第1页共5页医院中层培训心得体会3篇为提高医院中层管理人员的管理水平，激发管理潜能，创建学习型、效能型、服务型医院，创新工作机制，提高工作效率，促进医院管理科学化和规范化建设，下面是范文大全为大家带来的医院中层培训心得体会，希望大家喜欢。篇1：医院中层培训心得体会前几天，我们医院对中层管理人员进行了专门培训，听了教授的讲话，从中受益匪浅，懂得了一些管理中的诀窍和方法，更使我在今后的工作中明白了管理...
第1页共6页医院个人实习期间的自我鉴定医院个人实习期间的自我鉴定篇一不知不觉，我已经快要完成在二附院近一年的实习安排。在这段不长不短的时间，回味起每一个日子，轮转过的每一个科室，感觉都有说不完的故事，说不完的收获。这一年，在每一个与白大褂相伴的日子里，我习惯了每天与病人的交流与沟通，习惯了每天跟别人说我去上班了，等下我马上就下班了之类的话，因为这些话说出来，就好像自己有拿工资一样的快感，虽然没有...
第1页共5页医院办公室主任的述职报告范文，认真学习党的十六届四中、五中全会报告，深刻领会“三个代表”重要思想的内涵，积极参加党委组织开展的各类学习，注重不断提高自身的政治素养与思想道德素质，坚定对党的信念，用正确的理论指导自己的行动。尤其在今年开展的党员先进性教育活动中，本人积极参加教育活动的每阶段活动安排，认真记录学习笔记，深刻思考撰写党性分析报告，作为医院先进性教育活动办公室副主任，积极履行...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院康复医疗服务体系试点工作总结县第一人民我院康复医疗服务工作，结合医院实际，初步建立防、治、康相结合的康复医疗服务体系，不断满足人民群众基本康复医疗服务需求，减少残疾发生，减轻残疾程度，提高生活质量，减轻家庭和社会负担，促进社会和谐。现将我院的情况总结于下：一、康复医疗服务体系建设情况201*年11月，我院成立了康复医学科，并中医科、理疗科的医务人员纳入康...
第1页共9页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。迎接等级医院评审准备工作大埔县人民医院“二甲“复审工作实施方案根据《医院评审暂行办法》和广东省卫生和计划生育委员会广东省中医药局《关于进一步加强医院评审工作的通知》（粤卫函〔2021〕315号）的精神，市卫计局决定开展我市二级综合医院等级评（复）审工作。为确保我院二甲医院复审工作顺利进行，进一步加强我院自身建设和规范化管理，持续改进医疗质量，保障医疗安全，改善...
第1页共4页在迎接二级乙等综合医院复评迎检动员会上讲话在创建二级乙等综合医院动员大会上的讲话xxx副院长同志们：创建二级乙等综合医院工作是我院今明两年各项工作的重中之重，为了使这项工作规范有序进行，经院务会研究决定，今天在这里召开全院干部职工动员大会，目的就是要大家坚定信心、鼓足干劲，积极投入到创建“二乙医院”工作中去，力争2021年12月顺利通过内江市卫生局组织的“二级乙等综合医院”评审验收。目前医院已...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院消防安全责任书(范本)医院消防安全责任书（2021年）为加强医院的消防管理，确保患者及医务人员的人身及财产安全，根据《消防法》及第61号令的规定，结合医院的实际情况，由主管领导向院长，各科室第一责任人向主管领导，科室职工向主任签订此责任书。一、医院的消防安全管理工作贯彻“谁主管、谁负责”的原则，实行逐级消防安全责任制，各部门的负责人是本部门消防安全的第一责...
第1页共8页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院改善医疗服务行动方案剖析医院改善医疗服务行动方案医疗服务事关人民群众切身利益，事关国计民生，事关医药卫生体制改革成效。随着医改逐步深化，根据新形势下医疗服务需求变化，进一步改善医疗服务，改进医疗服务流程，创新方便人民群众看病就医的措施，对于促进医药卫生体制改革，落实群众路线教育，让人民群众切实感受到医改成效，提高社会满意度，和谐医患关系等具有重要意...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院安全生产检查和报告制度医院安全生产检查制度安全检查制度是医院安全工作事先防范的重要制度。为进一步有效地抓好安全工作，特制订如下安全检查制度：1、各科室要设有安全员。科主任为本科室的第一责任人，责任要落到具体人头上，对重要部位和贵重物品检查要做到定时、定人、定位。2、安全检查必须有计划，有步骤地进行，并明确检查内容、重点和方法，促进各项防范措施的落实。...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院安全生产责任告知书企业主体责任告知书一、企业是本经营生产管理范围内安全生产的责任主体，对本企业的安全生产承担主体责任，并对未履行安全生产主体责任导致的后果负责。企业主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对落实本单位安全生产主体责任全面负责。二、必须坚持“以人为本、安全发展”，坚守安全生产红线，认真贯彻“预防为主”的方针，杜绝各种侥幸心理和麻痺思想...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院污水处理系统关键词：医院污水生物处理放射性废水0引言医疗废水曾经多次引起公众关注，医疗费水的排放对水资源造成的危害巨大，已经成为危害群众健康的一个“源头”；部分地区真正能够达到国家排放标准的只有屈指可数的几家医院。目前，法律的不规范，环保意识的薄弱，造成了医疗费水直排和各大医院存在的“高污染，低治理”现状。根据相关资料，与工业废水相比，医疗废水对环境...
