标签“管理制度”的相关文档,共9341条
  • 7-11试用期与转正管理制度

    7-11试用期与转正管理制度

    试用期员工管理制度一、总则(一)目的为使新员工尽快熟悉工作,融入所属团队和公司文化,同时明确新员工在试用期期间,人力资源部、所在部门、指导人员和新员工本人的职责,加强试用期管理,特制定本制度。(二)适用范围所有通过外部招聘加入公司的员工都要进行岗位试用期考察。(三)培训指导者1、试用期员工由人力资源部及需求部门共同负责培训、考核,并由用人部门指定新员工的指导人。公司对新员工实行指导人指导与考核的...

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  • 7-7试用期管理制度

    7-7试用期管理制度

    试用期员工管理制度第一章总则第一条为使新员工尽快熟悉工作环境,融入整个团队,理解公司文化,明确在新员工试用期间人力资源部、新员工所在部门和新员工本人的职责,加强试用期管理,特制定本制度。第二条所有通过外部招聘的新员工都要进行试用期考察。第三条本制度适用于宜宾丽雅百货有限公司所有处于试用期新员工及其指导人。第二章试用期管理第四条试用期期限1、试用期期限:试用期主要针对从社会招聘的新员工,新进员工原...

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  • 5-3员工离职管理制度及各类表格

    5-3员工离职管理制度及各类表格

    员工离职管理制度第一章总则第一条为维护员工正常流动秩序,规范员工离职行为,特制定本制度。第二条本制度中“公司”指“淮南市信谊投资管理有限公司”。第三条本制度所称“高层管理人员”是指“公司总经理、常务副总、副总经理”,“中层管理人员”指“公司各部门经理”,“基层员工”是指除以上人员之外的公司其他正式员工。第四条员工离职包括劳动合同(以下简称合同)终止和合同解除两种情况。第二章合同终止第五条合同终...

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  • 5-2员工离职管理制度(附相关表格)

    5-2员工离职管理制度(附相关表格)

    员工离职管理制度第一章总则第一条目的为规范全体员工离职管理工作,确保日常工作和生产任务的连续性,确保公司和离职员工的合法权益,特制定本制度。第二条适用范围所有员工,不论何种原因离职,均依本制度办理。若有特殊,由总经理签字认可。第三条相关人员职责1.人力资源部负责员工的离职管理工作。2.离职人员所在部门协助人力资源部完成工作、事务的交接手续。3.财务部负责员工款项的核算与支付。第二章离职定义第四条合同...

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  • 涉爆粉尘作业安全管理制度

    涉爆粉尘作业安全管理制度VIP

    涉爆粉尘作业安全管理制度一、范围为保证人身、设备和生产安全,对炼铁厂喷煤涉及易燃、易爆、喷吹管道容器、设备和场所等各类作业,特制订本制度。本制度规定了炼铁厂现场清扫、点巡检、动火维修作业安全防火要求、职责要求的管理。本制度适用于炼铁喷煤涉粉尘作业。二、概念涉爆粉尘作业:在涉爆粉尘作业区进行能直接或间接产生明火的工艺设置以外的非常规作业,如使用电焊、气焊(割)、电钻、非铜质工具、临时用电、临时线...

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  • 遏制重特大事故管理制度

    遏制重特大事故管理制度VIP

    遏制重特大事故管理制度证照管理管理1、证照齐全、并在有效期内。2、主要负责人、安全生产管理人员证件齐全,保证在有效期内。3、特种作业人员持证率要做到100%,保证证件在有效期内。依法依规生产管理1、依法依规进行矿山建设、生产。2、依法杜绝安全设施设计未经批准开工建设、不按批准的安全设施设计违规开采以及尾矿库擅自加高坝体等行为。3、杜绝抢工期、赶进度和麻痹侥幸心理导致的违规违章行为。4、加强外包施工单位管理...

