泗水驰顺加油站安全生产责任制、规章制度和操作规程泗水驰顺加油站目录安全生产责任制加油站站长安全生产责任制1.加油站站长是加油站安全生产第一责任人，对加油站的安全生产、防火、治安、保卫等工作全面负责。2.严格贯彻执行国家及地方政府有关安全生产、职业安全安康和危急品运输方面“的法律、法规要求、行业标准和企业的规章制度，结实树立安全第一、预防为主、”综合治理的思想，确保员工的人身安全。3.建立、健全本单位...
安全治理规章制度和操作规程一、电工1、安装临时用电线路的电气作业人员，必需持有电工作业证。2、临时用电设备和线路应按供电电压等级和容量正确使用，所用的电气元件应符合国家标准标准要求，临时用电电源施工、安装应严格执行电气施工安装标准，并接地良好。3、电气操作人员在施工过程中应思想集中，电器线路在未经测电笔“”确定无电前，应一律视为有电，不行用手触摸，不行确定信任绝缘体，应认为有电操作。4、工作前应具...
白酒仓库治理规章制度范本2、做到每天上下班时，必需要检查电源是否关好，门锁是否锁好。3、要生疏自己所管的物品，做到心中有数，决不影响货品的发放，做好后勤效劳工作。4、收货时按质按量验收，认真具体填写入库单。6、在不影响客人使用下，本着节约的原则，杜绝铺张。7、商品必需按类别堆放，经常保持库内枯燥干净。8、每月进展一次大盘点，定期与财务核对。9、库房依据库存数量的多少，填写进货打算单报总经理审批前方可进...
3拔萃中学信息化治理制度为了更好发挥计算机、互联网的使用效益，防止因使用电脑不当而造成不良后果，制订以下制度。一、鼓舞教师把握现代信息技术，学习有关电脑学问，利用互联网进展教育教学工作，努力提高教师自身素养。二、教师因工作需要而使用电脑的，必需正确标准地进展电脑操作，避开违规操作以及由此引起的电脑故障。使用人员应懂得如何防治计算机病毒，避开病毒对计算机的侵害。三、履行责任制。疼惜学校财产。四、计...
烘焙店规章制度〔共4篇〕第1篇：烘焙店员工规章制度烘焙店员工规章制度一、工作时间〔一〕公司依照《劳动法》规定确定员工工作时间，每周不少于48小时。门店员工的作息时间，由门店依据营运需求，进展安排和调整。〔二〕因营运要求，必需安排门店员工加班的，店长应优先安排员工补休。二、考勤制度〔一〕员工须严格执行作息制度，不迟到、不早退、不旷工。工作时间内不干私活，不擅自离岗。1、门店实行轮班工作制，并依据经营状...
试验室安全制度试验室的安全是确保员工人身安全和公司财产避开损失。试验中，经常使用各种化学药品、生物材料和仪器设备，以及水、电、气，还会经常遇到高温、低温、高压、真空、高电压、高频和带有辐射源的试验条件和仪器，假设缺乏必要的安全防护学问，会造成生命和财产的巨大损失。因此，依据《中华人民共和国环境保护法》和《危急化学品安全治理条例》，结合我司实际,必需按“七防“〔防火、防爆、防毒、防触电、防盗、防泄...
有用文档文案大全职工代表大会制度为保障职工民主治理和民主监视权力，充分发挥职工的乐观性和制造力，推动企业持续、快速、安康进展，结合我公司实际，制定《公司职工代表大会制度》。一、总则〔一〕职工代表大会是公司实行民主治理的根本形式，是职工行使民主治理权力的机构，是基层民主政治建设的根本制度。它的主要任务是：1、参与单位重大决策；2、维护职工合法权益；3、监视单位领导干部。〔二〕职工代表大会承受公司党组...
