标签“人员”的相关文档,共3892条
  • 职业卫生岗位人员必须知道的基础要点问题

    职业卫生岗位人员必须知道的基础要点问题

    1、应采取哪些职业病防治管理措施?①设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作;②制定职业病防治计划和实施方案;③建立、健全职业卫生管理制度和操作规程;④建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案;⑤建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度;⑥建立、健全职业病危害事故应急救援预案。2、作业场所使用的个人防护用品包括哪些?个人防护用品包括:防...

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  • 消防控制室值班人员应知应会问答题含解析

    消防控制室值班人员应知应会问答题含解析

    1.消防控制室值班员的职责是什么?a)应持证上岗,熟悉和掌握消防控制室设备的功能及操作规程,按照规定和规程测试自动消防设施的功能,保证消防控制室的设备正常运行。b)对火警信号,应按照《人员密集场所消防安全管理》7.6.16规定的消防控制室接警处警程序处置。c)对故障报警信号应及时确认,并及时查明原因,排除故障;不能排除的,应立即向部门主管人员或消防安全管理人报告。d)应严格执行每日24小时专人值班制度,每班不应...

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  • 消防控制室值班人员18条应知应会内容

    消防控制室值班人员18条应知应会内容

    1.消防控制室值班员的职责是什么?a)应持证上岗,熟悉和掌握消防控制室设备的功能及操作规程,按照规定和规程测试自动消防设施的功能,保证消防控制室的设备正常运行。b)对火警信号,应按照《人员密集场所消防安全管理》7.6.16规定的消防控制室接警处警程序处置。c)对故障报警信号应及时确认,并及时查明原因,排除故障;不能排除的,应立即向部门主管人员或消防安全管理人报告。d)应严格执行每日24小时专人值班制度,每班不应...

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  • 人员密集场所消防安全疏散通道

    人员密集场所消防安全疏散通道

    1.安全疏散通道的设置要求1.1安全疏散距离(或通道最大长度):指从房间门至最近的外部出口或楼梯间的最大距离。表一、高层民用建筑安全疏散距离高层建筑房间门或住宅门至最近的外部出口或楼梯间的最大距离(m)位于两个安全出口之间的房间位于袋形走道两侧或尽端的房间医院病房部分2412其它部分3015旅馆、展览楼、教学楼3015其它4020表二、一般民用建筑安全疏散距离名称房门至外部出口或封闭楼梯间的最大距离(m)位于两个外部出口...

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  • 人员密集场所动火作业安全管理任务清单

    人员密集场所动火作业安全管理任务清单

    一、严格落实动火作业安全主体责任1、人员密集场所管理使用单位全面负责本场所的动火作业安全工作,对承包、承租方动火作业安全工作统一协调、管理,组织实施动火作业全过程严格管控,坚决杜绝违规动火作业。2、承包、承租方要在其使用、管理范围内履行动火作业安全职责,委托其他单位(个人)作业的,应当在作业前与受托方签订安全管理协议,对受托方动火作业安全工作统一协调、管理,落实防火安全措施。3、施工单位要严格落实...

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  • 施工项目监理人员岗位职责

    施工项目监理人员岗位职责

    项目监理人员岗位职责(一).总监理工程师应履行以下职责:1.项目监理机构人员的分工和岗位职责;2.主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则,并负责管理项目监理机构的日常工作;3.审查分包单位的资质,并提出审查意见;4.检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行人员调配,对不称职的人员应调换其工作;5.主持监理工作会议,签发项目监理机构的文件和指令;6.审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、...

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  • 某建筑公司各级人员安全生产责任制

    某建筑公司各级人员安全生产责任制

    各级人员安全生产责任制(一)、项目经理安全生产责任制1、认真执行国家安全生产法律、法规,层层签定责任书;贯彻执行建筑施工安全强制性条文,落实安全防护经费。2、制定本项目的安全管理制度和签定本项目内部管理人员安全生产责任书。3、组建项目部安全管理机构、配备专职安全管理人员。每月组织一次安全检查。4、定期组织开展安全例会,组织学习安全知识,并通报本月安全生产情况,布置下月安全生产工作,并作好会议记录。5...

