管理人员技能竞赛理论知识题库一、单选题1、管理的目的是（B）A、优化调配组织的人力、物力和财力资源B、使组织高效地达到组织目标C、由组织的管理者在一定环境下实施D、由若干职能构成2、管理中居于主导地位的是（A）A、计划B、组织C、人员配备D、领导3、肩负制定具体计划职责的管理者是（B）A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、一线管理者4、基于员工工作结果的绩效考核，其考核的主要内容是员工的（A）A、工作成绩B、个人绩效C、行为规范D、工作职责5、一般管理理论中，能够链接、联合、调节所有的活动和力量的管理要素是（A）A、协调B、指挥C、控制D、组织6、古人云：“运筹于帷幄之中，决胜于千里之外”，这里的“运筹帷幄”反映了管理的哪一个职能（A）A、计划职能B、组织职能C、领导职能D、控制职能7、企业管理的基本职能不包括（B）A、计划B、指挥C、控制D、组织8、美国心理学家马斯洛提出的著名理论是（A）A、需要层次理论B、双因素理论C、期望理论D、公平理论9、组织是管理的职能，它包括组织设计、人员配备、组织结构和(B)。A、组织机构B、组织类型C、组织原则D、组织文化10、制度文化是组织文化的(B)A、表层B、中间层C、核心D、灵魂11、组织结构的(B)是网络经济下企业组织最显著的特征。A、平面化B、扁平化C、金字塔式D、命运链12、精神层文化是组织文化的(D)A、表层B、中间层C、最高层D、核心和灵魂13、员工生日聚会、工会组织的文娱活动、走访等活动属于(B)A、横向沟通B、非正式沟通C、正式沟通D、环式沟通14、(C)是指—个组织的全体人员在组织活动中共同凝结而成的理想信念、行为方式和行动标准。A、管理辩证法B、管理认识论C、管理文化D、管理的科学价值观15、下列说法不正确的是（B）A、决策的结果是选择一个满意方案B、决策是领导者的个人行为C、决策是一项有组织的集体活动D、决策应有若干个可供选择的方案16、对一个尊重占主要地位的人,下列哪种激励措施最能产生效果(B)A、提薪B、升职C、解聘威胁D、工作扩大化17、一般适用于员工的工作成绩可以直接量化为具体标准的场合。此考评方法为（A）A、工作成果考评B、综合考评C、工作行为考评D、客观考评18、（B）是企业形象最基本、最重要的组成部分。A、外观形象B、产品和服务形象C、领导人形象D、员工形象19、企业为扩大声望和促销，开展各种形式的业务宣传、商品陈列与介绍。此公关专题活动类型属于（B）A、仪式类活动B、展示类活动C、聚会类活动D、公益类活动20、企业举...