xxx医院麻醉科流程麻醉实施总流程图手术申请通知单分配麻醉医生麻醉前访视、评估制定麻醉方案实施麻醉术后PCA术后随访送回病房或ICU上级医师科主任临床麻醉工作流程图主任审核麻醉任务麻醉医师术前访视患者，与患者及亲属沟通，执行告知义务拟定麻醉方案和麻醉计划疑难危重病例术日晨会讨论麻醉方案和麻醉计划术中变更麻醉方案，需要严格执行术中更改麻醉方案规定患者入手术室，严格执行三方核对制度，严格执行麻醉方案和麻醉计...
1互联网医院2019.3.30产品1概述2案例3什么是互联网医院3关键词：互联网医院《贵州互联网医院试点工作实施方案（试行）》定义如下：“互联网＋医疗”的进化之路4信息化网络化互联网医院▪区域单位内各层级医院医生资源联动诊疗服务供应▪网络预约挂号▪在线咨询问诊智慧医院▪线下挂号▪实地问诊▪局域网信息共享▪医院内或医联体内会诊▪连接医生+医院▪普通信息服务▪连接患者+医生▪连接患者+医院▪少量业务上网▪可配置跨域...
安徽省立医院康复医学科功能评定量表失语症严重程度分级姓名性别年龄床位住院号入院日期等级评分标准0无有意义的言语或听觉理解能力l言语交流中有不连续的言语表达，但大部分需要听者去推测、询问和猜测，可交流的信息范围有限，听者在言语交流中感到困难2在听者的帮助下，可能进行熟悉话题的交谈。但对陌生话题常常不能表达出自己的思想，使患者与检查者都感到进行言语交流有困难；3在仅需少量帮助下或无帮助下，患者可以讨论...
上海XXX医院医学装备管理制度上海XXX医院医学工程处二零一六年三月目录第一节医学装备管理制度.................................................................................................................3一、医学装备管理体系..........................................................................................................................3(一)总则...............................................
医院新员工培训规定第一条培训目的培养造就具有企业精神的员工，以使员工具备与企业发展相适应的自身素质和业务能力，为员工的个人成长和企业的发展创造条件。第二条种类1.员工岗前培训2.领导干部培训3.专业技术培训4.外派培训5.实习培训第三条以基本情况、基本理念为主被告知参加培训的员工必须参加培训。第四条方式：讲座：分组讨论；录音、录像播放；示范演练；研讨会；讲演；上岗实习；活动；测试等。第五条内容（一）企业...
综合医院暖心手术室建设方案（试行）为进一步优化改善就诊服务，提高手术室服务质量,构建和谐医患关系，促进优质医疗服务可持续发展。按照《医疗卫生服务提升专项行动实施方案》有关要求，加强暖心手术室建设，推进医疗服务质量，促进人民群众健康获得感进一步增强，助力健康建设。现结合全市二级及以上公立综合医院实际，特制定暖心手术室建设实施方案。一、工作目标以开展“暖心服务”活动为契机，坚持以人民健康为中心，逐渐...
县级医院综合能力提升行动方案（2023—2026年）为进一步巩固各县级公立医院（以下简称县级医院）综合能力建设积极成果，持续推进县级医院高质量发展，不断满足县域居民基本医疗服务需求，根据**等文件精神，结合我市实际，制定本方案。一、工作目标加快补齐县级医院医疗服务和管理能力短板，落实县级医院“县域龙头、城乡纽带”功能定位，进一步提升县域内医疗资源整合共享水平，加快完善分级诊疗体系，保障县域居民常见病多发...
推动公立医院高质量发展实施方案为贯彻落实**，结合我县实际，制定本实施方案。一、总体要求（一）指导思想：坚持以人民健康为中心，坚持政府主导、公益性主导、公立医院主导，坚持医防融合、平急结合、中西医并重，以建立健全现代医院管理制度为目标强化体系创新、技术创新、模式创新、管理创新，加快优质医疗资源扩容和区域均衡布局，推动我县公立医院高质量发展。（二）工作目标：力争通过5年时间，公立医院发展方式从规模扩...
建立现代医院管理制度实施方案为贯彻落实**，加快建立科学有效的现代医院管理制度，结合本市实际，特制定本方案。一、总体要求(一)指导思想坚持党的领导，坚持正确的卫生与健康工作方针，充分调动广大医务人员积极性和创造性，推进科学决策、民主管理和依法执业，切实维护公立医院的公益性，强化公立医院引领带动作用，加快医疗服务供给侧结构性改革，实现医院治理体系和管理能力现代化、社会效益与运行效率的有机统一，为人民...
