第1页共4页等级医院评审动员大会发言稿开拓进取精诚团结争创“二级甲等”医院尊敬的xx院长、各位同事们：大家晚上好。今天，我们在这里隆重召开xx县妇幼保健院创建“二级甲等”医院迎评动员大会，标志着我院创建二级甲等医院工作正式进入迎评冲刺阶段，会议的目的是要动员大家坚定信心、鼓足干劲、全员参与、积极投入到创建“二甲”工作中去，进一步落实今年的迎评任务和工作目标，部署创建计划、签订各科室目标责任状，确保我...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院信息化系统应急预案为防止因医院信息系统出现故障而影响全院正常医疗秩序，确保患者在特殊情况下能够得到及时、有效地治疗，结合我院实际，特制定本预案，望各科室、各部门在应急情况下遵照执行。一、医院信息系统出现故障报告程序当各工作站发现计算机访问数据库速度迟缓、不能进入相应程序、不能保存数据、不能访问网络、应用程序非连续性工作时，要立即向信息科报告。信息科...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院社会治安综合治理工作总结20xx年，我院在市卫生局党委的正确领导下，按照市卫生局综治委及＊＊区＊＊街道综治委的要求，对照20xx年社会治安综合治理目标责任书的内容，全面落实综合治理各项措施，并以创建省第七届“文明单位”和市“平安单位”、“双拥单位”为契机，认真抓综治各项措施的落实，实现了医疗秩序良好，党员无违纪，职工无犯罪，无火灾及医疗安全等责任事故的目标...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院医疗保障科年度工作总结时间转瞬即逝，转眼又到了年终岁尾。20**年对于新成立的医疗保障科来讲是一个极富挑战性的一年。在这一年中，经历了三个独立部门（消毒供应室、洗衣房、医疗用品供应中心）的合并，工作量的增加，科室的经济成本核算。在院领导的大力支持下，各个临床科室的协调帮助下，保障科圆满地完成了上级交给的工作任务，现将一年的工作总结如下：1.通过进修学习，...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院开展优质服务工作感想近段时间，我们医院也就是市第一人民医院妇产科正在积极开展优质服务，通过我们的“微笑服务，满意待患”让病人感觉我们医务工作者是与他们站在同一战线，这能增强他们战胜疾病的信心，同时也能让患者在我们医院就医时感受到温暖。为确保这一优质服务的实施：我们科室主要从三方面做起一科学管理强素质。妇产科工作复杂繁重，风险较大，特别是产科母子两条...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。建设银行银医服务(301医院)使用指南建设银行“住房公积金龙卡”使用指南特点“公积金龙卡”同时具有建行借记卡功能及个人公积金账户管理功能，实现一卡两用。优惠“公积金龙卡”免收年费、新开卡工本费及小额账户管理费，可作为您的主要结算账户（如工资卡）。“公积金龙卡”建行业务功能“公积金龙卡”具有普通借记卡的全部功能，可以办理本外币活期、定期存款，以及存取现金...
第1页共20页医院康复科个人总结范本3篇医师个人总结范文3篇医疗活动是与人身密切相关的科学实践，医疗过程带有很强的探索性，医师对于很多医疗行为的后果尚难以预料，导致医疗活动具有复杂性和高风险性。本文是小编为大家整理的医师个人总结范文，仅供参考。过去的一年里，我在院、科领导及同事们的关心与帮助下顺利完成了临床各项工作任务，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，具体总结如下：热爱自己的本职工作，能够认真的对...
第1页共6页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院感染管理奖惩制度[推荐五篇]第一篇：医院感染管理奖惩制度医院感染管理奖惩制度一、奖励科室医院感染管理工作认真，各项医院感染控制措施落实到位，完成下列医院感染管理工作要求的给予奖励（奖励金额50～500元，具体奖励方法见详细方案）。1、认真执行医院感染管理工作制度，严格按规范进行操作，医院感染病例24小时之内报院感科，无漏报。2、认真执行手卫生规范，手卫生依从性...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院对口支援实施方案医院受援实施方案根据支援医院保定市第一中心医院对口支援县级医院实施方案及工作计划，为促进我县卫生事业发展，提高县级医院技术人员综合素质，我院现拟定以下实施方案：一、工作目标1.全面调高县级医院卫生队伍的综合素质，提高县级医疗机构的管理水平和服务能力，适应人民群众日益增长的医疗卫生需求，提高城市健康水平。2.通过三年城市三级医院对我院的支...
第1页共20页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院中层干部管理办法1.原则。中层干部管理应坚持党管干部原则、相对稳定原则、考核培训原则、述职述廉原则、交流轮岗原则、诫勉谈话原则。2.中层干部应具备的条件、资格和产生方式基本条件：（1）具有较高的思想政治素质、理论水平和业务知识；（2）具有较强的创新发展能力和较强的组织协调能力；（3）工作作风扎实，工作实绩突出；（4）遵纪守法，清正廉洁，克已奉公。（5）原则...
第1页共3页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。平安医院创建交流汇报材料创平安医院促医患和谐携手共建鄞州平安和谐家园-平安医院创建交流材料平安医院是平安x、和谐x建设的重要组成部分，它直接关系到社会稳定，影响党和政府同人民群众的关系；关系到卫生事业的又好又快发展，影响和谐医患关系的建立；关系到各项社会事业和经济可持续发展，影响安全、稳定、文明的社会环境的营造。为此，我区牢固树立“稳定压倒一切”的思想，在...
第1页共15页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院考察报告3篇我院（张家界市人民医院）是张家界地区集医疗、教学、科研于一体的地市级医院，目前床位500张，年门诊量20万，年出院病人数1.5万，设13个病区，年收入7000万左右。为加快医院信息系统建设步伐，适应医院建设发展和管理的需求，我院决定对医院信息系统进行更新改造。在对医院信息系统进行更新改造之前，我院派发医院信息系统考察组于3月下旬对上海、苏州、杭州等地的...
第1页共2页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。医院消防演练总结xx为了使我中心员工了解消防基础知识，提高安全防范意识，增强自我保护能力，掌握对突发火灾的应变、逃生技能，学会灭火以及有序地进行人员、财物的疏散处理，确保员工生命安全及财产安全；201*年10月12日，#######组织了一次消防演练。本次消防演练由主管####担任指挥长，负责消防演练的组织与指挥。演练工作组分为：疏散组、灭火组、抢救组、通讯组等四个组。当天...
第1页共14页常用医院竞聘报告范文精选5篇医院竞聘报告尊敬的各位领导、各位评委、同事们：大家好。今天很感谢领导和同志们给了我这样一个锻炼参与的平台，多年以来我做一行，爱一行，专一行，在护理的岗位上我用微笑温暖我的患者，我用心灵滋润我的病人，我肩挑责任、心记南丁格尔精神，97年来到服务中心银行信贷科长竞聘演讲稿做卫生专职，在新的岗位上我取得了较为优异的成绩，得到了领导和同志们的高度认可，在此我愿意接受...
