![学校工会制度[17页]](https://www.peiji.com/assets/images/load.png)
工会管理制度教职工大会制度第一章总则第一条建立健全学校教职工大会制度，是学校教职工在党支部领导下参与学校民主管理和民主监督的基本制度和重要形式。为在学校落实全心全意依靠教职工办学治校的指导思想，保障教职工的民主权利，为了完善学校的民主管理制度，充分发挥教职工建设学校的积极性，保证教职工主人翁地位的落实，提高教育质量和办学效益，根据《工会法》、《教育法》、《教师法》结合学校实际，特制定本规定。第...
合同签订前的评审制度为规范产品合同的管理，提高合同签约及履行的质量，根据公司总经理层要求，现就合同的签订及评审程序规定如下：一、合同的签订应遵循以下原则1．所有的产品销售、采购物资均需订立合同，并通过合同评审，报公司领导批准后执行。2．合同生效后在执行过程中，发生用户需要追加特求时，必须按规定进行评审。如没有进行评审而造成的损失，对销售、生产部门的直接当事者按损失比例的20%进行扣罚，以此类推。3．...
卫生部十五项医疗核心制度一、首诊负责制度2二、三级医师查房制度2三、疑难病例讨论制度3四、会诊制度3五、危重患者抢救制度4六、手术分级管理制度4七、术前讨论制度6八、查对制度6九、死亡病例讨论制度7十、医生交接班制度8十一、护理分级制度8十二、新技术准入制度10十三、病历书写规范及病历管理制度10十四、临床用血审核制度12十五、医患沟通制度12一、首诊负责制度（一）第一次接诊的医师或科室为首诊医师和首诊科室，首诊...
运行维护管理制度目录一、总则........................................................-2-二、编制方法....................................................-3-三、运维部工作职责..............................................-3-四、运维服务管理体系............................................-5-4.1运维服务管理对象..........................................-5-4.2运维系统功能框架.............................
术中输血制度与流程围术期输血指南Hellomay，Anewmonthbringsnewatmosphere,canputallthetroublesandbadluckbehind,bravefacenewlife.Hellomay，Anewmonthbringsnewatmosphere,canputallthetroublesandbadluckbehind,bravefacenewlife.目录content01手术中输血制度02手术中输血流程03麻醉科-输血科沟通流程04围术期输血指南01Partone手术中输血制度（1）凡术中需输血者，主管医师应于术前备好血标本，填好输血申请单，注明手术...
目录1、工程监理部岗位安全责任制度12、安全监督检查管理制度43、工程监理部安全工作例会制度64、安全教育培训制度85、工程质量安全事故报告管理制度106、工程安全奖惩管理制度117、职业安全卫生管理制度118、安全设施监督检查管理制度159、应急救援管理制度1710、安全费用管理制度1911、安全防护用品管理制度2012、危险源辨识、风险评价管理制度2213、安全施工技术方案管理制度2714、用电安全管理制度2815、防火防爆安全管理制...
环保岗位环保责任制度1、目的为明确公司各级人员的环境保护（简称环保）的职责，加强对环保的领导和管理，保障员工在生产劳动过程中的健康及环境不受污染，防止发生环境污染事故/事件，根据《环境保护法》等政策法规以及行业性法律法规的要求，制定本责任制度。2、适用范围2.1本责任制度适用于公司范围内的环保管理。2.2各级管理人员必须贯彻“谁主管、谁负责；谁的属地、谁负责。管生产，必须管环保”的原则，公司、部门、车间...
试论清代科举制度中的“告给衣顶”政策贺晓燕摘要：“告给衣顶”一词始见于清代典籍，是清代科举落第政策的一部分，主要针对屡试不第且身患疾病的生员而制定的一项抚慰性政策：凡身患笃疾或“入学已历三十年，或年届七旬”的生员，朝廷准许他们终身穿着标志其功名等级的衣服和顶戴；同时一旦享有衣顶，则不再参加学政主持的岁试和科试，不准参加乡试。告给衣顶政策贯穿清代始终，且在实践中不断完善。关键词：落第政策告给衣顶...
南稍门社区应急援救制度第一条社区成立“应急救援指挥部”由社区书记、副主任、辖区单位负责人等组成，发生事故时以社区为主负责全辖区救援工作的组织和指挥。第二条应急救援指挥部总指挥由社区书记担任，副指挥由主管安全和主管生产副主任担任，下设协调联络组、后勤保障组、抢险救灾组、安全保卫组、医疗救护组。第三条应急救援指挥部成员职责：总指挥：社区书记(1)全面负责应急处理工作，领导应急处理的指挥和协调，对事故与...
隐患排查及治理制度1.目的1.1安全生产隐患排查治理是企业的一项长效机制，是进行企业风险防控的有效手段之一，是实现企业本质安全建设的基础。为了坚实有效的推进这项工作，使隐患排查治理工作常态化，特制定本制度。1.2通过全面开展隐患排查治理工作，要将人员状况、设备安全、劳动作业环境、安全生产管理等各方面存在的影响人身和生产安全的问题充分曝露出来，并不断改进提高，最终实现“人员无伤害、系统无缺陷、管理无漏洞...
