大力推进清廉医院建设实施方案为贯彻落实**精神，大力推进清廉医院（含卫生院、街道社区服务中心，下同）建设，现制订实施方案如下。一、总体要求（一）指导思想。弘扬伟大建党精神，坚决捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，深入开展纠治医疗卫生领域腐败和作风问题专项行动，推进全面从严治党向全区各级医院延伸，推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律、清廉文化融入医院发展的各方面全过程，为医院高质量发展营...
县属医院开展“经济管理年”活动量化评价表工作内容工作要求评分方法委内牵头股室分值医院自查得分县卫健局复核得分得分依据总分（100分，不含加分项和扣分项）100一、组织领导（4分）4专题研究，制定方案（4分）领导班子专题研究部署“经济管理年”活动。班子会研究部署得2分，未上会研究不得分。规信股2制定本单位“经济管理年”活动方案（或工作计划）并落实有关措施办法。制定方案并落实得2分，未制定方案不得分。规信股2二...
—1—县平安医院建设工作方案为深入推进平安医院建设，维护正常医疗秩序，构建和谐医患关系，根据**，制定本方案。一、总体目标通过多部门协调配合，医疗机构积极参与，全面开展平安医院建设工作，医院安防系统全面达标，医患关系更加和谐，杜绝暴力伤医案件和重大治安事件的发生，为人民群众创造安全有序的诊疗环境。二、工作任务（一）切实改善医疗服务1.全面实施改善医疗服务行动计划，优化服务流程，改善诊疗环境，提高医疗...
推动公立医院高质量发展实施方案为认真贯彻落实**精神，加快推进我县公立医院高质量发展，提高医疗卫生服务的公平性和可及性，满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求，切实增强群众获得感、幸福感、安全感，结合我县实际，制定本实施方案。一、总体要求（一）指导思想。牢固树立以人民为中心的发展理念，以健康建设为主线，以深化医药卫生体制改革为动力，以提升全民健康水平为目标，突出补短板、强弱项、建机制、提质量，建...
中心医院制度汇编（示范文本）目录1.党委会议事规则基本要求12.医院院长办公会议议事规则基本要求43.党委书记和院长定期沟通制度基本要求74.“一把手”“五个不直接分管”制度75.民主决策末位表态制度86.“一岗双责”制度97.“三重一大”事项集体议事决策制度108.重大事件集体讨论决定制度139.重大事项（包括经济）集体决策管理制度和责任追究1310.关于严禁领导干部违反规定插手干预工程建设的若干规定1411.关于工作质量和员工...
健康促进医院评价参考标准一级指标二级指标指标解释评分标准分值考核方法一、组织管理（20分）一、组织管理（20分）协调机制成立医院主要负责同志牵头的健康促进医院领导小组，职责分工明确。成立院长或分管院长牵头的领导小组，得1分。1查阅档案听取汇报现场查看每季度召开2次工作例会，推进健康促进医院建设。每召开1次工作例会得0.5分，最高1分。1制度建设将建设健康促进医院纳入医院目标责任考核、医院发展规划、服务宗旨。...
健康促进机关、健康促进医院、健康促进企业建设标准附件：1健康促进机关评分表单位名称：一级指标二级指标指标解释评分标准分值考核方法得分一、组织管理（20分）承诺倡导1.机关/事业单位书面承诺建设健康促进机关。采取签署承诺书或印发文件等形式，承诺建设健康促进机关，得3分。3听取汇报查阅档案2.召开全体职工大会，公开倡议全体职工积极参与健康促进机关建设。召开全体职工大会，对全体职工发出倡议，得2分。2协调机制1....
ＸＸ市社区医院建设工作实施方案为进一步满足人民群众对基本医疗卫生服务的需求，根据国家卫生健康委《关于全面推进社区医院建设工作的通知》（国卫基层发〔202**〕12号）和省卫生健康委《关于印发XX省社区医院建设工作实施方案的通知》（皖卫基层发〔202**〕9号），在总结2019年社区医院建设试点工作的基础上，市卫生健康委决定全面开展社区医院建设工作，结合我市实际，制定本实施方案。一、总体要求社区医院建设是新时期满足...
1健康促进社区（村）、机关、学校、医院、家庭评价标准健康社区/健康村标准一级指标二级指标指标解释评分标准分值考核办法得分一、组织管理（20分）承诺倡导居委会/行政村承诺建设健康社区/健康村。居委会/行政村采取签署承诺书等形式，承诺开展健康社区/健康村建设工作，得2分。2听取汇报查阅档案采取召开全体居民大会、倡议书入户、户外公共牌等形式，倡导辖区各单位和家庭户积极参与健康社区/村建设。采取召开全体居民大会、...
首诊负责制1、病人首先就诊旳科室为首诊科室，接诊医师为首诊医师，应对病人旳检验、诊疗、治疗、急救、转科和转院等工作负责。2、首诊医师必须详细问询病史，进行必要旳体格和辅助检验，做出初步诊疗和处理，并仔细书写病历。对诊疗明确旳病人应及时急救治疗或提出处理意见；对诊疗还未明确旳患者应在对症及安全治疗旳同步，及时请本科上级医师和专科医师会诊。3、严格执行交班制度，对新收病人及重症病人，首诊医师下班前，应...
XXX医院绩效管理方案目录第一篇管理措施............................................................................................................................1第一章总则................................................................................................................................1第二章考核旳组织管理...............................................................................
门诊科室绩效考核指标门诊科室主治医师绩效考核指标序号KPI指标定义评分计算原则信息来源1每门诊人次业务总收入每门诊人次业务总收入1）=目旳值,得100分2）比目旳值每提高元，加分，合计最高至120分3）比目旳值每减少元，减分，合计最低至50分4）介于其中按线性关系计算财务科记录报表2每门诊人次医疗收入每门诊人次医疗收入1）=目旳值,得100分2）比目旳值每提高元，加分，合计最高至120分3）比目旳值每减少元，减分，合计最低...
UDCGB中华人民共和国国标PGB××××－××××综合医院建筑设计规范（ArchitecturalanddesignCodeforgeneralhospital）(征求意见稿2004-6-18)2023—××—××公布2023—××—××实施前言本规范是根据建设部建标［2023］102号文“有关印发《二○○二至二○○三年度工程建设国标制定、修订计划》旳告知”旳要求，由中国卫生经济学会医疗卫生建筑专业委员会作为主编单位，会同有关设计、研究、管理、使用单位共同编制旳。在编...
为了加强对医院的科学管理，建立正常工作秩序，改善服务态度，提高医疗护理质量，防止医疗差错事故，使医院工作适应社会主义建设的规定，在总结试行《医院工作制度试行草案》的基础上，重新修订了《医院工作制度》。各级医院可根据本制度的原则规定，结合具体情况，制定工作细则。一、医院领导干部进一步科室制度１．领导要经常进一步科室，调查研究，直接掌握情况，抓好典型，协助总结推广先进经验。２．进一步科室，重点抓医...
2023年全军医院感染试题题库及答案一、填空题1、医院感染：指住院病人在医院内获得的感染;涉及在住院期间发生的感染和在医院内获得出院后发生的感染;不涉及入院前已开始或入院时已处在潜伏期的感染;医院工作人员在医院内获得的感染也属医院感染。8、手卫生：为医务人员洗手、卫生手消毒和外科手消毒的总称16、医疗废物：是指医疗卫生机构在医疗、防止、保健以及其他相关活动中产生的具有直接或者间接感染性、毒性以及其他危害性...
