第1页共2页职工爱岗敬业剖析材料我时常在问自己这样一个问题：“你为企业的发展做好准备了吗。”也许有人会说我只是一名普通的职员，在平凡的不能再平凡的岗位上工作，能做出什么事情。在这里我要说：“你错了。”公司的发展需要大家团结起来共同奋斗，企业的壮大离不开你我的共同努力。也许你我都在平凡的岗位上，犹如大海里的一滴水，而正是这无数水珠聚集在一起才汇集成浩瀚的大海。你我爱岗敬业的实际行动必将成为企业发展...
第1页共2页职工劳动能力鉴定昨天，全省劳动能力鉴定工作座谈会在安阳林州召开，省劳动能力鉴定委员会办公室主任臧中玉透露，2021年，全省有29301人通过鉴定享受了相关待遇。案例离职后，从单位获赔4万余元“我们去年受理了一起鉴定申请，申请人最终获得了4万多元的赔偿。”昨天上午，省劳动能力鉴定中心工作人员告诉记者，这名申请人姓李，曾是某煤矿的一名工人，离职后数月提出申请，经检查为矽肺，最后鉴定为7级伤残。而根据...
第1页共2页铁路职工“四种意识”心得体会“四种意识”学习心得体会今年以来，党中央多次强调要切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，这即是这次开展“两学一做”学习教育的一项根本要求，也为每一名党员保持先进性和纯洁性提供了有效途径。下面我围绕强化“四种意识”这一主题，谈一下自身在近期学习过程中的产生的一些心得体会。一是在强化政治意识中坚定忠诚使命。始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院职工外出进修学习的规定为了适应医学科学的发展，促进专业技术人员整体素质和学术水平的提高，加速推动医院的专科建设和发展，使外出进修工作科学化、规范化、制度化，根据医院实际，对医务人员外出进修规定如下：1、各临床科室根据全院业务建设和本科室专业发展的需要，有目的的选送人员到上级医院进修、学习。2、选送外出进修学习人员，应坚持专业对口，择优选送的原则，各科...
第1页共9页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院职工考勤管理规定(定稿)职工考勤管理制度为加强劳动纪律，严格院风院纪，提高工作效率和工作质量，改善医疗卫生服务，保障我院工作的顺利进行，切实维护医院和职工的合法权益。根据国家、省及地方有关规定，在原考勤管理制度基础上，结合我院实际情况，重新修订本管理制度。一、考勤管理工作相关规定（一）医院实行院科两级考勤负责制，院考勤到科室，科室考勤到个人。（二）科...
第1页共10页水电职工自我鉴定参考内容一年见习期结束了，作为质检员的我，师傅的悉心教导，领导及同事的关怀和指导下，无论是职业道德思想教育还是现场实践，严格要求使我有很大进步为发扬成绩，为克服不足，以利今后工作学习，自我鉴定如下：1.思想政治方面。思想积极进步，解放思想，实事求是，与时俱进，大是大非面前始终保持清醒的头脑，坚决拥护中国共产党的领导，积极响应党的号召，对党的事业充满信心。2.学习工作方面。...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。困难职工帮扶中心管理办法第一章总则第一条为确实维护职工的合法权益，真心实意帮助困难职工排忧解难，维护职工队伍的稳定，推动企业的健康持续发展，特制定本办法。第二条遵循原则（一）坚持实事求是的原则，为困难职工提供解困绿色通道；（二）坚持“救急济难”的原则，确保不使一名困难职工因生活困难而发生意外；（三）坚持上下联动、左右互动、内外推动的原则，公司党政工团合...
第1页共8页招商局职工个人工作总结范文近一年来，在区委、区政府的正确领导下，我工作兢兢业业，生活作风严谨。按照工作职责，我在招商局办公室工作，在自己的工作岗位商尽心尽力，尽职尽责，认真履行自己职责，积极完成各项任务，取得一定成效，出色完成了领导交办的各项工作任务。现将各项工作汇报如下：一、加强学习，提高思想理论水，提高了自身素质为了适应时代的要求，根据招商局的工作需要，首先，我始终坚持把加强学习...