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  • 安全管理人员综合安全检查表

    安全管理人员综合安全检查表

    目的对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害危险因素、缺陷等进行查证,查找不安全因素和不安全行为,以确定隐患或有害、危险因素或缺陷存在状态,以及它们转化为事故的条件,以制定整改措施,消除或控制隐患和有害与危险因素,确保生产安全。要求按照《安全标准化规范》的要求认真检查,不放过任何可疑点。对查出问题及时通知有关单位处理,暂时无法处理得应督促有关单位采取有效的预防措施,并立即向公司领导报告。内容...

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  • 公司各类人员安全职责

    公司各类人员安全职责

    公司各类人员安全职责一、工艺技术人员安全职责1、负责本单位生产工艺中的安全技术工作,确保工艺技术安全可靠。2、负责编制本单位安全技术规程及有关管理制度。在编制开停工、技术改造方案时,应有可靠的安全卫生技术措施,并对执行情况进行检查监督。3、具体负责对本单位职工进行生产安全操作技术与安全生产知识培训,组织安全生产技术练兵和考核。4、每天深入现场检查安全生产情况,发现事故隐患及时整改。制止违章作业、违...

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  • 中高层管理人员的素质模型

    中高层管理人员的素质模型

    中高层管理人员的素质模型要想有效的提高空降兵招聘的成功率,我们除了要明确高管招聘过程中容易出现的错误之外,还有一个重要的前提就是要知道高层管理人员通常的素质模型是什么样的,也就是说,我们要知道一个合格的高层通常应该具备哪些素质要求。一、素质的基本概念素质又叫胜任特征,是指能将某一工作中成就卓越与成就一般的人区别开来的深层特征。美国著名心理学家麦克利兰于1973年提出了一个著名的素质的冰山模型,对素...

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  • 应聘人员登记面试评价表

    应聘人员登记面试评价表

    应聘人员登记姓名性别出生年月民族照片学历学位技术职称原籍户籍参加工作时间婚否身高cm体重kg健康状况血型户口所在地址身份证号码现家庭住址手机号码紧急联系人姓名联系电话计算机水平外语种类及熟练程度个人兴趣爱好原薪资收入期望薪资本人主要工作经历起止工作单位职位证明人联系方式教育及培训起止学校或教育机构名称专业证明人联系方式本人工作中的亮点1、2、3、个人声明注:所有栏目均需如实填写,如有隐瞒后果自负。本人...

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  • 合格管理人员必备的11项素质

    合格管理人员必备的11项素质

    合格管理人员必备的11项素质1、影响力所谓影响力是指最好的管理者会运用合理的冲击与影响力来改善公司的经营,而不是想尽办法为个人牟利。冲击与影响力的一般表现方式有:关注个人的影响力,努力建立个人信用,或让他人对自己保留特定的印象;考虑到自己的某些语言或行动会对他人产生何种影响,有时杰出的经理人也会十分关心公司的声誉,但他们更多比较在意个人的信誉或想留给他人的印象。2、追求成就所谓追求成就是指为自己及...

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  • 某前厅人员绩效考核方案

    某前厅人员绩效考核方案

    一、总则(一)目的为规范前厅工作管理,提高前厅服务接待水平,激发员工工作积极性,特制定本方案。(二)范围本方案适用于对前厅各岗位工作人员的考核。(三)原则定性与定量相结合,公开、公正。二、考核内容本方案主要对前厅各岗位服务质量、操作规范、对客态度、服务意识等方面进行考核。三、考核指标与评分标准根据前厅各岗位工作特点,分别设置相应绩效考核指标,如下表所示。前厅各岗位人员绩效考核指标一览表岗位类别...

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  • 某公司销售人员薪酬体制

    某公司销售人员薪酬体制

    第一条销售人员薪酬采取以下结构:销售人员工资=基本薪资+绩效工资+年底提成奖励+附加工资第二条基本薪资1.基本薪资=级别工资+(职务工资+任职保证)×系数2.系数由公司与市场部依据各年情况的差异分别确认第三条绩效工资销售人员每季应发绩效工资=(人均预提奖金/4)×个人季度考核得分系数1.销售人员绩效考核按季度进行,绩效工资按季度发放。销售人员考核得分系数分为三级:良好以上1.0,合格0.7,不合格0.3。2.片区预提奖...

