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  • XX区干部实绩记分管理实施办法

    XX区干部实绩记分管理实施办法

    XX区干部实绩记分管理实施办法为深入贯彻落实党的XX大精神,推动全市“12345”总体工作思路落地见效,不折不扣落实中央及省、市、区党委政府决策部署,进一步建立完善以推动高质量发展实绩为导向的干部考评机制,在全区营造干事创业的浓厚氛围结合我区实际,制定提出如下实施办法。一、记分对象全区科级及以下干部二、记分标准干部实绩记分与千部所在单位(部门)及千部本人奖惩情况挂钩,分主要领导、分管副职和主要作用人(或...

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  • 区干部实绩记分管理实施办法

    区干部实绩记分管理实施办法

    区干部实绩记分管理实施办法为深入贯彻落实党的XX大精神,推动全市“12345”总体工作思路落地见效,不折不扣落实中央及省、市、区党委政府决策部署,进一步建立完善以推动高质量发展实绩为导向的干部考评机制,在全区营造干事创业的浓厚氛围,结合我区实际,制定提出如下实施办法。一、记分对象全区科级及以下干部二、记分标准干部实绩记分与千部所在单位(部门)及千部本人奖惩情况挂钩,分主要领导、分管副职和主要作用人(或...

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  • 法律基础与实务第三次网上记分作业答案[共4页]

    法律基础与实务第三次网上记分作业答案[共4页]

    一、单选题1、根据我国刑事诉讼法的规定,下列不属于刑事诉讼中的强制措施的是()。A.拘传B.取保候审C.逮捕D.拘役2、关于我国民事诉讼调解原则的叙述,以下正确的是()。A.调解是法院行使审判权的表现,所以无需经原、被告同意B.调解可以在案情事实没有查清前进行C.调解只适用于一审程序D.如当事人拒绝调解或调解不成,就应结束调解,及时作出判3、关于我国刑法溯及力的基本原则是()。A.从旧原则B.从新原则C.从旧兼从轻原则...

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  • 开放大学原电视大学《英语Ⅱ》第三次记分作业答案大全

    开放大学原电视大学《英语Ⅱ》第三次记分作业答案大全

    一、单选题1、Haveaniceholiday,Ted.A.Yes,you’rerightB.That’sallrightC.Thankyou,andyoutooD.Goodidea2、Sam,thisismyfriend,Jane.A.I’mJackB.Gladtomeetyou,JaneC.Gladtomeetyou,SamD.Verywell,thankyou3、Marysaidtome,“IfIhadseenyourbag,I________ittoyou.”A.willreturnB.wouldhavereturnedC.couldreturnD.mustreturn4、Ifhe____________,he____________thatfood.--Luckilyhewassenttothehospitalimmediately.A.wasw...

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  • 2020行政组织学记分作业二2020行政组织学复习资料[共16页]

    2020行政组织学记分作业二2020行政组织学复习资料[共16页]

    记分作业二一、单选题1魏特夫的《东方专制主义》一书中提出中国官僚制成为一种早熟的组织形态的原因是()A)中国古代人最聪明B)中国古代的王权专制C)中国古代政治体制发达D)中国古代的“治水社会”的需要参考答案:D21961年,()出版了《公共行政生态学》一书,系统运用生态学的方法来研究行政与环境的互动关系。A)里格斯B)高斯C)伯恩斯D)伍德沃德参考答案:A3()是指必须善于任用各种各样的人才,尽可能把他...

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  • 物业服务项目经理信用信息记分标准

    物业服务项目经理信用信息记分标准

    物业服务项目经理信用信息记分标准项目信用信息内容记分标准(分)备注基础信用信息个人信息鼓励项目经理参加行业行政主管部门或协会组织的业务培训参加培训的加1分任职信息在物业服务企业稳定任职在同一家物业服务企业稳定任职满3年到5年(按照缴纳社保时间计算)的,加1分;满5年及以上的加2分良好信用信息荣誉信息个人获得党委、政府表彰、各级主管部门表彰及行业协会表彰的国家级一个加3分,省级一个加2分,市级(含)一个...