十八项核心制度（卫健委）考试试题（考试时间：2018年7月19日）姓名科室评分一、选择题，请将正确答案填于题后括号内。（每小题2分，共40分）1.首诊医师接诊患者后，如果遇到非本医疗机构诊疗科目范围内疾病，应将患者做何处理?（）A.继续在本院诊治；B.告知患者，建议前往相应医疗机构就诊；C.请本院上级医师诊治。2.下列关于首诊负责制,理解正确的是：（）A.谁首诊、谁负责；首诊医生应仔细询问病史、进行体格检查、做好病历...
客服考核及工资考核标准公司为了提高客服人员福利,规范和加强客服管理,优化薪资结构，现将客服人员薪资制度调整如下：一、客服分级：分为初级客服、中级客服、高级客服、资深客服四个类别。二、工资及考核标准（一）基本工资以客服职称划分，分为初级客服、中级客服、高级客服、资深客服四个类别。1.初级客服要求:（1）了解关于电子商务礼仪,对电子商务销售有一定基础.（2）能够有效的利用电子商务平台和顾客进行有效的沟通.（3...
1提案改善制度2一、何谓提案改善鼓励公司内员工，发挥独创之构想，针对工作中所存在的问题，提出创新的意见或新的方法，进而使公司不断改善不断进步，而对提案之员工给予适当之奖励与表扬。3二、提案改善之目的（一）提高员工士气（二）促使品质更向上（三）促使成本更降低（四）促使效率更提高（五）促使安全更向上（六）促使环境更改善4三、何以要推动提案改善根据心理学家马斯洛的分析，人有五种层次的需求。（一）生理的需...
万科物业管理公司全套制度V2016版目录前言...............................................................5第一章管理架构....................................................6第一节组织架构..............................................................................................................6第二节职能部门及岗位职责.................................................................................
质量回访保修制度1、按照国家有关规定和协议条款实行竣工工程质量回访和保修。施工单位应按约定的保修项目、内容、范围、期限及保修金额和支付办法，进行保修并支付保修金。2、工程质量回访形式由项目部派人到建设单位或使用单位登门专访，收集顾客对工程施工意见，了解工程使用情况。3、工程质量回访内容对顾客进行质量回访，主要征询顾客对工程运行、使用一段时间后质量情况，并填写《工程回访单》，请顾客签证。对顾客反馈的...
第二轮复习之中国古代政治经济制度一、夏、商、周的更替和西周的分封制名称项目分封制宗法制目的巩固奴隶主贵族对王国疆域和人民的统治。确立和巩固嫡系子孙在本宗族的地位，以保证王权的稳定。内容周天子把一定的土地和人民，分别授予王族、功臣和先代贵核心是嫡长子继承制。根据宗法血缘关系的族，让他们建立诸侯国，拱卫王室。分封制规定，诸侯在封国内享有世袭统治权，有设置官员、建立武装、征派赋役的独立性。但是被封的...
湖南公、检、法、司培训第一品牌www.txexam.com第一篇：中国古代文化常识--科举制度【八股文】明清科举考试制度所规定的一种文体，也叫时文、制义、制艺、时艺、四书文、八比文。这种文体有一套固定的格式，规定由破题、承题、起讲、入手、起股、中股、后股、束股八个部分组成，每一部分的句数、句型也都有严格的限定。“破题”规定两句，说破题目意义；“承题”三句或四句，承接“破题”加以说明；“起讲”概括全文，是议论的...
综合探究1.地位：2.构成及联系：是当代中国发展进步的根本方向根本保障行动指南实现途径三者统一于中国特色社会主义伟大实践一、中国特色社会主义【中国特色社会主义——道路】就是在中国共产党领导下，立足基本国情，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，解放和发展社会生产力，建设社会主义市场经济、社会主义民主政治、社会主义先进文化、社会主义和谐社会、社会主义生态文明，促进人的全面发展，逐步实现全...
禁毒工作目标绩效考评制度一、考核主体禁毒工作领导小组办公室。二、考核对象市公共资源交易中心、市政务服务中心和局各科室。三、考核惩戒（一）对禁毒工作不重视，工作无安排，无工作资料等，第一次被检查到的，对相关责任人员进行禁毒工作“约谈”。（二）被责令要求整改而未整改的，对相关责任人员通报批评。（三）因禁毒相关工作落实不到位，被有关部门暗访发现通报或被新闻媒体曝光的，相关责任人员当年年度考核不得评为...
紧密型县域医共体负责人薪酬制度改革实施方案（试行）为全面贯彻落实省、州委省政府医改决策部署，建立适应医疗卫生行业特点的公立医院薪酬制度，健全激励约束机制，提高基层医疗卫生机构能动性和积极性，根据《关于印发***省公立医院薪酬制度改革试点工作方案的通知》（青医改办〔2017〕7号）《黄南州公立医院、乡镇卫生院院长年薪制实施意见（试行）》（黄医改秘〔2019〕11号）等文件精神，结合我县实际，制定本方案。一、指...
