第1页共10页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全责任目标分解总公司环境职业健康安全目标：一、环境目标、指标（一）环境目标：1、采取有效措施，降低噪音、扬尘污染。2、节约能源，减少材料消耗。（二）、环境指标：1、施工现场厂界噪音不超过《建筑施工场界噪声标准》；2、四级风以下时，目测扬尘高度不超过1米；3、废水、废气排放不超过国家标准要求；4、固体废物分类收集，渣土运输无遗洒。5、工程材料消耗比预算降低2%。...
第1页共33页水务局目标任务完成报告3篇水务局目标任务完成报告第1篇年上半年，在市委、市政府的领导和省厅的关心支持下，我局认真贯彻落实中央、省委和市委1号文件精神，以项目投资为依托，以农田、防洪抗旱、水土保持、水资源管理及水政执法、渔业生产、普查等工作为重点，掀起了全市建设新高潮，各项工作均取得了较好的成绩。现将上半年工作总结和下半年工作计划报告如下：一、目标任务完成情况全市新增有效灌面2.86万亩，占...
第1页共4页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。审计局目标考核自查报告根据市局《关于印发各县（区）审计机关2021年目标责任考核要点的通知》（市审发[2021]77号）要求，我局及时安排专人对2021年各项工作目标完成情况进行了自查。通过自查，我局2021年目标责任自查考核得分116分。现将具体情况报告如下：一、自查工作开展情况为了做好今年的目标责任考核工作，我局高度重视，成立了以局长为组长，副局长为副组长，各科科长为成员...
第1页共40页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。各科室安全生产责任目标为认真贯彻落实《生产安全大检查百日攻坚行动方案》、《全市卫生系统安全生产大检查百日攻坚行动实施方案》的通知要求，切实抓好我院安全生产工作，预防和减少各类灾害事故的发生，保护国家、集体和人民生命、财产安全，确保项城市卫校中西医结合医院各项工作的顺利开展，结合我院实际情况，特制定医院安全责任书。一、主要目的我单位要清醒认识当前安全生产...
第1页共4页法警完成工作目标任务的述职报告二ＯＯ四年，在院党组的正确领导和目标办的正确指导下，我坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。紧紧围绕执勤为审判服务的主线，以“司法公正树形象”为契机，组织法警大队积极完成各项目标任务，为法警大队工作的顺利开展，作出了积极努力。本人较好的完成了司法警察押解、值庭、强制执行、安全保卫等各项工作。现将一年以来完成目标任务的情况报告...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。岗位目标责任考核汇报材料(税务)扬起科学管理的风帆近年来，我局为了着力解决“疏于管理、淡化责任”的问题，由人事教育部门牵头，结合半军事化管理深化工作，在制度健全与落实上做文章，形成了一整套岗位目标责任考核体系，以岗位目标责任制来考核管人、约束人、激励人，调动了每个税干的积极性，从而确保了全局各项工作任务的落实，税收执法和行政管理水平得到不断提高。基本概况...
第1页共8页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。创建平安医院目标责任书办公室“平安医院”创建目标责任书1、成立“平安医院”创建活动领导小组，制定实施意见；2、根据区卫生局有关文件精神，制定“平安医院”创建责任分工表，明确创建工作的目标和任务，熟悉具体内容，积极组织创建活动；3大力开展医德医风教育，按卫生厅《医院评价标准与细则（试行）》对医德医风及法制教育的评价项目要求得分率≥95%；4、加强职工思想职业道德...
第1页共8页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。项目部安全生产责任制及责任目标考核制度项目部安全生产责任制考核制度建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度，是保障安全生产的重要组织手段。为明确项目部管理人员在施工生产活动中应负的安全职责，进一步贯彻落实安全生产责任制，特对项目部管理人员安全生产责任制实行定期考核。一、考核对象。项目经理、项目技术负责人员、项目施工员、项目安全员、项目材料员、...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。林业年度目标自查汇报根据《市人民政府办公室关于开展2021年度全市林业工作目标任务完成情况检查考核的通知》、《关于年度林业工作目标任务分解》文件要求，我区结合实际，认真对照、严格梳理，现逐项报告如下：一、林权制度改革情况1、全面完成主体改革。全区集体林改林地81.3万亩，涉及280个村，9.7万农户。自2021年7月激动集体林权主体改革以来，我区建立了“高位推动、责任落实...