第1页共2页女职工劳动保护学习体会女职工劳动保护法学习体会通过认真学习《女职工劳动保护法》，使我对有关妇女保障权益的知识有了初步的了解，以最广大妇女的整体利益为出发点和落脚点，对于促进经济社会和男女两性全面协调发展，构建社会主义和谐社会具有重要的推动作用。在我们的社会中，女性的地位得到了提高，男女平等得到了更进一步的拓展。如今，几乎在中国所有行业中，都能看到中国女性们自信、勇敢、活跃的身影。特别...
第1页共6页女职工劳动保护学习体会女职工劳动保护规定1988年7月21日，国务院第一条为维护女职工的合法权益，减少和解决女职工在劳动和工作（以下统称劳动）中因生理特点造成的特殊困难，保护其健康，以利于社会主义现代化建设，特定本规定。第二条本规定适用于中华人民共和国境内一切国家机关、人民团体、企业、事业单位（以下统称单位）的女职工。第三条凡适合妇女从事劳动的单位，不得拒绝招收女职工。第四条不得在女职工怀孕...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。电力职工学习《敬业才能有事业》心得体会学习《敬业才能有事业》心得体会敬业是一种境界，一种信念。我时常在问自己这样一个问题：“你为疾控事业的发展做好准备了吗。”也许有人会说我只是广大疾控职工中的一员，在平凡的不能再平凡的岗位上工作，能做出什么事情。在这里我要说：“你错了。”疾控的发展需要大家团结起来共同奋斗，任何一个事业的壮大离不开你我的共同努力。也许你...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。民营医院职工管理制度职工考勤及休假管理制度为加强我院内部管理，规范职工考勤制度和休假制度，根据绥卫发[2021]9号文件及其它相关规定，特制定本院职工考勤及休假管理办法：1.职工必须遵守劳动纪律、严格执行请消假制度，未经批准，不得擅离工作岗位。2.各科或部门指定专人负责考勤工作，并按规定要求将当月考勤表及各类假条送交人事部。3.职工请假二天以内者，由科室负责人批准。...
第1页共2页单位职工的工作失职检讨书这是因为在神华的错误，在我的工作招标活动，导致该公司的间接经济损失，当我知道的严重后果，对他们的错误无限遗憾，如果我会更谨慎，仔细检查应该不会犯这样的错误。我深深知道了自己的错误，今后不会犯同样的错误。因为我收到了招标事宜的实力较量没有任何接触，很容易遇到事情不知道，在这个时候，我希望领导能监督我的工作更多，给我一个及时提醒。古人常说，“确定没有，反求诸己”，...
第1页共2页女职工劳动保护学习体会女职工劳动保护规定1目的为了维护那边职工的合法权益，减少和解决女职工在劳动和工作中因生理特点造成的特殊困难，保护其健康，特制订本规定。2范围本规定适用于全公司女性职工。3编制依据——国务院令第9号《女职工劳动保护规定》4管理要求或规范4.1女职工包括单位固定女职工、合同制女职工、临时女职工。4.2凡适合妇女从事的劳动岗位，不得拒绝招收女职工。4.3不得在女职工怀孕、产假、哺乳...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。铁路职工安全生产讲话稿各位同志：大家好。曾经有人问，世界上最美丽的花朵是什么。有人说是玫瑰，有人说是牡丹，有人说是杜鹃，有人说是水仙。但我说，最美丽的花朵是我们那怒放的生命之花。和生命相比，所有的鲜花都显得那么苍白，是生命创造了无数的奇迹，是生命丰富了人间，是生命生动了世界。安全是什么。安全是天。有的师傅说了，你这话说得大了吧，安全怎么可能就是天呢。大...
第1页共8页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院职工演讲稿如何做好一名职工代表尊敬的各位领导，各位同事，大家好。首先在这里衷心的感谢公司领导提供这么好的平台，让我们这些来自生产第一线的职工有机会相聚到一起交流一下思想，同时也感谢同事们的信任和厚爱，让我表达参加职工代表竞选的意愿。随着“三集五大”改革的深入，供电企业职工的价值观念、思维方式都发生了很大的变化，面对这些新情况、新问题，公司需要职工代...