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  • 员工关怀管理制度

    员工关怀管理制度

    员工关怀管理制度1.目的为贯彻执行公司以人为本的精神理念,体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同感、归属感及忠诚度,进而达到让员工保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展,特制定本关怀管理制度。2.适用范围适用于本公司全体员工,含非全日制工作人员、后勤人员等的关怀管理。3.职责3.1.行政人事部负责本制度的修善与解释。组织或督促相关人员落实员工关怀行为。3.2.职能部门和相关领导...

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  • 洁净区管理制度[共4页]

    洁净区管理制度[共4页]

    第1页共3页1.目的加强洁净厂房的管理,规范洁净厂房的使用。2.范围适用于洁净厂房的管理。3.职责3.1设备负责人负责洁净区空气净化系统和空调系统设备的操作与维护。3.2进入洁净区的人员负责执行本制度。3.3质量部QA负责对洁净环境的定期监测。4.内容4.1人员的管理4.1.1个人健康4.1.1.1进入洁净厂房的工作人员应体检合格,人事部对其备案。4.1.1.2在工作期间,每年必须体检一次,体检结果存档,体检合格后方可继续留在洁净区厂房...

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  • 11.建设项目安全设施“三同时”管理制度

    11.建设项目安全设施“三同时”管理制度

    problemsthatcannotbeignored.Someleadersunwillingtodomasseswork,massesconceptweak,onmassesfeelingsnotdeep,pendulumnotarewithmassesofrelationship,thinkmassesworkisrevolutionarywareraofthings,nowobsoletehas,buriedbusinesswork,ignoredmassesworkofsituationcomparedGeneral;someleadersnotdomasseswork,oldmethodregardlessofwith,newnotwith,notunderstandmassespsychological,notunderstandmasseswishes,notsaid...

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  • 考勤管理制度简洁

    考勤管理制度简洁

    考勤管理制度一.目的为了规范公司考勤管理,严肃工作纪律,有效提升员工的敬业精神,并使员工的工资核算做到有法可依,结合我公司实际情况,特制定本规定。二.适用范围本制度适用于本公司所有员工。三.管理规定工作制度1.工作时间:不定时月调休3天。上午10:30---下午19:002..打卡制度:a.公司实行上、下班指纹录入打卡制度(采用钉钉网络考勤系统)。全体员工都必须自觉遵守工作时间。打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间。b....

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  • 集团政府项目管理制度

    集团政府项目管理制度

    和利时集团政府项目管理制度文件名称:和利时集团政府项目管理制度文件编号:G1-JY-JT-2012-0004文件类别:营销管理编制部门:品牌推进部版本号:A文件密级:秘密受控标识:受控拟制/日期:罗红玲2012年12月5日审核/日期:2012年12月7日会签:徐悦、史洪源、施波、刘旭青、祝军岐、施用昉、陈盈、孙静、米晶吴光学、周义、李宏、吴云峰、张玉波、王弢、左颖波、魏奕、张浩批准/日期:邵柏庆2012年12月10日修订页编号章节名称修...

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  • 民办非企业单位内部管理制度[共33页]

    民办非企业单位内部管理制度[共33页]

    宿迁施美医院董事会工作制度为了更好地贯彻、执行本单位宗旨,根据单位章程的有关规定,制定董事会工作制度如下:一、认真学习党的方针政策和法律法规,以三个代表思想为指导,做好董事会工作。二、董事会由金冉、鲍诗美、金士文同志组成。三、董事长由金冉同志担任。四、董事会负责监督本单位及领导成员依照国家有关法律、法规、本单位章程及内部管理制度开展各项活动。五、董事会负责对本单位重大决定的贯彻执行和财务状况进...