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  • 县市医疗机构不良执业行为记分管理办法

    县市医疗机构不良执业行为记分管理办法

    县市医疗机构不良执业行为记分管理办法第一条为加强医疗机构监督管理,规范医疗机构执业行为,保障医疗质量和医疗安全,依据**等法律法规、规章和规定,制定本办法。第二条本制度所称医疗机构不良执业行为是指医疗机构在医疗执业活动中违反有关法律、法规、规章和诊疗护理规范、常规以及其他规范性文件的行为。第三条本制度适用于我市行政区域内取得《医疗机构执业许可证》的各级各类医疗机构。第四条市卫生健康行政部门负责全...

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  • 区县“双创”平台在孵企业记分奖惩办法(暂行)

    区县“双创”平台在孵企业记分奖惩办法(暂行)

    区县“双创”平台在孵企业记分奖惩办法(暂行)第一条为进一步规范37°湾-科创中心、县科技创业中心、县半岛农业星创天地等双创平台在孵企业的管理,提升企业创业创新活跃度,根据《**等有关文件精神,特制定本办法。第二条本办法适用于37°湾-科创中心、县科技创业中心、县半岛农业星创天地等“双创”平台中的在孵企业或创客团队。第三条在孵企业或创客团队原始分值为12分,计分周期自每年1月1日起至12月31日止(第一年的计分...

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  • 建筑业企业良好信用信息记分标准

    建筑业企业良好信用信息记分标准

    建筑业企业良好信用信息记分标准类别良好信息内容记分标准企业表彰住房和城乡建设部、省政府表彰+10分省住房城乡建设行政主管部门、市政府表彰+5分市住房城乡建设行政主管部门、县市区政府表彰+3分部级建筑行业协会表彰+4分省级建筑业协会表彰+3分市级建筑业协会表彰+2分推荐全省经验介绍推广的或工程观摩活动的+5分推荐全市经验介绍推广的或工程观摩活动的+3分推荐各县区工程观摩活动的+2分工程质量获得一项鲁班奖+10分获得中...

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  • 餐饮服务食品安全记分管理办法试点工作实施方案

    餐饮服务食品安全记分管理办法试点工作实施方案

    餐饮服务食品安全记分管理办法试点工作实施方案为推动餐饮服务提供者落实食品安全主体责任,加强对食品加工经营过程的风险防控,构建企业自律、政府监管公众参与的餐饮服务食品安全社会共治格局,区以全省数字化改革赋能为契机,根据**等法律法规,特制定本实施方案。一、工作目标通过本实施方案,以银泰城、富邦广场为试点区域,对商圈内餐饮服务单位开展每季度动态测评及年度记分评定测评结果将作为季度红榜单位、第三方网络...

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  • 行政执法人员不良执法行为记分管理办法

    行政执法人员不良执法行为记分管理办法

    第1页共11页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。行政执法人员不良执法行为记分管理办法记分管理办法(试行)第一条为加强行政执法人员管理,规范行政执法行为,全面推进依法行政,根据《吉林省行政执法监督条例》、《吉林省行政执法证件管理办法》等有关规定,结合我县实际,制定本办法。第二条本办法所称行政执法人员不良执法行为记分管理,是指行政执法监督机构对在案卷评查、行政执法检查、行政执法投诉、行政复议、行政诉讼等...

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  • 浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法

    浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法

    第1页共8页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法湖北省医务人员不良执业行为积分管理办法(征求意见稿)第一章总则第一条为加强医务人员执业管理,进一步规范执业行为,维护医疗行业正常秩序,保障医疗服务质量和医疗安全,根据《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国人口与计划生育法》、《护士条例》、《医疗机构从业人员行为规范》、《医师...

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  • 规划统计与信息化建设工作记分办法

    规划统计与信息化建设工作记分办法

    第1页共20页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。规划统计与信息化建设工作记分办法规划统计工作考核记分办法为及时掌握全市规划统计各项重点工作开展情况和经常性业务工作完成情况,进一步强化规划统计工作的规范化、制度化、经常化,使全市规划统计工作水平不断提升,确保2021年度规划统计各项重点工作得到有效落实,特制定此记分办法。一、记分原则记分采取百分制。按照工作过程与工作质量相结合的原则进行,即按照2021年度规划...

