第1页共15页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院人员的年终工作总结格式医院人员的年终工作总结格式120xx年医院提出优质服务，发展专科的工作思路，我科护理人员始终保持着良好的精神风貌，坚守在工作岗位上，并结合自身实际情况不断努力整改，坚持以病人为中心、创优质服务、培养专科人才的宗旨，逐步提高护理工作质量。在院领导、科主任指导下和全科护理人员的努力之下顺利完成全年的护理工作计划。一、全年各项护理工作量...
第1页共2页医院开展优质服务工作体会近段时间，我们医院也就是xxx市第一人民医院妇产科正在积极开展优质服务，通过我们的“微笑服务，满意待患”让病人感觉我们医务工作者是与他们站在同一战线，这能增强他们战胜疾病的信心，同时也能让患者在我们医院就医时感受到温暖。为确保这一优质服务的实施。我们科室主要从三方面做起。一科学管理强素质。妇产科工作复杂繁重，风险较大，特别是产科母子两条生命掌握在我们医务人员中。为...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院科室年度工作总结年冬季的雪儿尽管舞得很美，大地银装的动人可爱，但却也和已往任何年份一样，成为不复的昨天；201*年依着它的必然性，迈着骄健的步伐向我们走来。喜乐也好，愁怨也罢，谁都无法阻挡了这时代前进的脚步。新年伊始回头看，凝目来路想些历经事，让心悲喜之间，更多的是感悟；新年伊始翘首望，展望前途呈梦想，希望之际，更多的是祈愿。一年来，在医务部主任和院感...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。创新机制,全面提升(医院岗位练兵)金堂县第一人民医院“增本领促发展强素质创一流”业务大练兵活动总结为全面惯彻落实党的十七届五中全会精神，深入学习实践科学发展观，以“增本领促发展，强素质创一流”为主题，提高全员职工队伍整体素质，进一步提高医务人员业务技术水平和医疗服务能力为目，2021年在全院广泛开展了业务大练兵活动。大练兵活动在卫生局领导下，扎实稳步推进，通过...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院流动资产管理制度6.6.3.2_______维泰开发建设（集团）股份有限公司（讨论稿）固定资产购置管理制度第1条为对企业固定资产的购置进行有效管理，降低购置成本，特制定本制度。第2条本制度适用于企业所需机械设备的购置以及购建工程等。第3条编制固定资产采购计划与预算。1.固定资产使用部门根据实际需要，编制本部门的固定资产年度采购计划，填制《固定资产新增计划表》以及部门的...
第1页共11页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院个人工作总结报告由会员“tenson”投稿推荐，但愿对你的学习工作能带来参考借鉴作用。工作总结是为我们工作服务的，没有总结工作就不能更好的理清思路，吸取经验教训。下面就是小编给大家带来的医院个人工作总结报告，希望能帮助到大家。医院个人工作总结报告一本人于某年某某院校毕业后调配到某某、某某病院工作，某年被调入某院任业务院长，1994年11月潍坊医学院卫生管理学专...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院创二甲方案奖惩创“二甲”奖惩实施细则（试行）为了充分调动全院职工的工作积极性和创造性，弘扬正气，表彰先进，加强纪律，从严治院，全面加强医院管理、医院服务、患者安全、医疗质量、护理管理等各项工作的持续改进，促进我院管理工作向科学化、标准化、精细化迈进，全面落实医院领导提出的“二甲”工作日常化、日常工作二甲化的理念，在规范日常工作的同时实现二甲工作的稳...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院光盘行动的倡议书范文亲爱的伙伴们：近日，随着全国主流媒体对“舌尖上的浪费”大加挞伐，一项倡导将盘中餐吃光、喝净、带走的“光盘行动”正在全国兴起，并得到许多民众、餐饮业经营者、公益组织的热烈响应为此，我院号召全体职工积极参加到“光盘行动”中来。当前，餐桌上浪费的粮食数量巨大，“舌尖上的浪费”触目惊心，身边的浪费比比皆是。据调查，仅我国13亿人口在餐桌上...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院医德医风教育工作计划阿克陶县人民201*年医院医德医风教育工作计划医院职业道德与人的生命息息相关，与别类职业道德相比，具有地位突出、对象特殊、责任重大的特点。在市场经济服务竞争中，加强医院医德医风教育，不断提高服务质量，改善服务态度，有效地满足人民群众健康需求，为了更好地抓好医德医风教育工作，现将医德医风工作计划如下：一、指导思想以_______理论和“三个代...
