![人力资源三级重点[共14页]](https://www.peiji.com/assets/images/load.png)
企业人力资源管理师三级温习重点第一章人力资源规划5年以上的计划）、中期计划（规划期限在+动作研究）②现代工效29页例1、例2；33页运用概率推断确定经济合理的设备定员根据设备性能、技术要求、工作范围、劳动者负荷量2岗位定员根据工作岗位的性质和特点、工作流程和任务总量比例定员必要权利、权利限制⑥管理者的职业——参与关系职责僵化、画地为牢交流、协调、合作态度收入—成本=利润“”表达了干了再算338、人力资源管理...
三级网络技术第4章网络操作系统4.1网络操作系统的基本概念34.1网络操作系统的基本概念网络系统由硬件和软件两部分组成的。局城网要实现分布式进程通信，为用户提供完备的网络服务功能，就必须具备局域网高层软件。所谓网络操作系统，就是能利用局域网低层提供的数据传输功能，为高层网络用户提供共享资源管理服务，提供各种网络服务功能的局域网系统软件。44.1.1单机操作系统是一个系统软件主要功能：进程管理存储管...
第六章第6章网络安全技术6.1网络管理36.1.1网络管理概述1．网络管理的定义为保证网络系统能够持续、稳定、安全、可靠和高效地运行，对网络实施的一系列方法和措施。任务就是收集、监控网络中各种设备和设施的工作参数、工作状态信息，将结果显示给管理员并进行处理，从而控制网络中的设备、设施，工作参数和工作状态，以实现对网络的管理。2．网络管理的目标减少停机时间，改进响应时间，提高设备利用率；减少运行费用，提...
{教育管理}计算机等级考试1A）信息存储和信息传输B）信息存储和信息处理C）信息处理和信息传输D）信息传输和信息发布（7）一般认为,产生软件危机的主要原因有两个,一个是与软件开发所使用的方法有关,另一个是A）软件生产本身存在复杂性B）软件生产成本高C）需求定义易偏离用户需求D）软件可维护性差（8）结构化方法把软件生命周期划分为若干阶段。其中,建立软件系统结构、子系统划分、确定软件结构图的阶段是2A）需求分析B）体...
在全区三级干部大会暨招商引资工作会议上的讲话同志们：一年春作首，万事行为先。今天我们在这里召开春节后的第一个全区性会议，主要任务是深入学习贯彻党的XX大精神和中央、省委、市委经济工作会议、省市“两会”以及省市招商引资工作会议精神，向全社会释放苦干实干、聚力前行的鲜明信号，动员全区上下收心鼓劲、聚力加速，围绕“一园一区”和“特强优美”目标，深入推进“一二三”工程，在新的起点上推动X高质量发展，奋力打...
1{教育管理}计算机等级考试2A）信息存储和信息传输B）信息存储和信息处理C）信息处理和信息传输D）信息传输和信息发布（7）一般认为,产生软件危机的主要原因有两个,一个是与软件开发所使用的方法有关,另一个是A）软件生产本身存在复杂性B）软件生产成本高C）需求定义易偏离用户需求D）软件可维护性差（8）结构化方法把软件生命周期划分为若干阶段。其中,建立软件系统结构、子系统划分、确定软件结构图的阶段是3A）需求分析B）体...
第七章电子商务和电子政务7.1电子商务37.1.1电子商务的基本概念电子商务的定义狭义的电子商务也称作电子交易(e-commerce)，以开放的因特网环境为基础，在计算机系统支持下进行的商务活动基于浏览器／服务器应用方式，是实现网上购物、网上交易和在线支付的一种新型商业运营模式。因特网上的电子商务应用主要包括：电子商情广告、网上购物、电子支付与结算以及网上售后服务等。广义的电子商务电子交易在内的利用Web进行的全部...