第1页共7页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全生产目标管理制度一、总则1.1目的为明确目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容，使公司安全生产、职业卫生目标管理规范化和制度化，确保公司安全生产、职业卫生目标能自上而下层层分解落实，以及自下而上层层保证实现，特制订本制度。1.2职责1.2.1各单位主要负责人负责制定本部门年度安全生产、职业卫生目标。由主要负责人主持、安全生产领导小组成员参加的工作会议批准...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。社会治安综合治理目标责任书为认真落实“谁主管谁负责”的原则，坚持“打防并举，标本兼治，重在治本”的方针，更好地使社会治安综合治理工作服务于经济建设，为公司改革和生产经营创造一个稳定的社会环境，按照上级的要求，结合公司的实际情况，特签订本责任书。一、组织领导1、各部门领导要把本部门社会治安综合治理工作摆在议事日程，明确写入本部门年度工作计划，纳入内部管理范...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。制造业质量目标责任书青海省s312线珍称公路b标（k5+000-k8+800）工程质量目标责任书中铁十八局集团第三工程有限公司s312线珍称公路b标项目经理部二0一一年八月工程质量目标责任书根据项目部实际情况，经过项目办公会研究决定，于2021年8月20日制定了s312珍称公路b标项目部工程质量目标责任书。要求在工程施工中严格按照质量体系程序运作，执行全面质量管理，建立三级质量保证体系，...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。创建药品安全示范乡目标责任书xx区xx镇人民政府2021年度食品药品安全工作目标责任书xx区xx镇人民政府二〇一二年四月xx镇2021年食品药品安全目标责任书为深入贯彻《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国药品管理法》和《重庆市食品安全管理办法》，切实加强我镇食品药品安全监督管理工作，保障人民身体健康，防止食品药品安全事故发生，xx区xx镇人民政府特与签订此责任书。...
第1页共5页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。安全生产目标管理制度1总则为明确安全生产目标与相关指标的制定、分解、实施、考核等环节内容，使安全生产目标管理规范化和制度化，确保公司安全生产目标能自上而下层层分解落实，以及自下而上层层确保实现，特制订本制度。2职责2.1公司安委会负责公司安全生产目标的制定，公司安委办及各专业工作组在安委会的指导下，开展安全生产目标的分解、组织实施与定期考核。2.2各部门、各单...
第1页共2页新时代新目标新作为——培训总结周心得体会《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》心得体会近日，中共中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，对进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。干部是党和国家事业的中坚力量。干部勇担当、敢作为，我们的党和国家事业才有前途和希望。激发干部干事创业热情，调动干部尽责履职激情，就要坚持严管与厚爱结合、激励与约...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院创建工作目标责任书苍南县妇幼保健院“平安医院”创建目标责任书为了认真贯彻落实《关于印发苍南县卫生系统2021年“平安医院”创建活动实施方案的通知》文件精神的要求，进一步加强医疗机构社会治安综合治理工作，扎实推进医疗机构平安创建工作，优化医疗卫生就医环境和服务质量，确保医疗活动安全，推进我院的治安综合治理工作的各项职责，根据“谁主管谁负责”的原则，由院办...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生管理工作目标责任书为进一步加强学校的精神文明建设，保持校园环境的清洁卫生，针对学校实际，特签订本责任书：一、健全学校卫生工作的网络组织。1、坚持村小校长负总责，班主任负具体责任的卫生管理责任制。建立健全学校卫生工作组织。及时检查、督促值日的师生和各班卫生监督员的到位和执勤情况，及时处理有碍学校环境卫生的不良现象。2、各班设立卫生监督岗。其职责是利用课...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生目标考核（卫生监督部分）一、食品“五大卫生”工作1、“五大”卫生。监督相关单位辖区基本情况，各类建档率达95%以上，报表、资料齐全，管理规范。2、城区和相关单位辖区食品卫生监督、监测率、从业人员培训、体检率、许可证发放前技术审核率、健康证、卫生许可证办证率达100%。3、对无卫生许可证经营查处率达100%。4、实行食品卫生量化分级管理工作，对学校食堂食品卫生监督量...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。畜禽养殖业污染综合整治目标责任追究制度为进一步规范畜禽养殖业生产，加强污染整治步伐，改善和保护生态环境，有效落实我市畜禽养殖业污染整治工作任务，确保市委、市政府2021年为民办实事项目的顺利完成，促进畜牧业持续健康发展，推进海峡西岸经济区绿色腹地建设。根据《一、政府及部门职责各级政府及有关部门职责分工，依照《南平市闽江流域水环境综合整治实施意见》（南政〔202...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。质量方针目标管理制度质量方针和目标管理制度一、为明确企业经营管理的总体质量宗旨和在质量方面所追求的目标，根据《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等相关法律、法规、结合本企业经营实际制定本制度。二、企业质量方针目标管理必须建立在企业全面质量管理的基础上，作到质量方针明确，质量责任清晰，质量目标具体化，使各管理部门及各岗位都在相应的质量责任范围内，尽职...
