实验四类的继承和派生一.实验目的1.理解继承和派生的概念；学习定义和使用类的继承关系，定义派生类；2.掌握通过继承派生出一个新类的方法；3.熟悉不同继承方式下对基类成员的访问控制；4.学习利用虚基类解决二义性问题；二.知识要点1.类的继承与派生的内涵及实现方式；基类和派生类的概念；构造函数和析构函数的作用和定义方式。2.类的继承方式类型及其作用；多重继承继承的概念和实现方式。3.类的继承体系中，基类和派生类构造函数之间的关系，调用顺序。4.类的继承体系中，基类和派生类析构函数之间的关系，调用顺序。三.实验内容1．先定义一个二维点类CPoint,然后派生出一个二维直线类CLine。直线的一个端点用基类的数据，另一个端点用添加的数据；数据要封装为私有属性。此外要求：1)用构造函数设置数据成员（即通过构造函数的参数来设置类的数据成员）；2)用成员函数获取数据成员的值（即通过函数的返回值，或函数的参数返回需要的数据）；3)用析构函数显示数据成员（即调用cout在显示屏上输出）；4)派生出的CLine类的构造函数显式调用基类CPoint的构造函数。编写主函数完成功能测试。2.分别定义教师类CTeacher和干部类CCadre，采用多重继承的方式由这两个类派生出新类CTeacherCadre（教师兼干部类）。要求：1)在两个基类中都包含姓名、地址、电话等数据成员。2)在CTeacher类中还包含数据成员职称title，在CCadre类中还包含数据成员职务post，在CTeacherCadre类中还包含数据成员工资wage。3)对两个基类中的姓名、地址、电话等数据成员用相同的名字，在访问这类数据成员时，指定作用域。4)在类体中声明成员函数，在类外定义成员函数。5)在派生类CTeacherCadre的成员函数show中调用CTeacher类中的display函数，输出姓名、地址、电话，然后再用cout语句输出职务和工资。编写主函数完成功能测试。3.某小型公司有四类人员：总经理、技术人员、销售经理、推销员。设计一个基类employee，派生出manager（总经理）、technician（技术人员）、salesmanager（销售经理）、saleman（推销员）。销售经理既是经理又是销售人员，兼具两类人员的特点，因此同时继承manager和salesman两个类。要求如下：1）employee类：基本信息：编号、姓名、性别、出生日期、职位、薪水等；出生日期使用自定义的Date（日期）类；其中：基本信息为private属性，成员函数为public属性；多个构造函数：缺省构造函数、带参数的构造函数、带默认参数的构造函数；2）Date类：成员...