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  • 货币资金管理制度试行

    货币资金管理制度试行

    深圳市龙航科技有限公司货币资金管理制度第一章总则第一条为了加强对公司货币资金的内部控制,保证货币资金的安全,合理调配资金,提高资金利用率,力求收益最大化。根据《中华人民共和国会计法》等相关法律法规,结合本公司的实际情况,制定本制度。第二条本制度所称货币资金是指本公司拥有的库存现金、存入银行及其他金融机构的存款以及外埠存款、银行汇票存款、银行本票存款等其他货币资金。第三条基本要求:货币资金收支与...

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  • 煤矿信息化管理制度[共26页]

    煤矿信息化管理制度[共26页]

    任家庄煤矿信息化管理规定任家庄煤矿机电队1目录第一章总则.....................................................................................................1第三章网络维护管理办法.....................................................................................................3第四章计算机操作守则...................................................................................................

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  • 农村小学管理制度范文精选

    农村小学管理制度范文精选

    农村小学管理制度范文精选为了维护农村小学正常教学秩序,保证学校各项工作的顺利进行,需要制定并实施相应的管理制度。X为你带来了农村小学管理制度范文,一起来看看吧。农村小学管理制度范文篇一一、坐班:行政人员、教学人员、教辅人员、工勤人员一律实行坐班制,上班时间必须在校。二、考勤公布:全校教职工考勤由当天值日校级领导执行,坚持一周一汇总,每周一公布。汇总由政教室执行。三、请假:1、请假必须写请假条,课务、...

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  • 集团公司培训管理制度2016

    集团公司培训管理制度2016

    *******集团页码共9页第1页文件版本A/1培训管理制度文件编号制订部门1.目的为规范公司员工培训管理,提高员工的整体素质和专业技能,使公司培训工作规范化、标准化,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于**赵氏集团有限公司总部所有员工,各子公司须参照本制度精神,制定相应制度,经集团人力资源部评审备案后,报子公司负责人批准执行。3.管理职责3.1总裁负责审批集团总部年度培训计划。3.2集团人力资源部负责及时收集培训需...

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  • 集团巡检管理制度

    集团巡检管理制度

    集团文件编号H/XDCG-3.00巡检管理编制行动成功日期06.09.25版本A/0审核日期页码共3页批准日期1.目的为加强内部管理,确保公司各项制度的贯彻执行,并对执行情况随时进行跟进、反馈与完善,特制定本制度。2.范围本制度适用于公司全体员工。3.职责3.1由行政人事部负责本制度的实施执行。3.2各部门负责人协助进行。4.工作规定内容标准主责/组织时间段配合/协助工作记录4.1检查原则4.1.1检查人员要坚持秉公处理的原则。行政经理巡...

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  • 培训机构管理制度:培训学校管理制度[共86页]

    培训机构管理制度:培训学校管理制度[共86页]

    管理制度一、岗位职责(一)、办公室职责办公室是学校的行政办事机构,负责学校的行政管理及对外联络工作。其职责是:1、组织起草学校综合报告,拟定有关行政管理方面的计划、规划、总结、通知等;组织拟定全校性规章制度,发布有关行政事务的通告。2、组织安排学校办公会议,并做好记录。3、根据审批权限开具证明信函与介绍信函。4、对外联络及接待,处理来信、来访。5、管理文书档案,健全档案管理制度。6、各种办公用品及教...

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  • 金木教育托管班管理制度[共10页]

    金木教育托管班管理制度[共10页]

    能力与爱面向未来金木教育托管班管理制度制定时间:2016年5月8日实施时间:2016年9月1日开始目录一、老师岗位要求................................................................................................................................3二、老师岗位工作职责........................................................................................................................41能力与爱面向未来三、与...

    2024-05-08060 KB0
  • 农民专业合作社管理制度[共5页]

    农民专业合作社管理制度[共5页]

    ----------------------------精品word文档值得下载值得拥有--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------农民专业合作社管理制度为了规范生产基地的管理,建立完善的组织管理、生产管理、科技支撑和质量保障体系,强化农业投入品监控和农业基础设施建设,切实保护农业生...

    2024-05-080444 KB0
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