    2025-07-31113.51 KB0
  • 管理人员日常安全检查表

    管理人员日常安全检查表

    管理人员日常安全检查表检查人:检查时间:目的对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害危险因素、缺陷等进行查证,查找不安全因素和不安全行为,以确定隐患或有害、危险因素或缺陷存在状态,以及它们转化为事故的条件,以制定整改措施,消除或控制隐患和有害与危险因素,确保生产安全。要求按照《危险化学品从业单位安全标准化规范》的要求认真检查,不放过任何可疑点。对查出问题及时通知有关单位处理,暂时无法处理得应...

    2025-07-30215.25 KB0
  • XX公司警卫人员值勤准则

    XX公司警卫人员值勤准则

    警卫人员值勤准则(一)总则第一条本公司为使警卫人员值勤执行任务有所依据,特订定本准则。第二条警卫人员的服勤,是代表本公司执行职务。第三条警卫勤务碰每日飞小时执行不掇,其各班服勤时间,由警卫课订定呈准公布实施。第四条警卫人员的职责规定如下:l工厂及办公处所各种事故之预防,笛戒及厂区(房)巡逻事项。2工厂及办公处所突发事故之应急措施。3进出工厂及办公处所的外宾及员工之管制,联络登记事项。4进出工厂车辆的...

    2025-07-30215.77 KB0
  • 员工转正述职报告(高层管理人员)

    员工转正述职报告(高层管理人员

    一、工作完成情况说明:1、精彩工作评述;2、工作中遇到哪些困难,是如何解决的;若没有解决,问题何在?3、工作中成功的方面及经验总结;4、工作中需要改进的方面及已采取或拟采取的改进措施。二、谈谈您对本岗位的理解1、设置本岗位的目的是什么;2、本岗位的主要工作职责是什么,如何衡量评价工作完成的效果;3、为了高质量地完成本职工作,您认为应该具备那些任职条件(学历经验技能专业资格)?4、简要说明主要工作职责的...

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  • 企业退休人员社会化管理服务专项资金管理办法

    企业退休人员社会化管理服务专项资金管理办法

    企业退休人员社会化管理服务专项资金管理办法为进一步规范**区企业退休人员社会化管理专项经费使用,优化社会化管理服务,提升企业退休人员生活品质,根据**等文件精神,结合**区实际,现将企业退休人员社会化管理服务专项资金使用和管理明确如下:一、适用范围本办法适用于**区企业退休人员社会化管理服务专项资金(以下简称“专项资金”)使用、管理、监督等。所称专项资金,是指由区级财政预算安排,用于保障企业退休人员(...

    2025-07-28017.17 KB0
  • 防汛防台人员避险转移及强制性撤离专项应急预案1

    防汛防台人员避险转移及强制性撤离专项应急预案1

    防汛防台人员避险转移及强制性撤离专项应急预案一、编制目的和依据为贯彻落实**文件精神,全面落实人员转移避险各项措施,切实做好汛、台期间人员转移避险工作,确保人民群众生命安全。我乡以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持人民至上、生命至上,深入践行“一个目标,三个不怕,四个宁可”防灾减灾救灾新理念,按照“责任清、对象明、预警准、措施实、问责严”的总体要求,立足抓落实、早行动,超前谋划、精心部...

    2025-07-28719 KB0
  • 燃气安全生产管理人员模拟考试第56份试卷含解析

    燃气安全生产管理人员模拟考试第56份试卷含解析

    1、(判断题)民用燃气用具的燃烧器主要由引射器和头部组成。参考答案:正确2、(判断题)绝热指数K=CV/CP。参考答案:错误3、(判断题)升降式止回阀的阀芯不易被卡住。参考答案:错误4、(判断题)未取得燃气经营许可证从事燃气经营活动的,由燃气管理部门责令停止违法行为,处5万元以上50万元以下罚款;有违法所得的,没收违法所得;构成犯罪的,依法追究刑事责任。参考答案:正确5、(判断题)燃气经营者应首先到工商行政管理部门办...

    2025-07-26124.02 KB0
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