第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。农村信用社干部职工八小时外行为管理规定为进一步加强我社干部职工八小时外行为的管理，健全完善干部职工的监督制约机制，确保我社队伍的纯洁和稳定，特制定本规定。一、我社全体干部职工应自觉遵守党纪国法和农村信用社的各项规章制度，遵守公民道德规范和职业道德规范，必须时刻维护农村信用社的形象。二、崇尚健康向上的业余生活。严禁涉足不健康娱乐场所、参与色情活动、参与宗...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。税务局职工演讲稿朋友：今天，当我穿着这身海一般湛蓝的税服，头顶着闪闪发光的国徵，站在这讲台上时，我感到异常的激动。一年前，从长春税务学院毕业，穿上这身服装时，每次我都禁不住看它一眼。或许是关注一下自身作为税务人的形象；也或许是兴奋自己又重新扬帆起航了。但它不由地时时让我知道，我是一名税务人，是一名道德的赤诚的清廉的税务人。道德，以它无所不在，无所不有的...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院离退休职工工作汇报市第x人民医院创建于公元1897年，至今已有一百零九年历史，为xx地区建院最早的西医院。在这座医院工作和学习过的人近千人次以上，他们曾经是我们医院的主力军，是我我们医院事业的开拓者和建设者，没有他们的辛勤劳动和顽强拼搏，就没有我们医院的今天。一、离退休职工的基本情况按国家规定，本院离退休老干部、老职工从上个世纪七十年代中期办理退休，此后逐...
第1页共19页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。第二节煤炭企业职工在安全生产方面的权利和义务[模版]第一篇：第二节煤炭企业职工在安全生产方面的权利和义务[模版]煤炭企业职工在安全生产方面的权利和义务一、煤矿工人安全生产的权利为了保障和落实煤矿个人安全生产的权利，1996年10月15日，原煤炭部、中华全国总工会颁布实施了《关于落实煤矿工人行使安全生产权利的通知》。该《通知》根据《劳动法》、《矿山安全法》、《煤炭法...
第1页共10页建设系统首届职工运动会闭幕式上的致辞3篇建设系统首届职工运动会闭幕式上的致辞第1篇同志们，朋友们：*市建设系统首届职工运动会，已经圆满完成了预定的各项任务，即将落下帷幕。我谨代表*市建设局党组和大会组委会向出席闭幕式的各位领导和来宾表示诚挚的欢迎！向参赛的各代表队、运动员、教练员取得的优异成绩和进步表示热烈的祝贺！向市体育局、武警中队、体育中心、*一中、*移动、向为运动会作出贡献的裁判员、...
第1页共4页单位职工三治三提个人小结努力改造主观和客观世界。进一步改进工作作风。努力做到善于克服消极思维，3树立刻苦学习的精神。消除急躁情绪。善于对问题的理性思考；善于从事物间去分析和解决问题；善于从全局的高度认识问题；善于结合自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中。结合学习，通过这次开展三治三提活动。通过认真梳理，对在思想作风、工作作风、生活作风上进行自我查问，找出了自身存在差...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。银行年度职工素质教育计划的十六大提出的“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”的战略思想，根据人总行党委提出的尽快培养造就一支学习型、研究型、专家型、务实型、开拓型的干部职工队伍和武汉分行党委作出的关于“创建学习型单位”的决定要求，为在干部职工中树立全新的学习理念，完善教育培训体系，全面提高干部职工的政治素质和业务素质，确保为全县经济、...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。困难职工帮扶中心工作汇报在省总工会、市委、市政府的支持下，在市总工会的领导下，中心于2021年8月正式挂牌成立。一年来，中心设立“困难救助、信访接待、法律援助、就业贷款、免费职介”五个服务平台，全体工作人员“全天侯”、“直面式”、“人性化”接待来访和求助的困难职工，为他们提供快捷的帮扶和“一站式”的服务。一、发挥中心服务职能，为困难职工排忧解难。1、中心发挥...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。职工安全生产保证书我在山盟建设集团有限公司工程项目部施工过程中保证做到以下要求：1、自觉遵守公司安全生产的各项规章制度，严格执行安全操作规程，不违反劳动纪律和违章作业，有事请假，无事不外出。2、爱护公物，以身作则，做防火、防盗、防事故的模范，出入工地主动接受有关人员对行李包裹的检查。3、在施工区、生活区内不吸烟，不随地大小便，上班前不喝酒，不打架斗殴，聚众...
