在施工过程中，执行安全生产目标化管理根据《建设工程安全生产管理条例》，建设部jgj59—99《建筑施工安全检查标准》等有关安全法律法规（标准）特制定本制度1.经济奖励：凡在安全生产工作中，经考...
第1页共19页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全生产奖励制度总则1.1为加强本公司生产工作的劳动保护、改善劳动条件，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，保障公司财产和人身安全，促进公司事业的发展，落实各级安全生产责任制，确保公司安全管理目标的实现，提高公司在市场经济中的经济效益和竞争能力，根据国家有关安全和劳动保护法令、法规，结合公司实际情况制订本管理制度。1.2公司安全生产工作必须始终贯彻“安全第一...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。质量管理奖励制度1目的为促进各项质量管理制度的执行，提高全体员工的质量意识，明确质量责任，保证质量体系的有效运行，从而进一步提高产品质量，有效的降低质量损失。2范围2.1适用于公司内所有产品质量（包括公司质量活动的服务质量、过程质量）及质量管理体系运作的管理；2.2适用于公司内所有与质量活动相关的部门或/和人员。3权责3.1总经理3.1.1质量奖惩及处理的最终核定；3.1.2...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。科技成果转化的组织实施与激励奖励制度第一章总则1.1为规范科研管理，奖励在公司科研进步中做出突出贡献的部门和个人，充分调动广大职工特别是科研人员的积极性和创造性，促进企业发展，依据国家、省、市有关法律法规，结合公司实际，制定本办法。1.2本办法规定了技术创新奖、引进科研成果奖、技术攻关奖、职务专利授权奖及实施应用奖申报、评审、奖励的有关要求、程序等事宜。1.3本...