现代医院管理制度汇编：人民医院章程（示范文本）人民医院章程序言ＸＸ区人民医院坐落于**，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的二级甲等综合医院。医院前身系**医院，日，经批准开业。日，更名为**市第二人民医院，月又更名为ＸＸ区人民医院，保留市第二人民医院牌子。医院占地面积13680平方米，建筑面积15600平方米。开设内、外、眼、儿、妇、功能、放射等24个临床医技科室。眼科是自治区级重点专科，腹腔镜微创外...
医院医共体章程（示范文本）序言为建立现代医院管理制度,根据《**等国家有关法律法规、规章和规范性文件,结合医院实际,制定本章程。目录第一章总则1第二章医共体外部治理体系5第一节举办主体的权利与义务5第二节医共体的权利与义务6第三章医共体内部治理体系7第一节党委、纪委7第二节医共体领导班子9第三节医共体内部机构11第四章医共体员工13第五章运行管理15第一节基本原则15第二节决策机制15第三节激励机制18第四节医疗管理2...
创建无烟医院实施方案为了营造良好的医疗服务环境，更好的创建无烟医院，做好控烟工作。结合医院实际情况，特制定本实施方案。一、组织机构（一）成立禁烟工作领导组医院成立禁烟工作领导小组，由院长担任组长，分管副院长为副组长，各科室主任、护士长为成员。禁烟工作领导组每年年初召开工作例会，制定医院禁烟工作发展规划、讨论本年度禁烟工作重点，制定年度工作目标；协调各部门开展禁烟的宣传、教育工作；监督落实日常工...
党政机关、学校、医院、国企、金融单位生活垃圾分类工作检查评分标准检查单位名称：检查人员：序号评价范围考核内容评价标准评分得分存在问题1公共区域检查各类容器配置合理完备，环境整洁，分类准确合理位置是否设置一处四分类收集容器22分类标识标志是否准确23垃圾桶内分类是否准确44楼层楼层（整楼）是否配置可回收物、厨余垃圾、其他垃圾三类收集容器。25是否准确张贴投放指引26垃圾桶内分类是否准确47归集点环境是否整洁48...
创建无烟医院管理办法1.在医院控烟领导小组的领导下，由医院控烟工作小组其体负责本制度的实施。实行院、科两级管理，责任明确。2.本院职工、患者及家属一律不得在院内诊疗区域、办公室、公共场所等所有非吸烟区吸烟。3.吸烟者只能在设有吸烟标志的固定场所（吸烟区）吸烟。4.医务人员禁止穿工作服吸烟（无论是否上班时间）。5.医务人员不得接受来访者的敬烟，同时告知就诊者及家属不要在医院内吸烟。6.要求在办公室、会议室、...
二级精神病医院评价细则序号项目具体内容分值评分办法1床位精神科住院床位总数70至299张。3低于70张不得分，70张及以上得满分2科室设置临床科室至少设有精神科（内含急诊室、心理咨询室）、精神科男病区、精神科女病区、工娱疗室，预防保健室；4未达标不得分医技科室医技科室：至少设有药房、化验室、X光室、心电图、脑电图室，消毒供应室，情报资料室；4少1科（室）扣1分，扣完为止职能科室至少设医疗质量管理部门、护理部、医...
区县公立医院巡查工作方案（2022—2023年度）开展公立医院巡查工作是加强公立医院监督制约的重要措施，对于维护公立医院公益性、完善惩防体系建设、加强卫生健康行业行风建设，落实党风廉政建设主体责任，保障人民群众健康权益，推进公立医院高质量发展具有重要意义。为做好公立医院巡查工作，结合我县卫生健康工作实际，制定本方案。一、指导思想全面落实“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合“再学习、再调研再落实”活动要...
全面推进社区医院建设工作方案为满足人民群众不断增长的基本医疗卫生服务需求，在总结202*年社区卫生服务中心等级评审工作的基础上，根据市卫生健康委《关于印发<X市全面推进社区医院建设工作方案>的通知》（渝卫办发﹝202**﹞7号）等文件精神，结合我区实际，制定本方案。一、目的意义开展社区医院建设是新时期满足群众基本医疗卫生服务需求的重要举措，有利于拓展基层医疗卫生服务内涵，提升基层医疗卫生机构影响力和社会地位...
事业单位成本核算具体指引——公立医院第一章总则第一条为推动公立医院（以下简称医院）高质量发展，健全现代医院管理制度，规范医院成本核算工作，提升医院内部管理水平和运营效率，根据《中华人民共和国会计法》、政府会计准则制度、《事业单位成本核算基本指引》（财会〔2019〕25号）等规定，制定本指引。第二条本指引适用于中华人民共和国境内各级各类执行政府会计准则制度且开展成本核算工作的医院，含综合医院、中医院、...