12022年8工会精准服务普惠职工工作总结综述事迹材料党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视全民健康工作，明确指出：没有全民健康，就没有全面小康。党的十九届五中全会提出了“全面推进健康中国建设”的重要任务；省委九届十一次全会对贯彻落实党的十九届五中全会精神作出了具体细致的安排，“健康口”建设被提到一个更为重要的地位。口工会充分发挥组织优势，在“健康口”建设中争取更大作为：修改“一日捐”实...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。公司工会小组建设职工小家经验材料开展建设职工之家和职工小家的活动，是推动工会把工作重点放在基层，增强基层工会的活力、提高工会工作总体水平的有效形式。“建家就是建基层”，通过这项活动推动工会组织自身的建设和改革，使工会工作在路桥建设、改革、稳定和发展中发挥更大的作用。根据总公司“关于深入开展创建‘职工小家’活动的工作意见”精神，办公室工会小组通过三年的“...
第1页共4页职工书屋创建计划黄河大河家水电站与目标公司公会：在现在的知识经济时代，企业间的竞争已经不再局限于单纯的产品技术竞争，文化软实力的较量正发挥着越来越重要的作用。通过学习型组织建设催生职工终身学习意识与持续创新意识，能够有力推动企业持续健康发展。然而，作为构建学习型组织的重要载体之一，企业职工书屋建设却呈现出另一种态势。我省从201*年开始实施职工书屋建设工程，四年来，随着职工素质工程的深入...
第1页共15页职工岗位技能培训工作总结林业局工会：随着市场竞争的日趋激烈，企业无不把职工技术创新和技能提高视为生存发展的根本战略，最直接的体现便是对技术人才的高度重视。为了更有效、更切实地满足日益扩大的生产需求，电讯管理处党支部本着全面提高员工素质、增强核心竞争力的目标，充分利用电讯管理处集中学习日时间，逐步开展了“技术人员参加培训工作，并以理论辅导、集中学习、自学三种方法进行学习，正确提高广大技...
第1页共6页职工个人培训总结范本（一）根据局文件精神，我分局党支部高度重视，加强职工教育培训工作，大力提高公路系统各族干部职工整体素质，为公路事业又好又快发展提供强有力的人才保障和智力支持。我分局20ｘｘ年组织职工认真学习，坚持以科学发展观为指导，认真贯彻党的xx届四中、五中全会精神和自治区党委七届九次、十次全委（扩大）及交通工作会议。按照“优先发展、育人为本、改革创新、提高质量”的要求，全面落实交...
第1页共6页企业职工培训心得体会企业职工培训心得篇一企业是由员工构成的，不是简单的相加，而是统一协调的整体。企业要发展，最关键、最活跃的因素就是人，是企业的员工。员工不仅仅是企业雇佣的劳动力，同时也是企业发展的重要推动力。如何做一名优秀的员工，在我看来，必须做到以下几个方面：做一名优秀的员工，要有强烈的本位意识，全力以赴干好分内之事。人在其位，必尽其职。xxxx指出：要时刻具备强烈的事业心和高度的责...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。银行女职工先进事迹材料三尺柜台写春秋，巾帼不言铸丰碑记达州市“十大女杰”王燕同志先进事迹在大竹农行女职工队伍中，有一位通过自学成才脱颖而出的新秀，她就是全国“青年岗位能手”、多次被省、市分行表彰为“青年岗位能手”、“成材达标先进个人”、“爱岗敬业先进个人”、大竹县首届十大女杰、营业部联行会计王燕同志。王燕同志自年参工以来，曾先后在大竹农行办公室、资金营...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。工会干部做好困难职工帮扶工作摘要。企业做好职工帮扶工作，是构建和谐社会的必然要求。工会是职工利益的代表者和维护者，做好困难职工的帮扶工作，工会承担着义不容辞的责任。工会应该主动承担责任，采取措施，创新工作方法，不断完善帮扶制度，维护困难职工的利益，这样才能做好困难职工帮扶工作。关键词：工会；困难职工帮扶；和谐社会我国正处社会主义初级阶段，社会保障体系还...