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  • 建筑工程质量检测企业及其从业人员记分管理办法

    建筑工程质量检测企业及其从业人员记分管理办法

    建筑工程质量检测企业及其从业人员记分管理办法为加强对我市建筑工程检测市场的管理,落实岗位管理职责,规范建筑工程检测各方主体的行为,根据《建筑法》《建设工程质量管理条例》《建设工程质量检测管理办法》及相关法律、法规的规定,制定本办法。一、记分对象**市行政区域范围内从事建筑工程检测业务的检测企业及其相关从业人员。二、记分内容和记分标准记分内容和标准详见《**市建筑工程质量检测企业及人员违规行为记分内...

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  • 浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法(四)

    浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法(四)

    第1页共2页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法附件1浏阳市政府办基层医疗卫生机构实施国家基本药物制度2021年财政补偿资金预算方法一、基本补助1、单位在编基本医疗人员补助资金=单位实际在编基本医疗人员数(上年度12月底单位实际在编人数-公共卫生人员数)×9000元/人/年。2、单位退休人员补助资金=单位退休人员数×5000元/人。3、临聘人员补助资金=核定临聘人员岗位数×3000元/人。...

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  • 浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法(二)

    浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法(二)

    第1页共3页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法医务人员不良执业行为记分管理实施办法为切实落实省卫生厅、市医管中心等上级主管部门《全面改善医疗服务、推进医德医风建设》、《甘肃省医疗机构不良执业行为记分管理办法》及“医院管理年”活动要求,进一步规范医务人员执业行为,提高服务质量,减少医疗纠纷,完善责任认定、责任追究制度,特制订本管理办法。第一条本规定考核对象为全...

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  • 浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法(一)

    浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法(一)

    第1页共2页书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。浏阳人民医院医务人员不良行为记分管理办法医务人员不良执业行为记分自查报告根据《重庆市医务人员不良执业行为记分管理指导意见》渝卫发[2021]10号文件精神,为了提高我院医疗服务质量和技术服务水平,强化医务人员依法执业法律意识,我院对照相关指南进行了严格的自查自纠工作。现将有关自查情况汇报如下:一、根据县卫计委于2021年5月8日召开的相关会议精神,组织全院医务人员系...

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  • 机动车驾驶人记分互联网远程学习操作手册学习对象

    机动车驾驶人记分互联网远程学习操作手册学习对象

    机动车驾驶人记分互联网远程学习操作手册学习对象1、驾驶人满分学习教育(驾驶人在一个记分周期内累积记分达到12分的学习教育;包括绍兴籍驾驶人和在绍兴有违法记录的外地驾驶人)2、驾驶人审验学习教育(持AB类驾驶证的驾驶人在一个记分周期内有记分记录但未扣满12分的的审验教育)学习平台绍兴公安网上车管所(网址:)设备要求所使用的电脑需连接互联网,能正常使用音频设备和摄像头。驾驶人可以选择自行上网学习,也可以选择到安全...

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  • 机动车驾驶人道路交通违法记分教育考试题库

    机动车驾驶人道路交通违法记分教育考试题库

    机动车驾驶人道路交通违法记分教育考试题库一、各准驾车型通用试题,一,道路交通安全法律、法规和规章1、单项选择题:,1,制定《中华人民共和国道路交通B.机动车和非机动车,安全法》目的是为了:C.机动车,非机动车和行人。A.使车辆按规定的速度行驶,,4,《中华人民共和国道路交通安全B.圆满完成运输任务,法》中所称的“机动车”是指:C.保障道路交通的有序、安全和畅A.各种客车、货车、三轮车,通。B.各种货运汽车、客运汽车、公共,2,...

    2024-03-3101.08 MB0
  • 保龄球比赛规则及记分方法

    保龄球比赛规则及记分方法

    保龄球记分方法1、保龄球一局由10轮组成。球员前9轮中,除了打出全中球外,每轮都有两次投球机会。第10轮全中时再奖励两次投球机会,奖励球的得分应累计在该局的总分内。如果第10轮为补中,则再奖励一次投球机会,所得分同样累计在该局的总分内。如果从第1轮的第一个球到第10轮的两个奖励球全部是一次击倒全部球瓶的话,即为满分300分。2、保龄球成绩记录在记分格上。每局球记分格上共有10格,第1格到第9格各有两个小栏。第10格...

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