第1页共14页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院院长在教学工作座谈会上的讲话同志们：下午好。刚才听取了各教研室的工作汇报。各位的发言都很好，对当前教学工作存在的问题分析得很深刻，也提出很好的建议意见，在这里我深表谢意。接下来，我从三个方面来和大家交流一下医院目前的教学工作：一、站在新起点，分析新情况当前，各大医院都在飞速发展。各大医院在教学工作方面竞争越来越明显。发展后劲足不足，在很大程度上决定...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院医疗安全自检自查报告ad680_1;医疗安全自检自查报告为深入贯彻落实党的十八大精神，按照深化医药卫生体制改革和卫生事业发展“十二五”规划的部署，根据卫生部及省卫生厅的工作要求，利用信息化手段精细化管理医院的挑战是我院的主要工作。围绕以上工作，医务科本着“求稳定、谋发展”的思路，着重强化医政管理，着重加强医疗质量和医疗安全监管，着重提高医疗效率。努力为人民...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院人力资源管理制度人力资源管理制度第一章总则1、本制度根据《中华人民共和国劳动法》等有关劳动政策，法规各项规章制度而制定。2、本制度制定的目的是为了规范员工行为，激发员工的主动性、积极性和创造性，维护正常的工作秩序，提高工作绩效，促进本公司的经营发展。3、本制度适用于本公司全体员工，全体员工均应按本制度各项规定执行。4、员工应遵守本公司的各项规章制度，关...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院创建“健康促进医院”实施方案根据《蕲春县卫生和计划生育局关于创建健康促进医院的通知》精神，更好发挥我院自身优势，大力倡导健康理念，全面推进健康促进工作，优化医疗服务模式，提高全民健康素质，促进社会和谐。为保障我院“健康促进医院”创建活动的顺利开展，特制定本方案。一、工作目标通过改善就医环境，制定有利于患者及其家属、医护人员和社区居民健康的方案与措施...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院开展共建活动实施方案编者按：本文主要从指导思想；共建内容；实施步骤；相关要求几个方面进行阐述。其中，主要内容包括：以党的十七大和市委十一届六次全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，共同打造安静、和谐、规范、有序的医院周边环境；工作内容，宣传城市管理法律法规、共同营造良好的医院周边环境、共同丰富业余文化生活；工作步骤，动员部署、组织实施、考核验收；...
前台接待流程顾客进入大厅:接待一:A:您好!欢迎光临!请问您是过来咨询还是复查的呢?(面带微笑)B:咨询.A:好的,请到这边稍坐一下B:好的A:姐,您穿的这身衣服很漂亮啊,特显您气质.(姐:您提的包包很漂亮啊,很适合您呢,一定很贵吧///姐:您的气质很好,给人感觉还很亲切)B:是吧,呵呵A:请您帮我填一下这个咨询号单,好吗?B:开始填单子.A:请问您有预约好的咨询医生吗?B:在网上咨询过XX医生,A:好的,我帮您通知一下XX医生.您先喝杯水休息一下B...
第1页共23页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院质量月活动总结实施质量管理年活动是一个非常庞大、系统、全面的工程，落实好此项活动对提高本xx医院的医疗质量，促进医院的发展具有十分重要的意义。在近二年的实践报告过程中，我院通过以目标为导向，以四个体系建设为抓手的医院质量管理活动，取得了较好的成绩。一、建立一个目标一致、团结协作的组织体系是深入实施医院质量管理年的前提条件根据职能，我院成立二个医院质量...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院文化建设阶段工作总结-总结加强医院文化建设，丰富医院文化内涵为进一步落实市委市政府建设文化名城的有关精神和市卫生局《关于加强医院文化建设的指导意见》，在医院党委的领导下，我院开展了一系列文化建设活动，丰富了职工文化生活丰富了医院文化内涵，促进了医院管理和医疗服务质量的提高，医院文化建设阶段工作总结。现将我院文化建设情况总结如下：一、开展“抓整改、促发...