第1页共3页医院医保办公室主任的述职报告我主要负责医院医保办公室的工作。这一年来，在院领导和同事们的支持配合下，我紧紧围绕医保工作特点和工作规律，认真履行自己的职责，集中大家的智慧和力量，扎扎实实地开展了各项工作，较好地完成了工作任务。一、总结我院医保工作于xx年2月底正式展开，到现在已经运行年，现将这一年的工作情况向院内作出汇报。﹙一﹚工作1、从2月份开展工作至今院内医保系统运行良好，期间在五月份进...
第1页共3页医院行政办主任述职述廉报告各位领导，各位老师：我于年月担任医院行政办主任。一年来，在院领导的正确领导下，在各兄弟科室的支持下，我认真履行职责，恪尽职守，带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工作情况总结汇报如下：一、思想政治立场坚定自觉遵守医院的各项规章制度，立场坚定，始终和党委保持高度一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气，作风扎实，办事公道正派。工...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院安全教育实施方案贯彻落实“三个代表”重要思想，坚持以人为本，全面、协调、可持续的科学发展观，提高我院的医疗和服务水平，联系我院的实际，医院决定在全院范围内开展医疗安全专题教育。为切实抓好这次活动，达到科科有行动、人人有触动、服务有变动、病人有感动的实际效果，特制定本方案。一、开展医疗安全教育的意义、目标医疗安全和质量是医院生存和发展的生命线。开展医...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。康复医院上半年工作总结坚持以人为本，努力构建和谐医院s0100建立长效机制，不断取得更大成绩——晋城市康复医院2021年上半年工作总结2021年上半年，在市残联的正确领导下，在市卫生局的精心指导下，我院全面贯彻“三个代表”重要思想及十六届四中全会精神，树立和落实以人为本的科学发展观，紧紧围绕年初制定的“五个不动冶这一目标，进一步增强全院职工的率先意识、创新意识、机遇...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院院长年终综合管理述职汇报年已经过去，我在院长岗位上工作9个月了，就我的能力而且言这担子太重了，因为这担子一头系着800余名在职及退休员工的冷暖安危，一头连着百万竹乡人的身体健康。从全国百佳院长手上接过全省十xx县级医院，我无疑是幸运的。有殷实的家底，有优秀的管理精英，有先进的管理理念，有高素质的职工队伍同时，挑战也是巨大的，因为站在巨人的肩上，每一个瑕疵...
第1页共18页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院各英文名简写介绍pacs：影像归档和通信系统（picturearchivingandcommunicationsystems），应用在医院影像科室的系统，主要的任务就是把日常产生的各种医学影像（包括核磁，ct，超声，各种x光机，各种红外仪、显微仪等设备产生的图像）通过各种接口（模拟，dicom，网络）以数字化的方式海量保存起来，当需要的时候在一定的授权下能够很快的调回使用，同时增加一些辅助诊断管理...
第1页共3页医院院长个人先进事迹材料刘长杰，现任玉田县医院院长，唐山市医学会神经内科学分会第二届委员会常委，第二届清代名医王清任学术思想研究会副主任，承德医学院内科学教授，《河北中医》杂志第五届编委会委员，华北煤炭医学院硕士研究生导师。作为一名医务工作者，他从医三十载，牢记“大医精诚”古训，秉承杏林遗风，对医技精益求精，对患者一腔热情。作为一名共产党员，他三十年如一日，牢记党的全心全意为人民服务...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院巡回医疗队先进事迹材料在**市托老机构之间活跃着一支**医院巡回医疗队，他们长期坚持做公益事业，成为了**市”创城”路上的一道亮丽的风景线。近日，当笔者慕名走进了这家医院时，才得知该院是一家不足30名职工的盈利性民营医院，院长**患有残疾，但是他注重本院特色，坚持在全院开展”每日一德”，”每日一得”每周学习弟子规等国学，教育员工”积小善而成大德”的办院理念。...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院人事科工作计划xx中医院2021年人事科工作计划2021年我院人事工作的指导思想，以党的十六精神和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕公务员之家版权所有人才建设这个中心任务，加强领导，统一认识，加力度，合理开发配置人力资源，创新人才建设机制，开创我院人才工作的新局面，为把我院建设成为现代化的二级甲等中医医院提供强有力的人才工作保障。一、认真学习、宣传和贯彻全...
