公司党组关于干部人才队伍建设工作情况的报告近年来，公司党组紧扣新时代加强人才队伍建设的相关要求，坚持“党管人才”的工作原则，聚焦项目主责主业，制定实施以“精心培土、倾心育苗、悉心修枝”为主线的人才耕耘三步法，持续在人才培养、项目运营和品牌塑造等方面积蓄发展势能，着力构建“支部搭台、人才唱戏”的工作新格局。一、主要工作成效（一）赋能强基人才“兴”。青年人才是支部高质量发展的骨干力量。在支部人才耕...
在2024年全省社科界“人才发展赋能新质生产力培育”研讨会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：习近平总书记强调，“要牢牢把握高质量发展这个首要任务，因地制宜发展新质生产力”“要根据科技发展新趋势，优化高等学校学科设置、人才培养模式，为发展新质生产力推动高质量发展培养急需人才”。人才是新质生产力的关键要素，高等教育是人才成长的关键环节，高校是人才培养的重要阵地，因此，在正确把握新质生产力的核心内容和...
在组织部理论学习中心组人才重要论述专题研讨交流会上的发言同志们：习近平总书记在主持中共中央政治局第十一次集体学习时强调，要按照发展新质生产力要求，畅通教育、科技、人才的良性循环，完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制。要根据科技发展新趋势，优化高等学校学科设置、人才培养模式，为发展新质生产力、推动高质量发展培养急需人才。人是生产力中最活跃、最具决定性的因素。培育发展新质生产力离不开更多一...
在全市党建引领人才队伍建设专题座谈会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：“国以才治，政以才兴。”古往今来，人才都是富国之本、兴邦大计。在以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的征程中，人的问题是根本问题。人才队伍建设的方向和高度归根结底要由政治建设所决定，只有始终坚持正确的政治方向，引导广大人才自觉投入到爱党报国、敬业奉献服务人民的生动实践中，才能真正打造出符合发展需要的人才队伍。今年以来，全...
在全市人才队伍建设经验交流会上的发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**县深入实施新时代人才强县战略，立足现实之要及发展所需，以坚持拓宽渠道招才引才、整合资源育才培才、服务发展重才用才、做优服务待才爱才的举措，不断健全完善人才“引、育、用、留”全链条机制，为加快推进**经济社会发展提供有力人才保证和强大智力支持。现将有关工作进展情况汇报如下：坚持拓宽渠道招才引才。突出精准吸纳，政策刚性引才。聚焦**...
在干部人才队伍建设会议上的讲话近年来，我局坚持把培养干部、培养人才摆在更加突出位置，注重严管与厚爱结合、激励与约束并重，取得了阶段性成效。一、机关干部人才队伍现状目前，共有在编党员干部200人，平均年龄40岁，其中35岁以下党员干部占35%，45岁以上党员干部占55%；大专以上学历党员干部占96%。一是以“改”的体制牵引队伍发展。认真贯彻落实党委、政府部署要求，成功探索出以改革牵引工作提档升级的创新发展之路，坚...
公司党委关于干部人才队伍建设工作情况的报告功以才成，业由才广。近年来，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平总书记关于干部人才的重要讲话和指示指示精神，紧盯国家和省市区域战略方针，贯彻全省“新春第一会”部署，牢固树立“大人才观”，突出“党建与业务融合、才智与发展聚合、品牌与实效契合”鲜明特点，按照“党建引领、创新驱动、聚智提能”总路径，锻精兵、淬尖兵、炼标兵，持续...
在2024年全市人才引育留用工作专题推进会上的交流发言同志们：近年来，**县始终坚持统筹创新产业人才一体化发展，强力推动形成创新、产业、人才“三链一体”的良性循环发展态势，为建设**南部经济发展轴区域中心城市注入强大后劲和智力支撑。创新为要，下好科技“自立棋”。牢固树立“科技自立自强”的发展理念，主动求变，不等不靠。全力引进科技创新团队，坚持问题导向，求贤若渴，集全县之力引进高端团队和创新人才。充分发...
在集团公司人才工作会议上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：**公司党委深入贯彻落实**集团“六个提升行动”，坚持“以一流的人才为核心”，聚焦干部能力建设提升、科技人才培养、青年员工培育等重点内容，探索实施“头雁工程”、“名片工程”和“青年工程”三大“雁阵工程”，打造头雁领航、群雁齐飞的干部人才队伍雁阵，激活人才强企“密钥”。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：一、以头雁工程打造过硬干部队伍...