企业安全生产规章制度教育培训在不断进步的社会中,需要使用制度的场合越来越多,制度泛指以规章或运作模式,标准个体行动的一种社会构造。那么你真正懂得怎么制定制度吗?下面是由作者给大家带来的企业安全生产规章制度教育培训7篇，让我们一起来看看!企业安全生产规章制度教育培训1“”为削减生产事故，树立安全第一，预防为主的安全工作方针，标准厂区安全治理工作，提高应对风险和防范事故的力气，保证员工生命安康安全，最大限...
安全生主治理10制度目录一、安全生产责任制二、安全生产教育培训制度三、安全生产奖罚制度四、工程材料检验制度五、隐蔽工程验收制度10六、钢筋代换认证制度七、分部工程制度八、分部工程验收的任务九、施工现场安全生产治理检查制度十、施工安全技术措施一、安全生产责任制〔一〕、领导组织机构的安全生产职责1、对公司的安全生产负总责，认真贯彻执行劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度，制定公司干部的安全生产责任制；...
口腔科门诊各项规章制度全套口腔科门诊各项规章制度名目7、口腔科诊疗环境、牙科综合治疗台及其配套设施的消毒制度....81口腔门诊工作制度1、严峻遵守《医院员工守则》，遵纪守法爱岗敬业，坚守效劳同意。2、科主任构造科室职员争论以提高业务程度；开放技术、业务；催促和指导各级专业技术职员争论、提高医疗工作质量。3、严格遵守上下班时间,不迟到早退。做好班前预备，准时开诊，工作时间不离岗,离开诊室向科主任请假，对迟...
世界500强企业治理规章制度第一单元经营企划治理系统第一章企业经营方针目标治理制度总则制定方针目标的依据方针目标编制的程序方针目标的执行方针目标的实施方针目标的检查诊断与考核其次章经营打算治理工作制度总则长远规划年度综合打算指标治理打算指标的调整打算的检查和考核第三章经营打算的制定经营打算的制定内容经营打算制定方法第四章企业经营打算范围原料工厂经营打算深加工厂年度经营打算公司年度经营打算第五章企业...
第1页共17页配电房值班规章制度7篇Rulesandregulationsofpowerdistributionroomonduty第10页共17页配电房值班规章制度7篇前言：规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进展劳动治理的规章和制度的总和。本文档依据规章制度书写要求开放说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。本文简要名目如下：【下载该文档后使用Word翻开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击名目内容即可跳转到对应篇章】...
.,..公司治理规章制度第一章员工守则一、遵守公德第一条公司员工必需遵纪守法、做维护社会公德的典范，公司确定不允许违反公德、违反法律的现象存在。二、爱岗敬业其次条爱岗敬业：宠爱自己的工作，勤奋努力，不断提高工作效率和工作质量。第三条尽职尽责：要求员工必需做到三负责，即对社会负责，对公司负责，对自己负责。全力以赴地完成工作任务和履行职能，对自己的失误担当责任。第四条听从领导：员工必需听从领导安排，与...
员工考勤奖罚规章制度细则员工考勤奖罚规章制度细则员工考勤奖罚规章制度细则范文一一、迟到、早退及有关事项的规定1、全体工作人员必需按时上下班，不得迟到或早退，迟到或早退半小时以内扣工资10元，半小时以上2小时以内扣50元。超过两小时，按旷工论处。旷工半天扣一天工资，旷工一天扣两天工资(日工资计算：月根本工资除以二十二个工作日)，连续旷工15天或年累计30天，将按国家公务员条例予以辞退。2、工作时间不得擅自离岗...
酒店员工手册规章制度〔通用11篇〕酒店员工手册规章制度〔通用11篇〕在学习、工作、生活中，制度起到的作用越来越大，制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。拟定制度的留意事项有很多，你确定会写吗？下面是我的酒店员工手册规章制度〔通用11篇〕，供大家参考借鉴，期望可以帮助到有需要的朋友。酒店员工手册规章制度1一、人事资料员工须将以下个人变更事项报知人事部门：1、更改居住地址和号码;2、婚姻状况;3、家庭...