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第三部分2007年——2010年三级试题2007年5月心理咨询师全国统一考试三级试题第一部分职业道德(第1,25题，共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分(一)单项选择题(第1,8题)1(关于道德的说法中，正确的是()。A(道德内含着一种重要的精神力量B(道德是尊长对晚辈、下属进行有效管理的要求C(道德不是“我”的要求，而是社会外加于“我”的规范D(道德是无助者的呼唤2(与法律比较，道德()。A(比法律产生得时间晚B(比法律的适用范围广C...
尚学优教育专业提供人力资源管理师辅导www.shangxueyou.com国家职业资格认证培训企业人力资源管理师,三级,考试目录导言„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„3历年考情„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„第一章人力资源规划„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„一、卷册二历年真题分析„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„...
2007年5月劳动和社会保障部11(ABCD12(BCD13(AD14(ABCD15(CD16(ABCDl,16题)一、职业道德基础理论与知识部分(第(二)多项选择题(第9,16题)9.企业价值观是企业人员共同活动的()。(A)价值取向(B)文化定势(C)心理趋向(D)表层意识13.关于职业责任，说法正确的有()。(A)职业责任是职业的内在规定(B)如果公司不能满足员工提出的待遇要求，员工可以不履行责任(C)职业责任必须是明文规定的内容(D)在一般情况下，权力越大，职业责任也越大二...
互联网三级分销平台技术研发项目可行性研究报告目录1、项目概述........................................42、必要性、可行性和重大意义.........................62.1必要性.....................................62.2可行性.....................................72.3重大意义...................................83.项目的需求分析...................................93.1项目建设背景................................93.2...
2010年5月人力资源和社会保障部国家职业资格全国统一鉴定职业:企业人力资源管理师等级:国家职业资格三级卷册一:职业道德理论知识注意事项:1、考生应首先将自己的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上，并用铅笔填涂答题卡上的相应位置处。2、考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右上角的相应位置。3、本试卷册包括职业道德和理论知识两部分:第一部分，1,25小题，为职业道德试题;第二部分...
{教育管理}计算机三1《人力资源学院》56套讲座+27123份资料《各阶段员工培训学77套讲座+324份资料院》《员工管理企业学院》《工厂生产管理学院》《财务管理学院》67套讲座+8720份资料52套讲座+13920份资料53套讲座+17945份资料56套讲座+14350份资料72套讲座+4879份资料《销售经理学院》《销售人员培训学院》（1）计算机基础知识（10分选择）（2）软件技术（5分选择）（3）数据结构（9分选择+8分填空）（4）操作系统（12分选择+4...
2003-2009年秘书三级国考试题年份月份试题秘书三级2003年6月国考题6月秘书三级2003年6月国考题工作实务秘书三级2003年8月国考题职业道德20038月秘书三级2003年8月国考题基础业务素质秘书三级2003年8月国考题案例分析工作实务秘书三级2003年11月国考题职业道德11月秘书三级2003年11月国考题基础业务素质秘书三级2004年6月国考题职业道德6月秘书三级2004年6月国考题基础业务素质2004秘书三级2004年11月国考题11月秘书三级2004年11...
08年助理企业培训师三级考试试题及答案第一部分:职业道德(第1~25题，共25道题)(一)单项选择题(第1~8题)1、关于职业良心的说法中，正确的是()(A)如果公司老板对员工好，那么员工干好本职工作就是有(C)职业良心是从业人员按照职业道德要求尽职尽责地做工职业良心。作。(B)公司安排做什么，自己就做什么是职业良心的本质。(D)一辈子不“跳槽”是职业良心的根本要求2、我国公民道德建设的基本原则是()(A)集体主义(B)爱国主义(C)个人...
1绪论1.1公路工程所涉及的问题在国内的研究现状1.1.1我国公路发展现状欧美发达国家目前是在已建成的路网上进行综合性的、具有战略意义的建设。而我国的路网正处于建设期～如果我们能够及早地开展覆盖这些领域的一项综合性技术的研究～吸收国外的经验和教训～结合中国国情发展的思想同我国公路网的规划、设计、建设和技术改造结合起来～将使我们少走弯路～提高我国交通运输的整体水平～实现从粗放型到集约型的转变～进而促进全社...