国有企业2024年上半年干部人才队伍建设工作总结今年以来，公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决落实集团党委人才强企战略，着眼以典型引领激发人才创新动能，实施以“优选”为依托、以“培育”为途径、以“推介”为基调的闭环式培养选树模式，逐渐打造出以优秀高技能人才为引领的典型模范集群，形成了强有力的示范引领作用，为企业高水平人才高地建设打下了坚实基础。一、突出“优选”，巩固人才发掘“基础...
在人才强市战略专题推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**区深入实施人才强区战略，持续改善青年人才发展环境、激发青年人才创造活力，营造最优人才“小气候”，全方位构建青年人才“生态圈”，为推动**高质量发展汇聚青春力量。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：搭建优势平台，完善政策保障，厚植青年发展沃土。聚焦先进制造业、新文旅产业、楼宇经济3大重点产业，布局打造电子信息、现代医药等6...
二十届三中全会解读：人才自主培养机制造就高水平创新型人才队伍二十届三中全会解读：人才自主培养机制造就高水平创新型人才队伍党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》（以下简称《决定》）提出：“深化人才发展体制机制改革。实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，完善人才自主培养机制，加快建设国家高水平人才高地和吸引集聚人才平台。”6月24日，在全国科技大会、国...
X市关于加强人才工作情况汇报尊敬的各位领导、同事们：大家好！今天，我非常荣幸能够代表X市人才工作领导小组，就我市近年来在加强人才工作方面所取得的进展面临的挑战以及未来的规划思路，向大家做详细汇报。人才是城市发展的第一资源，是推动经济社会高质量发展的关键力量。X市始终将人才工作摆在全局发展的战略高度，深入实施人才强市战略，不断优化人才发展环境，努力构建具有区域竞争力的人才高地。一、人才工作总体情况（...
在全市企业人才服务工作推进会上的发言尊敬的各位领导，同志们：今年以来，**区聚焦企业人才服务提质增效，扎实开展人才服务“三上门”，奔现场、找困难、听意见、解难题，一线解读政策、解决关切、解开梗阻，推动人才服务与企业发展“双向奔赴”。“政策上门讲”，解读政策助人才。开展立体化宣传，提升政策覆盖面。线上利用官方网站、微信公众号等新媒体渠道，发布政策解读图文资料，实现政策信息的即时传递与广泛覆盖；线下...
在2024年全市文旅人才队伍建设专题推进会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**县深入实施人才强县战略，将文旅人才作为推动全县旅游高质量发展的核心引擎，不断健全工作机制拓展培养渠道、调优队伍结构、改善生态环境，有效提升文旅人才队伍的整体素质和能力水平，进一步激发全县旅游产业蓬勃发展，为打造国际知名旅游目的地贡献更多智慧和力量。现将有关工作进展情况汇报如下：健全机制，完善文旅人才队伍建设管理...
区委组织部长在2024年全市人才工作推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：国家发展靠人才，民族振兴靠人才，地区经济发展更要靠人才。**区坚持把人才作为推动发展的“主引擎”，坚持党管人才、深化“三标”引领，强化顶层设计，筑巢引凤聚人才，积蓄发展“*”能量。现将有关工作进展情况汇报如下：凝心聚魂，以思想指引人才。始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，时刻牢记习近平总书...
XX镇重点人才工作情况汇报今年以来，XX镇全面贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，坚持党对人才工作的全面领导，牢固树立“人才是第一资源”理念，深入实施“人才强镇”战略，切实将人才优势转化为XX镇高质量发展的强劲动能。一、工作开展情况（一）多措并举把“党管人才”落到实处。XX镇坚持把党的XX大精神和习近平总书记关于人才工作的重要论述作为党委理论学习中心组等学习的必学内容，深刻理解人才工作...
在2024年全省乡村人才工作会议上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：习近平总书记强调，推动乡村人才振兴，要把人力资本开发放在首要位置，打造一支强大的乡村振兴人才队伍。近年来我省多地在扎实推进乡村振兴的过程中，涌现出专业技能农民、青年创业人才、高端引领人才三类关键群体形成乡村振兴“专业基础型”“源头活水型”“关键引领型”等发展模式，形成全量全方位的人才“蓄水池”。要持续夯实乡村振兴“三支队伍”，提升...
在2024年全市乡村振兴人才工作座谈会上的交流发言尊敬的各位领导，同志们：近年来，**县将人才工作紧紧嵌入县域高质量发展大局，通过搭建“周禾计划”、人才驿站、科技小院、科技特派员等具有特色的引才育才平台，为各类人才提供施展才华的广阔天地，创造条件让人才在乡村振兴发展的大舞台上各尽所能、各展所长。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：搭建“周禾计划”培训平台，突出乡土人才培育。充分调研乡土人才需...
